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","Plateforme My Linking Talents","Avec notre plateforme de recrutement, retrouvez sur un seul espace différentes fonctionnalités qui vous permettent de suivre vos recrutements en cours.","My Linking Talents","https://www.linkingtalents.fr/entreprises/plateforme-my-linking-talents/","                                ","\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Retrouvez sur un seul espace différentes fonctionnalités qui vous permettent de suivre vos recrutements en cours : parcourez les informations sur les candidats, les comptes-rendus complets, et présélectionnez des candidatures pour les ajouter à votre shortlist. Consultez les prises de références et les résultats des tests techniques. Communiquez avec votre Consultant à chaque étape, et laissez vos commentaires et avis à vos collaborateurs pour recruter en équipe. Accédez à vos informations de facturation et au suivi d’intégration pendant la période de garantie. Enfin, utilisez la plateforme où que vous soyez et sur tous vos équipements : ordinateur, tablette ou smartphone. Avec \u003Cstrong>My Linking Talents\u003C/strong>, suivez et pilotez vos recrutements de A à Z !\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>\u003Ca href=\"https://www.youtube.com/watch?v=jXaMvmB5NLw\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\u003Cimg loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-4286 size-full\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/video-my-linking-talents.jpg\" alt=\"video-my-linking-talents\" width=\"1237\" height=\"692\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/video-my-linking-talents.jpg 1237w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/video-my-linking-talents-300x168.jpg 300w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/video-my-linking-talents-1024x573.jpg 1024w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/video-my-linking-talents-768x430.jpg 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 1237px) 100vw, 1237px\" />\u003C/a>\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Ch3>Les points forts de notre outil, en un coup d’œil :\u003C/h3>\n\u003Cul>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"/entreprises/plateforme-my-linking-talents/#pilotez\">Recrutements centralisés sur un seul espace\u003C/a>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"/entreprises/plateforme-my-linking-talents/#securite\">Plateforme sécurisée\u003C/a>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"/entreprises/plateforme-my-linking-talents/#profils\">Gestion de votre shortlist\u003C/a>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"/entreprises/plateforme-my-linking-talents/#comptes-rendus\">Dossiers de candidatures complets\u003C/a>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"/entreprises/plateforme-my-linking-talents/#tchat\">Tchat en direct avec votre Consultant dédié\u003C/a>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"/entreprises/plateforme-my-linking-talents/#multi\">Mode multi-utilisateur\u003C/a>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"/entreprises/plateforme-my-linking-talents/#facturation\">Espace de facturation\u003C/a>\u003C/li>\n\u003Cli id=\"pilotez\">Plateforme disponible sur Ordinateur, tablette et mobile\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/espace-linking-talents.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"un seul espace\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/espace-linking-talents.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/espace-linking-talents-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    Pilotez vos recrutements depuis un seul espace\u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Notre \u003Cstrong>plateforme de recrutement My Linking Talents\u003C/strong> a été pensée pour centraliser l’ensemble de vos démarches en un seul point d’accès. Fini la dispersion des informations entre emails, fichiers Excel et conversations avec différents interlocuteurs : vous bénéficiez d’un véritable \u003Cstrong>outil de gestion du recrutement\u003C/strong> qui vous permet de suivre vos missions en temps réel, avec une visibilité complète sur chaque étape.\u003C/p>\n\u003Cp>Plus qu’un simple tableau de bord, My Linking Talents s’inscrit dans la nouvelle génération des \u003Cstrong>outils digitaux de recrutement\u003C/strong>, où performance rime avec simplicité d’utilisation.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title\">\u003Cdiv class=\"md:-mb-4 relative\">\r\n    \u003Cdiv class=\"relative z-10\">\r\n                \u003Ch3 class=\"text-second mt-2 uppercase\" style=\"\">Avec tous nos cabinets de recrutement spécialisés\u003C/h3>    \u003C/div>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Lorsque vous confiez votre recrutement à l’un de nos cabinets experts, dédiés à un métier ou à un secteur précis, vous bénéficiez non seulement d’un accompagnement pointu, mais également d’un accès à My Linking Talents, ainsi qu’à des \u003Cstrong>outils de recrutement et de sélection\u003C/strong> adaptés à votre secteur (outils de diffusion, CVthèques spécialisées…etc).\u003C/p>\n\u003Cp>My Linking Talents est un \u003Cstrong id=\"securite\">logiciel de cabinet de recrutement\u003C/strong> qui nous permet d’apporter notre expertise métier à vos besoins opérationnels.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>\u003Cimg loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-4284 size-full\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/my-linking-talents-connexion.jpg\" alt=\"my-linking-talents-connexion\" width=\"1080\" height=\"368\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/my-linking-talents-connexion.jpg 1080w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/my-linking-talents-connexion-300x102.jpg 300w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/my-linking-talents-connexion-1024x349.jpg 1024w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/my-linking-talents-connexion-768x262.jpg 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 1080px) 100vw, 1080px\" />\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/securite.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"plateforme sécurisée\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/securite.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/securite-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    Connectez-vous facilement sur notre plateforme sécurisée\u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Notre \u003Cem>plateforme de recrutement\u003C/em> est accessible à tout moment via un espace dédié, conçu pour être intuitif et sécurisé. Chaque client dispose d’un \u003Cstrong>espace recruteur\u003C/strong> personnalisé, lui permettant de consulter ses recrutements en toute confidentialité.\u003C/p>\n\u003Cp>Pensée comme \u003Cstrong>un véritable logiciel de gestion des recrutements\u003C/strong>, la plateforme garantit la protection de vos données tout en vous offrant une navigation fluide. Cet \u003Cstrong id=\"profils\">outil de recrutement innovant\u003C/strong> s’adapte à vos usages, que vous soyez au bureau ou en mobilité.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"233\" height=\"233\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/cabinet-recrutement.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"profils sélectionnés\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/cabinet-recrutement.png 233w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/cabinet-recrutement-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 233px) 100vw, 233px\" />    Accédez aux profils sélectionnés par votre Consultant dédié\u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Véritable logiciel de gestion des candidatures, My Linking Talents vous permet d’accéder directement aux profils qualifiés par nos équipes. Chaque candidat est présenté de manière structurée. Nous ne nous contentons pas de vous présenter une \u003Cstrong>plateforme de CV\u003C/strong> : nous vous proposons de nombreuses informations vérifiées et enrichies par l’analyse de nos Consultants.\u003C/p>\n\u003Cp>Notre \u003Cstrong>outil de sélection des candidats\u003C/strong> vous permet d’identifier rapidement les profils les plus pertinents et de les ajouter ou de les retirer de votre sélection. Vous bénéficiez ainsi d’un \u003Cstrong>outil de tri de CV\u003C/strong>, \u003Cspan id=\"comptes-rendus\">combinant sourcing, qualification et pertinence métier. Cette approche vous fait gagner un temps précieux tout en améliorant la qualité de vos recrutements.\u003C/span>\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>\u003Cimg loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-4288 size-full\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/page-cv-espace-my-linking-talents.png\" alt=\"page-cv-espace-my-linking-talents\" width=\"960\" height=\"540\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/page-cv-espace-my-linking-talents.png 960w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/page-cv-espace-my-linking-talents-300x169.png 300w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/page-cv-espace-my-linking-talents-768x432.png 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 960px) 100vw, 960px\" />\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/processus-recrutement.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"comptes-rendus\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/processus-recrutement.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/processus-recrutement-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    Découvrez les comptes-rendus réalisés suite aux entretiens\u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>La principale fonctionnalité de notre plateforme consiste en son rôle d’\u003Cstrong>outil de suivi des candidatures\u003C/strong>. Elle vous permet de centraliser l’ensemble des informations sur chaque profil. \u003Cstrong>Votre Consultant dédié constitue lui-même les dossiers complets de candidatures et les met à votre disposition en temps réel.\u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>Dans le détail, cela signifie qu’au départ d’une mission, vous pouvez disposer des premières informations sur les profils ayant retenu son attention. Cette étape est celle de la préqualification. Ensuite, votre Consultant rencontre en entretien individuel chaque candidat et effectue une prise de références avec l’accord du candidat. Puis il rédige un compte-rendu détaillé de l’entretien et le met à disposition sur la plateforme dans les plus brefs délais.\u003C/p>\n\u003Cp>Ce niveau de détail sur les informations transmises fait de My Linking Talents un véritable \u003Cstrong>logiciel de recrutement et de suivi des candidatures\u003C/strong>, vous permettant de disposer d’une analyse complète pour chaque candidat. Vous accédez ainsi à un niveau d’information rarement atteint avec les \u003Cstrong id=\"tchat\">outils de recrutement\u003C/strong> classiques.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>\u003Cimg loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-4287 size-full\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/capture-mobile-espace-my-linking-talents.png\" alt=\"capture-mobile-espace-my-linking-talents\" width=\"960\" height=\"540\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/capture-mobile-espace-my-linking-talents.png 960w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/capture-mobile-espace-my-linking-talents-300x169.png 300w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/capture-mobile-espace-my-linking-talents-768x432.png 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 960px) 100vw, 960px\" />\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/tchat.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"Contactez-nous\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/tchat.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/tchat-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    Échangez avec votre consultant via le tchat, sur tous vos appareils\u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>La communication est au cœur de notre approche. C’est pourquoi notre \u003Cem>plateforme de recrutement\u003C/em> intègre un système de messagerie instantanée, vous permettant d’échanger directement avec votre Consultant.\u003C/p>\n\u003Cp>Notre \u003Cstrong>outil recruteur\u003C/strong> favorise la réactivité et simplifie les échanges au quotidien. Plus besoin de multiplier les canaux : tout est centralisé dans votre \u003Cstrong id=\"multi\">espace recrutement\u003C/strong>, accessible depuis ordinateur, tablette ou smartphone.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/encadrement.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"outil de gestion des candidats multi-utilisateurs\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/encadrement.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/encadrement-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    Suivez les avancées du process de recrutement en équipe\u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>My Linking Talents a été conçu pour s’adapter au travail collaboratif. Vous pouvez ainsi intégrer plusieurs utilisateurs au sein de votre entreprise et collaborer en temps réel.\u003C/p>\n\u003Cp>Notre \u003Cstrong>outil de gestion des candidats\u003C/strong> permet à chaque partie prenante (RH, Manager, Direction…) d’accéder à toutes les informations et de partager ses retours et préférences. Il s’agit d’un véritable \u003Cstrong id=\"facturation\">logiciel de gestion de recrutement\u003C/strong>, favorisant la prise de décision collective et structurée.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/simulateur-remuneration.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"espace de facturation\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/simulateur-remuneration.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/simulateur-remuneration-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    Accédez à votre espace de facturation sur la plateforme\u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Notre modèle repose sur le recrutement au succès : vous ne payez qu’une fois le candidat recruté. Cette approche est intégrée à notre \u003Cstrong>logiciel de gestion du recrutement\u003C/strong> qui inclut la partie administration de votre compte client et de vos informations de facturation.\u003C/p>\n\u003Cp>Notez que, contrairement à certains \u003Cstrong>logiciels de recrutement et de gestion de candidatures\u003C/strong>, nous ne facturons aucun frais caché lié à l’utilisation de la plateforme. Vous bénéficiez ainsi d’un service complet, sans engagement financier en amont.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/suivi-integration.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"suivi d’intégration\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/suivi-integration.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/suivi-integration-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    Notre suivi d’intégration durant la période de garantie\u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Parce qu’un recrutement ne s’arrête pas à la signature du contrat, nous intégrons une garantie de remplacement sur toute la période d’essai.\u003C/p>\n\u003Cp>Votre Consultant effectue le suivi d’intégration du profil embauché dans votre entreprise : il s’assure aussi d’avoir les retours de votre équipe concernant leur nouvelle recrue ainsi que ceux du candidat. À cette étape, votre plateforme My Linking Talents devient un outil de suivi de Recrutement. Recueillir vos retours et veiller à votre satisfaction est au centre de nos préoccupations.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/innovation.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"plateforme de recrutement innovante\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/innovation.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/innovation-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    My Linking Talents : la plateforme de recrutement tournée vers l’Humain\u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Vous êtes intéressé par notre logiciel de suivi de candidatures pour les recruteurs ? Parmi les différents outils de recrutement aujourd’hui sur le marché, Linking Talents a fait le choix de développer en interne un outil dédié à ses recrutements pour être au plus près des besoins et attentes de ses clients. Cela se matérialise par un outil de gestion du recrutement aux fonctionnalités avancées : notre plateforme My Linking Talents.\u003C/p>\n\u003Cp>Notre équipe de développeurs et de designers a conçu cette interface et travaille sur ses améliorations en continu. Notre objectif ? Simplifier et optimiser votre expérience recruteur, afin de vous permettre de vous concentrer sur l’essentiel : la prise de décision. Nous souhaitons vous fournir un \u003Cstrong>outil RH en recrutement complet\u003C/strong>, capable d’éclairer vos décisions grâce à des éléments concrets, structurés et comparables.\u003C/p>\n\u003Cp>My Linking Talents se positionne au-delà du simple outil de recrutement RH, en faisant la part belle au lien humain entre le consultant, l’entreprise et son futur collaborateur. Notre volonté : combiner outils numériques et jugement humain dans le recrutement.\u003C/p>\n\u003Cp>\u003Cstrong> \u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>Vous êtes intéressé par une démo de notre plateforme ? Contactez-nous via le formulaire ci-contre pour être mis en relation avec nos équipes. Nous vous présenterons une version d’essai de My Linking Talents et nous répondrons à toutes vos questions !\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>\u003Cem style=\"font-size: 15px;\">Photos non contractuelles. Notre outil évolue rapidement.\u003C/em>\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>",{"title":284,"subtitle":285,"formulary_fields":286,"formulary_rgpd":299,"rgpdInfo":30,"submit_label":300,"has_traking_send":62,"reply":62,"reply_object":30,"reply_content":30,"reply_file":62,"groupe_etd":301,"to":7,"cc":302,"is_archive_formation":62,"is_inscription_formation":62,"is_organisation_formation":62,"is_consultant":62,"is_etude_paie":62,"privacyPolicyUrl":30,"id":303},"Vous souhaitez tester notre plateforme ?","Remplissez le formulaire et nous vous recontacterons rapidement pour programmer votre démonstration.",[287,291,294,296],{"type":288,"label":289,"placeholder":30,"options":62,"width":290,"required":27,"has_traking":62,"tracking_category":30,"tracking_action":30,"tracking_name":30},"text","Prénom 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\u003Cdiv class=\"post-teaser--content \">\r\n                \u003Ch3 class=\"post-teaser--title\">L’intérim dans l’Assistanat : enjeux et conseils\u003C/h3>\r\n                \u003Ca href=\"/conseils/enjeux-interim-assistanat\" aria-label=\"Lire plus\" class=\"btn--inline uppercase inline-block mt-6\" target=\"\">\r\n    \u003Cspan>Lire plus\u003C/span>\r\n    \u003Cdiv>\r\n        \u003Csvg class=\"icon svg-arrow-right\" >\r\n            \u003Cuse xlink:href=\"#svg-arrow-right\">\u003C/use>\r\n        \u003C/svg>\r\n    \u003C/div>\r\n\u003C/a>            \u003C/div>\r\n        \u003C/a>\r\n    \u003C/article>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"pagination w-full\">\u003C/div>    \u003C/section>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Retrouvez aussi \u003Ca href=\"/ressources/assistanat/\">nos articles dédiés à l’Assistanat sur cette page\u003C/a>.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>",[390],{"term_id":382,"name":391,"slug":392,"term_group":136,"term_taxonomy_id":382,"taxonomy":393,"description":30,"parent":136,"count":136,"filter":394,"childs":395},"Format","format","category","raw",{"0":396,"1":401,"2":405,"3":410,"6":415,"7":420},{"term_id":397,"name":398,"slug":399,"term_group":136,"term_taxonomy_id":397,"taxonomy":393,"description":30,"parent":382,"count":400,"filter":394},30,"Brèves","breves",9,{"term_id":402,"name":403,"slug":404,"term_group":136,"term_taxonomy_id":402,"taxonomy":393,"description":30,"parent":382,"count":400,"filter":394},31,"Conseils","conseils",{"term_id":406,"name":407,"slug":408,"term_group":136,"term_taxonomy_id":406,"taxonomy":393,"description":30,"parent":382,"count":409,"filter":394},32,"Études","etudes",2,{"term_id":411,"name":412,"slug":413,"term_group":136,"term_taxonomy_id":411,"taxonomy":393,"description":30,"parent":382,"count":414,"filter":394},432,"Fiches 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un(e) Assistant(e) de Direction en intérim",{"rendered":30,"protected":62},{"rendered":30,"protected":62},1831,{"_acf_changed":62,"footnotes":30},[475,257,271,272,274],"post-3867",{"bloc_faq_title":30,"bloc_faq_repeater":39,"bloc_faq_enabled":62,"subtitle":30,"intro":30,"link":30,"engagements_relation_spec":30,"engagements_show":62,"lt_pr_footer":39,"title":477,"description":478,"title_breadcrumb":30,"no-index":62,"is_canonical":62,"url_canonical":30,"meta_image":30,"exclure_xml":62,"sitemap_freq":28,"sitemap_priority":30},"Intérim Assistant de Direction | Assistalents","L’intérim en Assistanat de Direction est une solution stratégique pour les entreprises qui souhaitent rester performantes.","\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>L’\u003Cstrong>Assistant(e) de Direction\u003C/strong> joue un rôle essentiel au cœur de l’organisation. Bras droit des dirigeant(e)s ou membres du COMEX ou CODIR, il ou elle coordonne, planifie, anticipe et coordonne les opérations au quotidien. Mais comment assurer la continuité de cette fonction lorsqu’une absence imprévue survient ? Ou quand un besoin ponctuel se présente, sans visibilité à long terme ? Dans ce contexte, \u003Cstrong>recruter un(e) Assistant(e) de Direction en\u003C/strong> \u003Cstrong>intérim\u003C/strong> peut s’avérer constituer un levier efficace.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title\">\u003Cdiv class=\"md:-mb-4 relative\">\r\n    \u003Cdiv class=\"relative z-10\">\r\n        \u003Ch2 class=\"text-main title-2\">Pourquoi recruter un(e) Assistant(e) de Direction en intérim ?\u003C/h2>            \u003C/div>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Le recours à un(e) Assistant(e) de Direction en intérim répond à plusieurs situations types :\u003C/p>\n\u003Cul>\n\u003Cli>Remplacement pour congé maternité, arrêt maladie ou absence prolongée\u003C/li>\n\u003Cli>Dans l’attente de l’entrée effective d’un salarié recruté en CDI\u003C/li>\n\u003Cli>Renfort ponctuel, lors d’un changement d’organisation ou d’un projet stratégique.\u003C/li>\n\u003Cli>Absence de visibilité budgétaire, nécessitant un renfort à durée définie.\u003C/li>\n\u003Cli>Souplesse RH, lorsque l’entreprise ne souhaite pas ouvrir un poste pérenne immédiatement.\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\u003Cp>L’\u003Ca href=\"/entreprises/recrutement/interim/\">intérim\u003C/a> n’est \u003Cstrong>ni une période d’essai, ni un pré-Recrutement\u003C/strong>. Il s’agit d’un contrat temporaire encadré, qui permet à l’entreprise de maintenir son fonctionnement sans interruption, tout en respectant le cadre légal du travail temporaire.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title\">\u003Cdiv class=\"md:-mb-4 relative\">\r\n    \u003Cdiv class=\"relative z-10\">\r\n        \u003Ch2 class=\"text-main title-2\">Besoin de réactivité ? Faites appel à un cabinet spécialisé en Assistanat\u003C/h2>            \u003C/div>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>L’\u003Cstrong>intérim en Assistanat de Direction\u003C/strong> est une solution stratégique pour les entreprises qui souhaitent rester performantes, même dans les périodes de transition ou de tension RH.\u003C/p>\n\u003Cp>Notre cabinet vous propose un service complet \u003Cstrong>d’agence d’intérim pour Assistants de Direction\u003C/strong>. En effet, nous sommes spécialisés dans le Recrutement en Assistanat, Accueil et Office Management, et nous accompagnons les entreprises à Paris comme en régions avec une expertise reconnue sur ces profils, en vous faisant bénéficier d’un vivier de talents évalués, immédiatement disponibles.\u003C/p>\n\u003Cp>Notre service est au succès, sans exclusivité ! Nos outils de suivi sont performants et vous pouvez retrouver très simplement tous nos comptes rendus sur les candidats rencontrés sur notre plateforme en ligne. Notre connaissance terrain des environnements de Direction et des attentes managériales nous permet de répondre à votre besoin avec précision et efficience.\u003C/p>\n\u003Cp>\u003Cstrong>Vous cherchez un(e) Assistant(e) de Direction en intérim pour assurer la continuité de votre activité ? Contactez nos consultants spécialisés dès aujourd’hui !\u003C/strong>\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>",{"title":481,"subtitle":482,"formulary_fields":483,"formulary_rgpd":299,"submit_label":511,"to":7,"cc":302,"is_archive_formation":62,"is_inscription_formation":62,"is_organisation_formation":62,"has_traking_send":62,"is_consultant":62,"rgpdInfo":512,"reply":62,"reply_object":30,"reply_content":30,"reply_file":62,"groupe_etd":513,"is_etude_paie":62,"privacyPolicyUrl":30,"id":514},"💬 Un besoin ?","Entreprise, Professionnel des RH ou Manager opérationnel, notre cabinet de recrutement vous recontacte dans les meilleurs délais.",[484,485,486,487,509],{"type":288,"label":289,"placeholder":30,"options":62,"width":290,"required":27,"has_traking":62,"tracking_category":30,"tracking_action":30,"tracking_name":30},{"type":292,"label":293,"placeholder":30,"options":62,"width":290,"required":27,"has_traking":62,"tracking_category":30,"tracking_action":30,"tracking_name":30},{"type":288,"label":295,"placeholder":30,"options":62,"width":290,"required":62,"has_traking":62,"tracking_category":30,"tracking_action":30,"tracking_name":30},{"type":488,"label":489,"placeholder":30,"options":490,"width":290,"required":62,"has_traking":62,"tracking_category":30,"tracking_action":30,"tracking_name":30},"select","Vous nous avez connu :",[491,493,495,497,499,501,503,505,507],{"option":492},"Sélectionnez une option",{"option":494},"Par un moteur de recherche (Google, Bing...)",{"option":496},"Par une IA (ChatGPT, Gemini, Copilot...)",{"option":498},"Par les réseaux sociaux (LinkedIn...)",{"option":500},"Par un site spécialisé (job board...)",{"option":502},"Par un contact avec l'équipe (Linking Talents)",{"option":504},"Par recommandation",{"option":506},"Par une publicité",{"option":508},"Autre",{"type":297,"label":298,"placeholder":510,"options":62,"width":290,"required":27,"has_traking":62,"tracking_category":30,"tracking_action":30,"tracking_name":30},"Expliquez-nous votre besoin...","Envoyer","Les informations communiquées via le formulaire font l’objet d’un enregistrement informatique, dans le respect du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD). Pour connaître la politique de protection des données personnelles de notre société, et l’ensemble de vos droits, nous vous invitons à \u003Ca href=\"https://www.linkingtalents.fr/rgpd/\" target=\"_blank\" rel=\"nofollow\">\u003Cu>cliquer ici\u003C/u>\u003C/a>.",{"reply_file_1":62,"reply_file_2":62,"reply_file_3":62,"reply_file_4":62,"reply_banner_1":62,"reply_banner_link_1":30},1652,{"canonical":467,"post_id":461,"is_single":62,"title":477,"description":478},{"self":517,"collection":522,"about":524,"author":526,"replies":528,"version-history":531,"predecessor-version":534,"up":538,"wp:attachment":541,"curies":544},[518],{"href":519,"targetHints":520},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/3867",{"allow":521},[329],[523],{"href":332},[525],{"href":335},[527],{"embeddable":27,"href":338},[529],{"embeddable":27,"href":530},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/comments?post=3867",[532],{"count":419,"href":533},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/3867/revisions",[535],{"id":536,"href":537},3877,"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/3867/revisions/3877",[539],{"embeddable":27,"href":540},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1831",[542],{"href":543},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/media?parent=3867",[545],{"name":360,"href":361,"templated":27},{"id":547,"date":548,"date_gmt":549,"modified":550,"modified_gmt":551,"slug":552,"status":256,"type":257,"link":221,"title":553,"content":554,"excerpt":555,"author":409,"featured_media":136,"parent":136,"menu_order":136,"comment_status":266,"ping_status":266,"template":267,"meta":556,"class_list":557,"acf":559,"post_editor":281,"editorFooter":30,"editor":564,"form":565,"seo":570,"_links":572},3179,"2024-11-27T18:16:01","2024-11-27T17:16:01","2025-12-03T14:08:44","2025-12-03T13:08:44","telechargement-etude-remuneration",{"rendered":220},{"rendered":30,"protected":62},{"rendered":30,"protected":62},{"_acf_changed":62,"footnotes":30},[558,257,271,272,274],"post-3179",{"bloc_faq_title":30,"bloc_faq_repeater":39,"bloc_faq_enabled":62,"subtitle":30,"intro":30,"link":30,"engagements_relation_spec":30,"engagements_show":62,"lt_pr_footer":39,"title":560,"description":561,"title_breadcrumb":562,"no-index":62,"is_canonical":62,"url_canonical":30,"meta_image":563,"exclure_xml":62,"sitemap_freq":28,"sitemap_priority":30},"Étude de rémunération | Assistalents","Téléchargez l'étude de rémunération des métiers de l'Assistanat et de l'Office Management réalisée par Assistalents 📊","Étude de rémunération",3980,"\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--image\">\u003Cdiv class=\"-mx-4\">\r\n    \u003Cdiv class=\"relative px-4 \">\r\n        \u003Cimg width=\"1000\" height=\"400\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2025/11/mise-en-avant-etude-de-remuneration-assistalents.jpg\" class=\"w-full object-cover object-center max-h-[300px]\" alt=\"mise-en-avant-etude-de-remuneration-assistalents\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2025/11/mise-en-avant-etude-de-remuneration-assistalents.jpg 1000w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2025/11/mise-en-avant-etude-de-remuneration-assistalents-300x120.jpg 300w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2025/11/mise-en-avant-etude-de-remuneration-assistalents-768x307.jpg 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 1000px) 100vw, 1000px\" />    \u003C/div>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title\">\u003Cdiv class=\"md:-mb-4 relative\">\r\n    \u003Cdiv class=\"relative z-10\">\r\n        \u003Ch2 class=\"text-main title-2\">Téléchargez notre étude de rémunération 2026 en PDF ⤵️\u003C/h2>            \u003C/div>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Les Assistants et Office Managers assurent le bon fonctionnement des organisations en restant au cœur des opérations quotidiennes. Face à l’évolution des rôles et à la nécessité de polyvalence, attirer des talents qualifiés dans ce domaine reste un défi. Assistalents vous apporte un éclairage sur les niveaux de rémunération des postes d’Assistants et des variations selon les spécialisations, pour vous permettre de rester compétitif sur un marché exigeant.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--testimonial\">\u003Cdiv class=\"bg-greyLight px-8 py-10 lt-radius bg-quote bg-center bg-no-repeat\">\r\n    \u003Cp class=\"bloc-pr--testimonial--title text-main text-[22px] font-medium mb-9 leading-none\">\u003C/p>\r\n    \u003Cp class=\"text-3xl font-cavea\">Les métiers de l’Assistanat spécialisé et d’Office Management affichent des hausses notables, portées par un élargissement des responsabilités et une meilleure reconnaissance de leur rôle stratégique.\u003Cbr />\r\n\u003Cbr />\r\nParmi les métiers en tension en 2026, on retrouve notamment l’Office Manager, l’Assistant de Direction, l’Assistant Services Généraux et l’Assistant Technique / Travaux, tous en hausse sensible, preuve d’une demande soutenue sur ces profils polyvalents et opérationnels.\u003C/p>\r\n    \u003Cdiv class=\"flex items-center mt-8\">\r\n                \u003Cp class=\"bloc-pr--testimonial--author text-main text-[22px] font-medium\">L'équipe Assistalents\u003C/p>\r\n    \u003C/div>\r\n\u003C/div>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Recruter dans l’Assistanat n’est pas anodin, une grande attention doit être portée pour éviter les erreurs de casting. Profitez de notre expertise pour identifier les talents dont vous avez besoin. Assistants et Office Managers, trouvez votre prochain challenge professionnel avec Assistalents.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--vignette\">\u003Cdiv class=\"flex max-sm:flex-col items-center\">\r\n    \u003Cdiv class=\"bloc-pr--vignette--media\">\r\n        \u003Cimg width=\"300\" height=\"300\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2025/11/etude-de-remuneration-linking-talents-300x300.jpg\" class=\"attachment-medium size-medium\" alt=\"etude-de-remuneration-linking-talents\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2025/11/etude-de-remuneration-linking-talents-300x300.jpg 300w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2025/11/etude-de-remuneration-linking-talents-150x150.jpg 150w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2025/11/etude-de-remuneration-linking-talents.jpg 400w\" sizes=\"auto, (max-width: 300px) 100vw, 300px\" />    \u003C/div>\r\n    \u003Cdiv class=\"w-full mx-auto\">\u003C!--sm:pt-7 sm:mt-0-->\r\n        \u003Cdiv class=\"px-8 py-8 bg-gradient-right lt-radius-r min-h-full\">\r\n            \u003Cp>Découvrez aussi notre Étude de rémunération des fonctions support\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n            \u003Ca href=\"https://www.linkingtalents.fr/telechargement-etude-remuneration/\" aria-label=\"Découvrir l'étude\" class=\"btn--inline uppercase\" target=\"_blank\">\r\n    \u003Cspan>Découvrir l'étude\u003C/span>\r\n    \u003Cdiv>\r\n        \u003Csvg class=\"icon svg-arrow-right\" >\r\n            \u003Cuse xlink:href=\"#svg-arrow-right\">\u003C/use>\r\n        \u003C/svg>\r\n    \u003C/div>\r\n\u003C/a>        \u003C/div>\r\n    \u003C/div>\r\n\u003C/div>\u003C/div>",{"title":566,"subtitle":567,"formulary_fields":62,"formulary_rgpd":30,"rgpdInfo":30,"submit_label":30,"has_traking_send":62,"reply":62,"reply_object":30,"reply_content":30,"reply_file":62,"groupe_etd":568,"to":30,"cc":30,"is_archive_formation":62,"is_inscription_formation":62,"is_organisation_formation":62,"is_consultant":62,"is_etude_paie":62,"privacyPolicyUrl":30,"id":569},"Demandez votre étude","Recevez votre exemplaire de notre étude de rémunération par e-mail en quelques clics.\r\n\u003Cbr>\u003Cbr>\r\n\u003Ca aria-label=\"Télécharger\" href=\"https://form.assistalents.fr/s/qpsp7o9edtqxvlh2who906h7?product=assist\" class=\"mega-menu-button btn btn-gradient\" target=\"_blank\">Télécharger\u003C/a>",{"reply_file_1":62,"reply_file_2":62,"reply_file_3":62,"reply_file_4":62,"reply_banner_1":62,"reply_banner_link_1":30},3978,{"canonical":221,"post_id":547,"is_single":62,"title":560,"description":561,"imgRs":571},"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2025/11/mise-en-avant-etude-de-remuneration-assistalents.jpg",{"self":573,"collection":578,"about":580,"author":582,"replies":585,"version-history":588,"predecessor-version":592,"wp:attachment":596,"curies":599},[574],{"href":575,"targetHints":576},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/3179",{"allow":577},[329],[579],{"href":332},[581],{"href":335},[583],{"embeddable":27,"href":584},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/users/2",[586],{"embeddable":27,"href":587},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/comments?post=3179",[589],{"count":590,"href":591},18,"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/3179/revisions",[593],{"id":594,"href":595},4000,"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/3179/revisions/4000",[597],{"href":598},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/media?parent=3179",[600],{"name":360,"href":361,"templated":27},{"id":602,"date":603,"date_gmt":604,"modified":605,"modified_gmt":606,"slug":607,"status":256,"type":257,"link":608,"title":609,"content":611,"excerpt":613,"author":409,"featured_media":136,"parent":136,"menu_order":136,"comment_status":266,"ping_status":266,"template":615,"meta":616,"class_list":617,"acf":619,"post_editor":281,"editorFooter":30,"editor":30,"seo":639,"_links":640},2179,"2024-02-27T14:39:29","2024-02-27T13:39:29","2024-06-07T12:49:11","2024-06-07T10:49:11","emplois-hauts-de-france","https://www.assistalents.fr/emplois-hauts-de-france/",{"rendered":610},"Toutes nos offres d’emploi en Hauts-de-France",{"rendered":612,"protected":62},"\u003Ch2>Offres d’emploi d’Assistant en Hauts-de-France\u003C/h2>\n\u003Cp>Naviguant sur notre plateforme, vous avez sûrement remarqué nos \u003Cstrong>offres d’emploi d’Assistant\u003C/strong>. Mais connaissez-vous vraiment les opportunités spécifiques à la région des Hauts-de-France ?\u003C/p>\n\u003Cp>En Hauts-de-France, le rôle d’Assistant est essentiel pour de nombreuses entreprises. Avec des pôles économiques importants à Amiens et Valenciennes, la région offre de nombreuses possibilités pour les professionnels de l’assistanat. Que vous cherchiez un \u003Cstrong>emploi assistant à Amiens\u003C/strong> ou à Valenciennes, vous trouverez des opportunités variées et enrichissantes.\u003C/p>\n\u003Cp>Nos proposons, dans tous les départements de la région, des offres d’emploi d’Assistant(e) :\u003C/p>\n\u003Cp>Aisne (02) • Nord (59) • Oise (60) • Pas-de-Calais (62) • Somme (80)\u003C/p>\n\u003Ch2>Le marché de l’emploi en assistanat dans les Hauts-de-France\u003C/h2>\n\u003Cp>Le marché de l’emploi dans les Hauts-de-France est dynamique. La région attire de nombreuses entreprises cherchant à s’implanter grâce à son emplacement stratégique et à son dynamisme économique. Les postes d’assistant y sont nombreux, couvrant un large éventail de secteurs.\u003C/p>\n\u003Ch3>Compétences requises pour un emploi d’assistant en Hauts-de-France\u003C/h3>\n\u003Cp>Pour réussir en tant qu’assistant dans les Hauts-de-France, certaines compétences sont particulièrement valorisées :\u003C/p>\n\u003Cul>\n\u003Cli>Gestion efficace de l’agenda et des réunions\u003C/li>\n\u003Cli>Maîtrise des outils bureautiques\u003C/li>\n\u003Cli>Excellentes capacités de communication\u003C/li>\n\u003Cli>Adaptabilité et sens de l’organisation\u003C/li>\n\u003Cli>Compétences interculturelles, surtout dans une région aussi diverse\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\u003Ch2>Notre cabinet de recrutement en Hauts-de-France\u003C/h2>\n\u003Cp>En tant que \u003Cstrong>cabinet de recrutement en Hauts-de-France\u003C/strong>, nous comprenons les spécificités du marché local. Nous travaillons en étroite collaboration avec les entreprises de la région pour leur fournir des candidats de qualité. Notre expertise en recrutement nous permet de trouver les meilleurs profils pour des postes d’assistant à Amiens, Valenciennes et dans toute la région.\u003C/p>\n\u003Ch3>Processus de recrutement\u003C/h3>\n\u003Cp>Notre processus de recrutement est transparent et efficace :\u003C/p>\n\u003Col>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Dépôt de la candidature\u003C/strong> : Soumettez votre CV en ligne.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Entretien avec nos consultants\u003C/strong> : Nous discutons de vos compétences et aspirations.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Présentation des profils aux entreprises\u003C/strong> : Nous sélectionnons les meilleures candidatures.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Suivi de l’intégration du candidat\u003C/strong> : Nous restons en contact pour assurer une intégration réussie.\u003C/li>\n\u003C/ol>\n\u003Ch3>Candidature spontanée\u003C/h3>\n\u003Cp>Si vous ne trouvez pas l’offre qui vous convient, déposez votre CV sur notre site. Nous examinons régulièrement les candidatures spontanées et pouvons vous contacter dès qu’une opportunité se présente.\u003C/p>\n\u003Ch3>Opportunités hors de la région Hauts-de-France\u003C/h3>\n\u003Cp>Pour ceux qui cherchent des opportunités hors de la région parisienne, découvrez nos \u003Cstrong>\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-grand-est/\">offres d’emploi dans le Grand-Est\u003C/a>\u003C/strong>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">, \u003Ca href=\"/emplois-assistant-direction-idf/\">en Île-de-France\u003C/a>, \u003Ca href=\"/emplois-auvergne-rhone-alpes/\">en Auvergne-Rhône-Alpes\u003C/a>\u003C/span> et d’autres régions de France. Notre réseau national nous permet de proposer des postes variés adaptés à vos compétences et aspirations.\u003C/p>\n",{"rendered":614,"protected":62},"\u003Cp>Offres d’emploi d’Assistant en Hauts-de-France Naviguant sur notre plateforme, vous avez sûrement remarqué nos offres d’emploi d’Assistant. 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Mais savez-vous vraiment à quoi ressemblent les opportunités dans la région Auvergne-Rhône-Alpes ?\u003C/p>\n\u003Cp>En Auvergne-Rhône-Alpes, les assistants jouent un rôle essentiel au sein des entreprises, notamment dans les villes clés comme Lyon, Grenoble et Clermont-Ferrand. Que vous soyez à la recherche d’un \u003Cstrong>emploi d’Assistant à Lyon\u003C/strong> ou dans d’autres villes de la région, les opportunités sont diversifiées et prometteuses.\u003C/p>\n\u003Ch3>Le marché de l’emploi en assistanat dans la région Auvergne-Rhône-Alpes\u003C/h3>\n\u003Cp>Le marché de l’emploi en assistanat dans cette région est dynamique et offre de nombreuses perspectives. La région attire de nombreuses entreprises grâce à sa situation géographique avantageuse et son économie variée. Les postes d’assistant sont disponibles dans divers secteurs, offrant une richesse d’options pour les candidats qualifiés.\u003C/p>\n\u003Ch3>Compétences recherchées pour un emploi d’assistant en Auvergne-Rhône-Alpes\u003C/h3>\n\u003Cp>Les compétences les plus prisées pour les postes d’assistant dans cette région incluent :\u003C/p>\n\u003Cul>\n\u003Cli>Gestion d’agenda et organisation de réunions\u003C/li>\n\u003Cli>Maîtrise des outils bureautiques et de gestion de projets\u003C/li>\n\u003Cli>Excellentes compétences en communication\u003C/li>\n\u003Cli>Adaptabilité et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément\u003C/li>\n\u003Cli>Sens de l’initiative et résolution de problèmes\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\u003Ch2>Notre cabinet de recrutement en Auvergne-Rhône-Alpes\u003C/h2>\n\u003Cp>Notre \u003Cstrong>cabinet de recrutement en Auvergne-Rhône-Alpes\u003C/strong> se distingue par sa compréhension approfondie du marché local. Nous collaborons étroitement avec les entreprises de la région pour fournir des candidats de qualité. Grâce à notre expertise, nous identifions les profils les plus adaptés pour des postes d’assistant à Lyon, Grenoble, Clermont-Ferrand, et au-delà.\u003C/p>\n\u003Ch3>Notre processus de recrutement\u003C/h3>\n\u003Cp>Notre processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes :\u003C/p>\n\u003Col>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Soumission de la candidature\u003C/strong> : Envoyez votre CV en ligne.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Entretien avec nos consultants\u003C/strong> : Une discussion approfondie sur vos compétences et aspirations.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Sélection des profils pour les entreprises\u003C/strong> : Nous présentons les meilleurs candidats à nos clients.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Suivi de l’intégration\u003C/strong> : Nous restons en contact pour garantir une intégration réussie.\u003C/li>\n\u003C/ol>\n\u003Ch3>Candidature spontanée\u003C/h3>\n\u003Cp>Si vous ne trouvez pas l’offre qui correspond à votre profil, nous vous invitons à déposer votre CV sur notre site. Nous révisons régulièrement les candidatures spontanées et vous contacterons dès qu’une opportunité adéquate se présente.\u003C/p>\n\u003Ch3>Opportunités hors de la région Auvergen-Rhône-Alpes\u003C/h3>\n\u003Cp>Pour ceux qui cherchent des opportunités hors de la région Auvergne-Rhône-Alpes, découvrez nos \u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-grand-est/\">offres d’emploi dans le Grand-Est\u003C/a>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">, \u003Ca href=\"/emplois-assistant-direction-idf/\">en Île-de-France\u003C/a>, \u003Ca href=\"/emplois-hauts-de-france/\">dans les Hauts-de-France\u003C/a> \u003C/span>et d’autres régions de France. Notre réseau national nous permet de proposer des postes variés adaptés à vos compétences et aspirations.\u003C/p>\n",{"rendered":680,"protected":62},"\u003Cp>Offres d’emploi d’Assistant en Auvergne-Rhône-Alpes En explorant notre plateforme, vous avez probablement découvert nos offres d’emploi d’Assistant. 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Ce poste est très recherché en raison de son importance stratégique au sein des entreprises de construction et des travaux publics. En 2023, la construction et les travaux publics ont représenté une part importante des besoins en main-d’œuvre, avec une demande croissante pour des profils qualifiés dans la gestion de chantier​​. Ainsi, des emplois d’Assistant Conducteur de Travaux et d’Assistant Chef de Travaux sont de plus en plus proposés pour répondre à ces besoins spécifiques dans l’encadrement des chantiers.\u003C/p>\n\u003Cp>Les salaires pour les assistants travaux et BPT varient généralement entre 25 000 et 35 000 euros par an, en fonction de l’expérience et des compétences spécifiques. Les compétences en gestion de projet, en coordination de chantier et en gestion administrative sont particulièrement valorisées.\u003C/p>\n\u003Ch3>Opportunités spécifiques\u003C/h3>\n\u003Ch4>Emplois d’Assistant Chef de Travaux\u003C/h4>\n\u003Cp>L’Assistant Chef de Travaux soutient le chef de travaux dans la supervision des chantiers. Il/elle assure la liaison entre les équipes, coordonne les activités sur le terrain et veille au respect des délais et des normes de sécurité.\u003C/p>\n\u003Ch4>Emplois d’Assistant Conducteur de Travaux\u003C/h4>\n\u003Cp>Les assistants conducteurs de travaux sont responsables de la gestion quotidienne des chantiers sous la supervision d’un conducteur de travaux. Ils assurent le suivi des plannings, la gestion des commandes et la coordination des équipes sur le terrain.\u003C/p>\n\u003Ch4>Emplois d’Assistant Travaux BTP\u003C/h4>\n\u003Cp>L’assistant travaux BTP joue un rôle crucial dans la gestion des projets de construction. Il/elle assure la coordination des activités sur le chantier, le suivi des approvisionnements et la gestion des documents administratifs.\u003C/p>\n\u003Ch2>Pourquoi choisir notre cabinet de recrutement spécialisé\u003C/h2>\n\u003Cp>Notre \u003Cstrong>cabinet de recrutement d’assistants\u003C/strong> est reconnu pour son expertise dans le placement d’assistants travaux. Nous comprenons les spécificités du marché local et collaborons étroitement avec les entreprises pour leur fournir des candidats de qualité. Nous offrons une approche personnalisée, en aidant les candidats à améliorer leurs CV et leurs compétences en entretien, afin de maximiser leurs chances de réussite.\u003C/p>\n\u003Ch3>Candidature spontanée\u003C/h3>\n\u003Cp>Si vous ne trouvez pas l’offre idéale, nous vous invitons à déposer votre CV sur notre site. 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Découvrez les nombreuses opportunités disponibles dans ce secteur dynamique, offrant des postes variés et enrichissants pour les professionnels qualifiés.\u003C/p>\n\u003Ch3>Description du métier\u003C/h3>\n\u003Cp>L’Assistant Technique joue un rôle essentiel en soutenant les équipes techniques et en assurant la gestion des tâches administratives et opérationnelles liées aux projets techniques. Ce poste nécessite une grande polyvalence et une bonne connaissance des outils techniques et bureautiques.\u003C/p>\n\u003Ch3>Principales responsabilités\u003C/h3>\n\u003Cp>L’Assistant Technique est chargé de la gestion administrative des projets techniques, de la préparation et du suivi des documents techniques, de la coordination des équipes et de la gestion des plannings. Il/elle travaille en étroite collaboration avec les ingénieurs, les techniciens et les responsables de projet pour assurer le bon déroulement des opérations. Les tâches peuvent inclure la gestion des commandes, la préparation des rapports techniques, le suivi des facturations et la coordination des interventions sur le terrain.\u003C/p>\n\u003Ch3>Compétences et qualifications requises\u003C/h3>\n\u003Cp>Pour exceller dans ce rôle, il est crucial de maîtriser les outils bureautiques et les logiciels de gestion de projets techniques. Les compétences interpersonnelles, telles que la communication, la capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et le sens de l’organisation, sont également très importantes. Un Bac +2 en gestion, techniques de l’ingénierie, ou un domaine équivalent est souvent requis, et des certifications en gestion de projets techniques peuvent être un plus. Une expérience préalable dans un poste similaire est également souhaitée.\u003C/p>\n\u003Ch3>Marché de l’emploi pour Assistant Technique\u003C/h3>\n\u003Cp>Le marché de l’emploi pour les assistants techniques est en forte demande, particulièrement dans les secteurs de l’ingénierie, de la pharmacie et du médical. En 2023, les entreprises recherchent activement des profils qualifiés pour soutenir leurs équipes techniques, avec une demande notable dans les grandes villes comme Paris, Lyon, Bordeaux et Lille​ ​.\u003C/p>\n\u003Cp>Les salaires pour les assistants techniques varient généralement entre 25 000 et 35 000 euros par an, en fonction de l’expérience et des compétences spécifiques. Les compétences en gestion de projets, en coordination technique et en gestion administrative sont particulièrement valorisées.\u003C/p>\n\u003Ch3>Opportunités spécifiques\u003C/h3>\n\u003Ch4>Emplois d’Assistant Technique d’Ingénieur\u003C/h4>\n\u003Cp>L’Assistant Technique d’Ingénieur soutient les ingénieurs dans la préparation et le suivi des projets techniques. Il/elle gère la documentation technique, coordonne les réunions de projet et assure la liaison entre les différentes parties prenantes.\u003C/p>\n\u003Ch4>Emplois d’Assistant Technique en Pharmacie\u003C/h4>\n\u003Cp>L’Assistant Technique en Pharmacie travaille en étroite collaboration avec les pharmaciens pour gérer les commandes, préparer les médicaments et assurer le suivi des stocks. Ce poste nécessite une connaissance approfondie des réglementations pharmaceutiques et des procédures de gestion des médicaments.\u003C/p>\n\u003Ch4>Emplois d’Assistant Médico-Technique\u003C/h4>\n\u003Cp>L’Assistant Médico-Technique soutient les équipes médicales en gérant les équipements médicaux, en coordonnant les interventions techniques et en assurant la maintenance des dispositifs médicaux. Ce poste est crucial pour garantir le bon fonctionnement des installations médicales et la sécurité des patients.\u003C/p>\n\u003Ch2>Pourquoi choisir notre cabinet de recrutement spécialisé\u003C/h2>\n\u003Cp>Notre \u003Cstrong>cabinet de recrutement en assistanat\u003C/strong> est reconnu pour son expertise dans le placement d’assistants techniques. Nous comprenons les spécificités du marché local et collaborons étroitement avec les entreprises pour leur fournir des candidats de qualité. Nous offrons une approche personnalisée, en aidant les candidats à améliorer leurs CV et leurs compétences en entretien, afin de maximiser leurs chances de réussite.\u003C/p>\n\u003Ch3>Candidature spontanée\u003C/h3>\n\u003Cp>Si vous ne trouvez pas l’offre idéale, nous vous invitons à déposer votre CV sur notre site. Nous analysons régulièrement les candidatures spontanées et vous contacterons dès qu’une opportunité correspondant à votre profil se présente.\u003C/p>\n\u003Ch3>Nos autres domaines d’intervention\u003C/h3>\n\u003Cul>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-assistant-administratif/\" target=\"_new\" rel=\"noreferrer noopener\">Assistant Administratif\u003C/a>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-assistant-direction/\" target=\"_new\" rel=\"noreferrer noopener\">Assistant de Direction\u003C/a>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-assistant-gestion/\" target=\"_new\" rel=\"noreferrer noopener\">Assistant de Gestion\u003C/a>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-assistant-travaux/\" target=\"_new\" rel=\"noreferrer noopener\">Assistant Travaux\u003C/a>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-office-manager/\" target=\"_new\" rel=\"noreferrer noopener\">Office Manager\u003C/a>\u003C/li>\n\u003C/ul>\n",{"rendered":855,"protected":62},"\u003Cp>Offres d’emploi pour Assistant Technique Vous cherchez un emploi d’Assistant Technique ? 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En travaillant dans divers environnements, vous pouvez acquérir une expérience riche et variée, ce qui est un atout majeur pour votre carrière.\u003C/p>\n\u003Ch3>Développement Professionnel Continu\u003C/h3>\n\u003Cp>Les missions en intérim offrent des opportunités uniques de \u003Cstrong>développement professionnel\u003C/strong>. En passant d’une mission à l’autre, vous pouvez acquérir de nouvelles compétences, découvrir de nouvelles méthodes de travail et élargir votre réseau professionnel. Chaque mission est une chance d’apprendre et de se perfectionner, ce qui peut vous rendre plus compétitif sur le marché de l’emploi. Cette diversité de tâches et d’environnements de travail contribue à une montée en compétences rapide et efficace.\u003C/p>\n\u003Ch3>Tremplin vers un CDI\u003C/h3>\n\u003Cp>L’intérim peut également être un excellent \u003Cstrong>tremplin vers un CDI\u003C/strong>. De nombreuses entreprises utilisent l’intérim comme moyen de pré-recrutement. Une mission temporaire réussie peut souvent mener à une offre d’emploi permanent. Cela permet aux employeurs de s’assurer de la compatibilité du candidat avec l’entreprise avant de proposer un poste fixe. Pour les candidats, c’est une opportunité de démontrer leurs compétences et leur adaptabilité, augmentant ainsi leurs chances d’obtenir un CDI. Par exemple, un Assistant performant en intérim peut rapidement attirer l’attention des recruteurs et décrocher un contrat plus stable.\u003C/p>\n\u003Cp>Notre cabinet de recrutement et d’intérim vous propose également des \u003Ca href=\"/emplois-cdi/\">offres d’emploi en CDI\u003C/a>.\u003C/p>\n            \u003C/div>\r\n            \u003Cdiv class=\"mt-4 btn-remove-class\" data-class=\"max-h-[160px]\">\r\n                \u003Ca href=\"#\" aria-label=\"Lire plus\" class=\"btn--inline uppercase\" target=\"\">\r\n    \u003Cspan>Lire plus\u003C/span>\r\n    \u003Cdiv>\r\n        \u003Csvg class=\"icon svg-arrow-right\" >\r\n            \u003Cuse xlink:href=\"#svg-arrow-right\">\u003C/use>\r\n        \u003C/svg>\r\n    \u003C/div>\r\n\u003C/a>            \u003C/div>\r\n            \u003C/div>\r\n\u003C/div>\u003C/div>",{"canonical":900,"post_id":894,"is_single":62,"title":928,"description":929,"imgRs":117},{"self":934,"collection":939,"about":941,"author":943,"replies":945,"version-history":948,"predecessor-version":951,"wp:attachment":955,"curies":958},[935],{"href":936,"targetHints":937},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1938",{"allow":938},[329],[940],{"href":332},[942],{"href":335},[944],{"embeddable":27,"href":584},[946],{"embeddable":27,"href":947},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/comments?post=1938",[949],{"count":419,"href":950},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1938/revisions",[952],{"id":953,"href":954},2674,"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1938/revisions/2674",[956],{"href":957},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/media?parent=1938",[959],{"name":360,"href":361,"templated":27},{"id":961,"date":962,"date_gmt":963,"modified":964,"modified_gmt":965,"slug":966,"status":256,"type":257,"link":967,"title":968,"content":970,"excerpt":971,"author":409,"featured_media":136,"parent":136,"menu_order":136,"comment_status":266,"ping_status":266,"template":615,"meta":972,"class_list":973,"acf":975,"post_editor":281,"editorFooter":995,"editor":30,"seo":996,"_links":997},1937,"2024-02-20T17:03:40","2024-02-20T16:03:40","2024-06-05T18:24:14","2024-06-05T16:24:14","emplois-cdi","https://www.assistalents.fr/emplois-cdi/",{"rendered":969},"Nos offres d’emploi en CDI",{"rendered":30,"protected":62},{"rendered":30,"protected":62},{"_acf_changed":62,"footnotes":30},[974,257,271,272,274],"post-1937",{"bloc_faq_title":30,"bloc_faq_repeater":39,"bloc_faq_enabled":62,"subtitle":30,"intro":30,"link":30,"engagements_relation_spec":30,"engagements_show":62,"lt_pr_footer":976,"count_txt_prefix":620,"count_txt_sufix":915,"title_search":30,"filters":980,"title":992,"description":993,"title_breadcrumb":994,"no-index":62,"is_canonical":62,"url_canonical":30,"meta_image":638,"exclure_xml":62,"sitemap_freq":28,"sitemap_priority":30},[977],{"acf_fc_layout":911,"title":978,"subtitle":30,"content":979},"Des offres d'emploi en CDI en assistanat et office management","\u003Ch2>CDI en Assistanat : des opportunités pour évoluer dans votre carrière\u003C/h2>\r\nEn quête d'un poste stable et évolutif dans le domaine de l'assistanat ? Les offres d'\u003Cstrong>Assistant CDI\u003C/strong> sont nombreuses et variées, vous offrant la possibilité de mettre à profit vos compétences et de développer de nouvelles expertises.\r\n\u003Ch3>Obtenir un poste d'Assistant(e) en CDI : un rôle polyvalent des missions variées\u003C/h3>\r\nLe poste d'\u003Cstrong>Assistant CDI\u003C/strong> offre une grande diversité de missions en fonction du secteur d'activité et de la taille de l'entreprise. Vous pouvez être amené à apporter votre soutien à un service en particulier, comme le service commercial, le service RH ou le service comptable. Vos compétences transversales, votre adaptabilité et votre esprit d'équipe seront des atouts majeurs pour réussir dans ce type de poste.\r\n\u003Ch3>Offres d'emploi pour Assistant Administratif en CDI : l'Assistant au centre des organisations\u003C/h3>\r\nL'\u003Cstrong>Assistant Administratif \u003C/strong>est le pilier de l'organisation et de la gestion quotidienne au sein d'une entreprise. Vous assurerez diverses tâches administratives telles que la gestion du courrier, la préparation de documents, l'accueil téléphonique et la gestion de l'agenda. Votre rigueur, votre sens de l'organisation et vos excellentes capacités relationnelles seront indispensables pour assurer le bon fonctionnement du service administratif. Nos offres d'emploi sur ce métier sont nombreuses et vous permettent de choisir le secteur d'activité qui vous correspond.\r\n\u003Ch3>Assistant Marketing : un rôle stratégique au cœur de la communication\u003C/h3>\r\nSi vous êtes passionné par le marketing et les nouvelles technologies, un poste d'\u003Cstrong>Assistant Marketing en CDI\u003C/strong> pourrait vous correspondre. Vous serez en charge de missions essentielles telles que la création de supports de communication, la gestion des réseaux sociaux, l'analyse de données et le suivi des campagnes marketing. Votre sens de l'organisation, votre créativité et vos compétences rédactionnelles seront des atouts précieux pour contribuer au succès de la stratégie marketing de l'entreprise.\r\n\u003Ch3>Assistant Comptable : un rôle clé pour la gestion financière\u003C/h3>\r\nLes emplois d'\u003Cstrong>Assistant Comptable en CDI\u003C/strong> sont également nombreux au vu du rôle central que vous représentez dans la gestion financière de l'entreprise. Vous serez en charge de tâches telles que la saisie des écritures comptables, la préparation des déclarations fiscales, le suivi des paiements et la gestion de la trésorerie. Votre sens de l'analyse, votre rigueur et votre maîtrise des outils comptables seront indispensables pour assurer la fiabilité des informations financières de l'entreprise.\r\n\u003Ch3>Assistant Pédagogique : Un métier épanouissant au service de l'éducation\u003C/h3>\r\nL'Assistant Pédagogique apporte un soutien précieux aux enseignants dans leur mission éducative. Vous participerez à la préparation des cours, à l'encadrement des élèves et à l'organisation des activités pédagogiques. Votre patience, votre sens du relationnel et votre passion pour l'éducation seront des qualités essentielles pour réussir dans ce domaine. Nous proposons ponctuellement des offres d'emploi d'\u003Cstrong>Assistant(e) Pédagogique en CDI\u003C/strong>.\r\n\u003Ch3>Assistant RH : un acteur stratégique pour le capital humain\u003C/h3>\r\nL'Assistant RH est en première ligne dans la gestion des ressources humaines de l'entreprise. En tant qu'\u003Cstrong>Assistant(e) RH en CDI\u003C/strong>, vous serez en charge de tâches telles que le recrutement, la gestion de la paie, l'administration du personnel et la mise en place de formations. Vos compétences en communication, votre sens de l'organisation et votre connaissance du droit du travail seront indispensables pour assurer le bon fonctionnement du service RH.\r\n\u003Ch3>Assistante Commerciale : un métier dynamique cœur de la vente\u003C/h3>\r\nL'Assistant Commerciale est le bras droit du responsable commercial. Si devenir \u003Cstrong>Assistant(e) Commercial(e) en CDI\u003C/strong> vous attire, vous aurez l'opportunité d'effectuer des missions telles que la gestion des commandes, le suivi des clients, la préparation des offres commerciales et la participation aux salons professionnels. Votre sens du relationnel, votre dynamisme et votre connaissance des techniques de vente seront des atouts majeurs pour contribuer à la performance commerciale de l'entreprise.\r\n\u003Ch3>Assistante de Direction : la colonne vertébrale des entreprises\u003C/h3>\r\nL'\u003Cstrong>Assistant(e) de Direction, en CDI\u003C/strong> comme en CDD occupe une place primordiale dans les entreprises de toutes tailles. L'Assistant(e) de Direction apporte un soutien indispensable au dirigeant d'une entreprise. Vous assurerez la gestion de son agenda, la préparation de ses documents, l'organisation de ses déplacements et la coordination des projets en cours. Votre discrétion, votre professionnalisme et vos excellentes capacités relationnelles seront indispensables pour réussir dans ce poste exigeant.\r\n\u003Ch3>Assistante de Gestion : un métier polyvalent et essentiel\u003C/h3>\r\nL'Assistant de Gestion assure des missions administratives et de gestion au sein d'une entreprise. Vous pouvez être amené à gérer la facturation, la comptabilité, la logistique ou les stocks. Votre rigueur, votre sens de l'organisation et vos compétences informatiques seront indispensables pour assurer le bon fonctionnement du service gestion. Nous proposons régulièrement des offres d'emploi d'\u003Cstrong>Assistant(e) de Gestion en CDI\u003C/strong>.\r\n\r\nDécouvrez les \u003Ca href=\"/emplois/\">offres d’emploi\u003C/a> de notre cabinet de recrutement en \u003Ca href=\"/emplois-cdd-interim/\">intérim et en CDD\u003C/a>.",[981],{"relationship":624,"secteurs":982,"regions":983,"departements":984,"citys":985,"fonction":986,"domaine":987,"logiciel":988,"contrats":989,"teletravail":991,"remuneration_min":30,"remuneration_max":30},[],[],[],[],[],[],[],[990],"CDI",[],"Nos offres d'emploi en CDI | Assistalents","Le cabinet de recrutement Assistalents vous propose [count_current_job] offres d'emploi en CDI. 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Que vous soyez basé à Paris, Bordeaux, Lille, Lyon, Montpellier, ou en Île-de-France, nos offres sont adaptées à tous les métiers de l’Office Management, incluant des postes d’\u003Cstrong>Office Manager\u003C/strong>. Chaque région offre des opportunités uniques, permettant aux candidats de trouver un emploi qui correspond à leurs compétences et aspirations professionnelles.\u003C/p>\n\u003Ch3>Candidature spontanée\u003C/h3>\n\u003Cp>Vous ne trouvez pas l’offre qui vous convient ? Déposez votre CV sur notre site pour être considéré pour des \u003Cstrong>offres d’emploi Office Manager\u003C/strong> futures. Nous examinons régulièrement les candidatures spontanées et pouvons vous contacter dès qu’une offre correspondant à votre profil est disponible.\u003C/p>\n\u003Ch2>L’emploi en Office Management\u003C/h2>\n\u003Ch3>Marché de l’emploi en Office Management\u003C/h3>\n\u003Cp>Le marché de l’emploi en Office Management est en pleine expansion. Les entreprises cherchent des professionnels capables de gérer efficacement leurs bureaux et d’assurer la coordination administrative. La demande est particulièrement forte dans les grandes villes : les \u003Cstrong>offres d’emploi Office Manager à Paris\u003C/strong> sont nombreuses. Bordeaux, Lille, Lyon, et Montpellier voient également une croissance significative dans ce secteur, avec de nombreuses \u003Cstrong>offres d’emploi Office Manager\u003C/strong> disponibles.\u003C/p>\n\u003Ch3>Compétences les plus recherchées en Office Management\u003C/h3>\n\u003Cp>Les compétences les plus recherchées en Office Management incluent la gestion administrative, la coordination des équipes, la maîtrise des outils bureautiques, et d’excellentes capacités de communication. Les entreprises valorisent également les compétences en gestion de projet et en résolution de problèmes, ainsi qu’une grande adaptabilité et un sens aigu de l’organisation.\u003C/p>\n\u003Ch2>Notre cabinet de recrutement en Office Management\u003C/h2>\n\u003Cp>Nous sommes un cabinet de recrutement spécialisé en Office Management, dédié à vous aider à trouver l’emploi idéal. Notre expertise et notre réseau étendu nous permettent de connecter les meilleurs talents avec les entreprises qui en ont besoin.\u003C/p>\n\u003Ch3>Notre processus de recrutement\u003C/h3>\n\u003Cp>Notre processus de recrutement est conçu pour être efficace et transparent :\u003C/p>\n\u003Col>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Dépôt de la candidature\u003C/strong> : Soumettez votre CV en ligne.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Entretien avec nos consultants\u003C/strong> : Nous vous rencontrerons pour discuter de vos aspirations et de vos compétences.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Présentation des profils aux entreprises\u003C/strong> : Nous sélectionnons les meilleures candidatures pour nos clients.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Suivi de l’intégration du candidat\u003C/strong> : Nous restons en contact pour assurer une intégration réussie.\u003C/li>\n\u003C/ol>\n\u003Cp>Pour en savoir plus, consultez notre \u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/candidats/processus-recrutement/\" target=\"_new\" rel=\"noreferrer noopener\">processus de recrutement\u003C/a>.\u003C/p>\n\u003Ch3>Nos autres domaines d’intervention\u003C/h3>\n\u003Cp>En plus de l’Office Management, nous recrutons également dans le domaine de l’assistanat. Explorez nos \u003Cstrong>offres d’emploi en assistanat\u003C/strong> sur \u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-assistanat/\" target=\"_new\" rel=\"noreferrer noopener\">cette page\u003C/a> pour découvrir d’autres opportunités qui pourraient vous correspondre.\u003C/p>\n",{"rendered":1037,"protected":62},"\u003Cp>Des offres d’emploi en Office Management Nous proposons régulièrement des offres d’emploi en Office Management dans toute la France, couvrant une vaste gamme de postes en CDI, CDD, et intérim. Que vous soyez basé à Paris, Bordeaux, Lille, Lyon, Montpellier, ou en Île-de-France, nos offres sont adaptées à tous les métiers de l’Office Management, incluant […]\u003C/p>\n",{"_acf_changed":62,"footnotes":30},[1040,257,271,272,274],"post-1926",{"bloc_faq_title":30,"bloc_faq_repeater":39,"bloc_faq_enabled":62,"subtitle":1042,"intro":30,"link":30,"engagements_relation_spec":30,"engagements_show":62,"lt_pr_footer":39,"count_txt_prefix":620,"count_txt_sufix":1043,"title_search":1044,"filters":39,"title":1045,"description":1046,"title_breadcrumb":1047,"no-index":62,"is_canonical":62,"url_canonical":30,"meta_image":638,"exclure_xml":62,"sitemap_freq":28,"sitemap_priority":30},"Toutes nos offres d'emploi en Office Management","offres d'emploi en accueil correspondantes","Office","Emplois en Accueil et Office Management | Assistalents","Le cabinet de recrutement Assistalents vous propose [count_current_job] offres d'emploi en Office Management. Postulez en quelques clics.","Office Management",{"canonical":1031,"post_id":1025,"is_single":62,"title":1045,"description":1046,"imgRs":117},{"self":1050,"collection":1055,"about":1057,"author":1059,"replies":1061,"version-history":1064,"predecessor-version":1067,"wp:attachment":1071,"curies":1074},[1051],{"href":1052,"targetHints":1053},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1926",{"allow":1054},[329],[1056],{"href":332},[1058],{"href":335},[1060],{"embeddable":27,"href":584},[1062],{"embeddable":27,"href":1063},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/comments?post=1926",[1065],{"count":419,"href":1066},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1926/revisions",[1068],{"id":1069,"href":1070},2684,"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1926/revisions/2684",[1072],{"href":1073},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/media?parent=1926",[1075],{"name":360,"href":361,"templated":27},{"id":1077,"date":1078,"date_gmt":1079,"modified":1080,"modified_gmt":1081,"slug":1082,"status":256,"type":257,"link":1083,"title":1084,"content":1086,"excerpt":1088,"author":409,"featured_media":136,"parent":136,"menu_order":136,"comment_status":266,"ping_status":266,"template":615,"meta":1090,"class_list":1091,"acf":1093,"post_editor":281,"editorFooter":30,"editor":30,"seo":1100,"_links":1101},1921,"2024-02-20T15:31:30","2024-02-20T14:31:30","2024-06-07T12:24:59","2024-06-07T10:24:59","emplois-assistanat","https://www.assistalents.fr/emplois-assistanat/",{"rendered":1085},"Nos offres d’emploi d’Assistant(e)",{"rendered":1087,"protected":62},"\u003Ch2>Des offres d’emploi en assistanat\u003C/h2>\n\u003Cp>Nous proposons régulièrement des \u003Cstrong>offres d’emploi en assistanat\u003C/strong> dans toute la France, incluant des postes en CDI, CDD, et intérim. Que vous cherchiez un \u003Cstrong>emploi d’Assistant\u003C/strong> à Paris, Lyon, Nantes, ou Toulouse, nous avons des opportunités adaptées à vos compétences et aspirations professionnelles.\u003C/p>\n\u003Ch3>Candidature spontanée\u003C/h3>\n\u003Cp>Vous ne trouvez pas l’offre qui vous convient ? Déposez votre CV sur notre \u003Cstrong>site d’emploi en assistanat\u003C/strong> pour être considéré pour des \u003Cstrong>offres d’emploi d’Assistant\u003C/strong> futures. Nous examinons régulièrement les candidatures spontanées et pouvons vous contacter dès qu’une offre correspondant à votre profil est disponible.\u003C/p>\n\u003Ch2>L’emploi en assistanat\u003C/h2>\n\u003Ch3>Marché de l’emploi en assistanat\u003C/h3>\n\u003Cp>Le marché de l’emploi en assistanat est dynamique et en constante évolution. Les entreprises recherchent des assistants qualifiés capables de gérer diverses tâches administratives et de coordination. La demande est particulièrement forte dans les grandes villes comme Paris et Lyon, où les \u003Cstrong>offres d’emploi en assistanat\u003C/strong> sont nombreuses et variées dans les différents secteurs d’activités :\u003C/p>\n\u003Cul>\n\u003Cli>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Juridique : Assistant Juridique…\u003C/span>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335559738":100,"335559739":200,"335559740":276}\"> \u003C/span>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Éducation : Assistant Pédagogique…\u003C/span>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335559738":100,"335559739":200,"335559740":276}\"> \u003C/span>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Technologie et Informatique : Assistant Informatique…\u003C/span>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335559738":100,"335559739":200,"335559740":276}\"> \u003C/span>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Immobilier : Assistant en Immobilier, Assistant de Copropriété…\u003C/span>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335559738":100,"335559739":200,"335559740":276}\"> \u003C/span>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Finance et Comptabilité : Assistant Comptable, Assistant en Gestion de Patrimoine…\u003C/span>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335559738":100,"335559739":200,"335559740":276}\"> \u003C/span>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Commerce et Ventes : Assistant Commercial, Assistant ADV, Assistant de Ventes…\u003C/span>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335559738":100,"335559739":200,"335559740":276}\"> \u003C/span>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Ressources Humaines : Assistant Ressources Humaines…\u003C/span>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335559738":100,"335559739":200,"335559740":276}\"> \u003C/span>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Communication et Marketing : Assistant de Communication, Assistant Marketing\u003C/span>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335559738":100,"335559739":200,"335559740":276}\">…\u003C/span>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Logistique et Transport : Assistant Logistique, Assistant Import-Export…\u003C/span>\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\u003Ch3>Compétences les plus recherchées en assistanat\u003C/h3>\n\u003Cp>Les compétences les plus recherchées pour un \u003Cstrong>emploi d’assistant\u003C/strong> incluent une excellente organisation, la maîtrise des outils bureautiques, et des compétences en communication. Les entreprises apprécient également les assistants polyvalents et trilingues, particulièrement ceux maîtrisant l’anglais, pour des \u003Cstrong>emplois d’Assistant trilingue\u003C/strong>.\u003C/p>\n\u003Ch2>Notre cabinet de recrutement en assistanat\u003C/h2>\n\u003Cp>Nous sommes spécialisés en \u003Cstrong>recrutement dans l’assistanat\u003C/strong>, offrant un service de qualité pour les entreprises et les candidats. Notre expertise nous permet de connecter les meilleurs talents avec les entreprises qui en ont besoin.\u003C/p>\n\u003Ch3>Notre processus de recrutement\u003C/h3>\n\u003Cp>Notre processus de recrutement est conçu pour être efficace et transparent :\u003C/p>\n\u003Col>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Dépôt de la candidature\u003C/strong> : Soumettez votre CV en ligne.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Entretien avec nos consultants\u003C/strong> : Nous vous rencontrerons pour discuter de vos aspirations et de vos compétences.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Présentation des profils aux entreprises\u003C/strong> : Nous sélectionnons les meilleures candidatures pour nos clients.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Suivi de l’intégration du candidat\u003C/strong> : Nous restons en contact pour assurer une intégration réussie.\u003C/li>\n\u003C/ol>\n\u003Cp>Pour en savoir plus, consultez notre \u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/candidats/processus-recrutement/\" target=\"_new\" rel=\"noreferrer noopener\">processus de recrutement\u003C/a>.\u003C/p>\n\u003Ch3>Nos autres domaines d’intervention\u003C/h3>\n\u003Cp>En plus de l’assistanat, nous recrutons également dans le domaine de l’Office Management. Explorez nos \u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-office-management/\">offres d’emploi en Office Management\u003C/a> pour découvrir d’autres opportunités qui pourraient vous correspondre.\u003C/p>\n\u003Ch2>Des offres d’emploi en assistanat à Paris, Lyon, Nantes et plus\u003C/h2>\n\u003Cp>Que vous soyez à la recherche d’un \u003Cstrong>emploi d’Assistant à Paris\u003C/strong>, Lyon, Nantes, Toulouse, ou ailleurs, nous avons des opportunités pour vous. Les \u003Cstrong>offres d’emploi d’Assistant à temps partiel\u003C/strong> et les \u003Cstrong>offres d’emploi d’Assistant polyvalent\u003C/strong> sont également disponibles pour ceux qui cherchent des postes plus flexibles. Nos \u003Cstrong>offres d’emploi en assistanat\u003C/strong> couvrent divers secteurs, localisations et niveaux d’expérience, d’un \u003Cstrong>emplois d’Assistant débutant\u003C/strong> en Vendée à un \u003Cstrong>emploi d’Executive Assistant à Paris\u003C/strong>.\u003C/p>\n",{"rendered":1089,"protected":62},"\u003Cp>Des offres d’emploi en assistanat Nous proposons régulièrement des offres d’emploi en assistanat dans toute la France, incluant des postes en CDI, CDD, et intérim. Que vous cherchiez un emploi d’Assistant à Paris, Lyon, Nantes, ou Toulouse, nous avons des opportunités adaptées à vos compétences et aspirations professionnelles. 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Nous prenons en charge tous les profils de l’Office management. ","Recrutement d'Office Manager | Assistalents","Assistalents est un cabinet de recrutement d'Office Managers. Nous recrutons en CDI, CDD et intérim des Office Managers qualifiés.","\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Vous obtenez trop peu de résultats dans le recrutement d’une Hôtesse d’accueil ou bien dans le recrutement d’un Chief Happiness Officer ? Attachez-vous les services d’un spécialiste de ces métiers pour dénicher vos futurs collaborateurs quel que soit le type de contrat.\u003C/p>\n\u003Cp>Découvrez toutes les spécialités de notre \u003Cstrong>\u003Ca href=\"/entreprises/recrutement/\">service de recrutement \u003C/a>\u003C/strong>: Assistanat et Office Management.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title\">\u003Cdiv class=\"md:-mb-4 relative\">\r\n    \u003Cdiv class=\"relative z-10\">\r\n        \u003Ch2 class=\"text-main title-2\">Notre service de recrutement sur les métiers de l’Office Management \u003C/h2>        \u003Ch3 class=\"text-second mt-2 uppercase\" style=\"\">DES EXPERTS AU SERVICE DE VOS RECRUTEMENTS \u003C/h3>    \u003C/div>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Vous recherchez un Agent d’accueil ou d’autres profils en Office Management ? Nous vous accompagnons pour le recrutement d’Agent d’Accueil tous secteurs confondus. Nous mettons le même soin au service de votre demande, pour appréhender chaque profil qui fera l’objet de votre recrutement : Accueil Banque, Réceptionniste, Téléconseiller…\u003C/p>\n\u003Cp>Quel que soit le niveau d’expérience ou de compétence recherché par votre entreprise, nous mettons tout en œuvre pour vous présenter les meilleurs candidats en fonction de votre besoin. Pour cela, nous faisons confiance à notre équipe de consultants expérimentés et aux outils technologiques sur lesquels nous nous appuyons.\u003C/p>\n\u003Cp>Nos équipes vous épaulent pour le recrutement d’un Téléconseiller ou d’un Office Manager, débutant ou senior, avec le même engagement. Votre besoin est urgent ? Grâce à notre réseau et à notre vivier de candidats, nous pouvons répondre à votre demande de façon réactive.\u003C/p>\n\u003Cp>Notre cabinet spécialiste des métiers de l’Office Management recrute pour vous les profils suivants :\u003C/p>\n\u003Cul>\n\u003Cli>Office Manager\u003C/li>\n\u003Cli>Réceptionniste\u003C/li>\n\u003Cli>Chargé(e) de Relation Client\u003C/li>\n\u003Cli>Chargé(e) d’Accueil\u003C/li>\n\u003Cli>Agent d’Accueil\u003C/li>\n\u003Cli>Hôte(sse) d’Accueil\u003C/li>\n\u003Cli>Conseiller(e) Clientèle\u003C/li>\n\u003Cli>Téléconseiller(e)\u003C/li>\n\u003Cli>Standardiste\u003C/li>\n\u003Cli>Documentaliste\u003C/li>\n\u003Cli>Agent d’Escale\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\u003Cp>Confiez votre besoin à des professionnels du recrutement aguerris. Notre processus de recrutement rigoureux inclut la rencontre avec chaque candidat, la prise de référence (avec accord du candidat), et la réalisation de compte-rendu lors de la présentation du dossier. Consultez votre dossier de suivi sur notre plateforme en ligne pour prendre connaissance des candidats que nous vous proposons, pour consulter leurs CV et les éléments fournis par votre consultant. Discutez en direct pour poser toutes vos questions ou contactez-nous à tout moment pour échanger sur votre recherche en cours.\u003C/p>\n\u003Cp>Notre service est au succès : vous ne payez que lors de l’intégration effective d’un candidat au sein de votre entreprise. Aucun frais n’est demandé avant cela. Alors n’attendez plus pour nous confier votre mission !\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/consultant.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"consultant\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/consultant.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/consultant-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    Nos missions en cours en Office Management\u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Parcourez nos offres pour vous faire idée de nos missions en cours sur les métiers de l’Office Management.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--link\">\u003Cdiv class=\"uppercase\">\u003Ca href=\"/emplois-office-manager/\" aria-label=\"Voir les offres en Office Management \" class=\"btn--inline \" target=\"\">\r\n    \u003Cspan>Voir les offres en Office Management \u003C/span>\r\n    \u003Cdiv>\r\n        \u003Csvg class=\"icon svg-arrow-right\" >\r\n            \u003Cuse xlink:href=\"#svg-arrow-right\">\u003C/use>\r\n        \u003C/svg>\r\n    \u003C/div>\r\n\u003C/a>\u003C/div>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title\">\u003Cdiv class=\"md:-mb-4 relative\">\r\n    \u003Cdiv class=\"relative z-10\">\r\n        \u003Ch2 class=\"text-main title-2\">Nous recrutons aussi \u003C/h2>            \u003C/div>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Vous recherchez un ou plusieurs profil(s) parmi les métiers suivants ?\u003Cstrong> Assistalents, notre cabinet de recrutement\u003C/strong> vous accompagne dans la recherche de votre/vos futur(s) collaborateur(s). Du junior au responsable confirmé, nous intervenons sur les groupes de métiers de l’Assistanat, de l’Accueil et de l’Office Management suivants :\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--button\">\r\n\r\n\u003Ca data-aos=\"fade-right\" href=\"/entreprises/recrutement/\" target=\"\"\r\n   class=\"flex items-center font-bold text-[22px] text-main shadow py-2 pl-5 pr-7 lt-radius group\">\r\n    \u003Cspan class=\"w-[40px] shrink-0 block mr-6 sm:mr-8 text-center\">\r\n        \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/expertise-metiers.png\" class=\"inline-block h-[40px] w-auto\" alt=\"expertise-metiers\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/expertise-metiers.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/expertise-metiers-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 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Conseils\u003C/h2>            \u003Chr class=\"w-full my-2\">\r\n            \u003Cdiv class=\"swiper-navigation hidden\">\r\n    \u003Cdiv class=\"swiper-prev swiper-button-prev-articles\">\u003C/div>\r\n    \u003Cdiv class=\"swiper-next swiper-button-next-articles\">\u003C/div>\r\n\u003C/div>        \u003C/div>\r\n        \u003Cdiv class=\"swiper-articles flex\">\r\n            \u003Cdiv class=\"swiper-wrapper z-0\">\r\n                                    \u003Cdiv class=\"swiper-slide h-auto\">\r\n\r\n                                                \u003Carticle class=\"rounded-t-2xl overflow-hidden group w-[300px] max-w-full mx-auto mb-4\">\r\n                            \u003Ca aria-label=\"article - L’intérim dans l’Assistanat : enjeux et conseils\"  href=\"/conseils/enjeux-interim-assistanat\" >\r\n                                \u003Cimg width=\"940\" height=\"627\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2025/10/assistant-direction-interim.jpg\" 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    \u003Ca aria-label=\"article - Zoom sur le métier d’assistant administratif\"  href=\"/breves/zoom-sur-le-metier-dassistant-administratif\" >\r\n                                \u003Cimg width=\"2560\" height=\"1707\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2022/03/StockSnap_93CNZXXMXM-1-scaled.jpg\" class=\"h-[190px] object-cover w-full mb-6 wp-post-image\" alt=\"assistant administratif\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2022/03/StockSnap_93CNZXXMXM-1-scaled.jpg 2560w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2022/03/StockSnap_93CNZXXMXM-1-300x200.jpg 300w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2022/03/StockSnap_93CNZXXMXM-1-1024x683.jpg 1024w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2022/03/StockSnap_93CNZXXMXM-1-768x512.jpg 768w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2022/03/StockSnap_93CNZXXMXM-1-1536x1024.jpg 1536w, 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mettre en avant en entretien d’embauche\u003C/h3>\r\n                                    \u003Chr>\r\n                                    \u003Cp class=\"uppercase font-medium text-sm mt-3\">\u003Cspan>06 Mar 2026\u003C/span>\u003C/p>\r\n                                \u003C/div>\r\n                            \u003C/a>\r\n                        \u003C/article>\r\n                    \u003C/div>\r\n                                    \u003Cdiv class=\"swiper-slide h-auto\">\r\n\r\n                                                \u003Carticle class=\"rounded-t-2xl overflow-hidden group w-[300px] max-w-full mx-auto mb-4\">\r\n                            \u003Ca aria-label=\"article - Top des métiers de l’Assistanat décryptés\"  href=\"/tops-listes/metiers-assistanat-les-plus-recrutes\" >\r\n                                \u003Cimg width=\"940\" height=\"627\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/06/metiers-assistanat-les-plus-recrutes.png\" class=\"h-[190px] 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   \u003Ca aria-label=\"article - 5 outils que tout assistant(e) doit maîtriser en 2022\"  href=\"/tops-listes/5-outils-que-tout-assistante-doit-maitriser-en-2022\" >\r\n                                \u003Cimg width=\"338\" height=\"226\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2022/07/ttv.jpg\" class=\"h-[190px] object-cover w-full mb-6 wp-post-image\" alt=\"ttv\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2022/07/ttv.jpg 338w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2022/07/ttv-300x201.jpg 300w\" sizes=\"auto, (max-width: 338px) 100vw, 338px\" />                                \u003Cdiv>\r\n                                    \u003Ch3 class=\"pb-4 text-main text-2xl md:text-[26px] font-bold transition-default\">5 outils que tout assistant(e) doit maîtriser en 2022\u003C/h3>\r\n                                    \u003Chr>\r\n                                    \u003Cp class=\"uppercase font-medium 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le savoir-être\u003C/h3>\r\n                                    \u003Chr>\r\n                                    \u003Cp class=\"uppercase font-medium text-sm mt-3\">\u003Cspan>17 Nov 2025\u003C/span>\u003C/p>\r\n                                \u003C/div>\r\n                            \u003C/a>\r\n                        \u003C/article>\r\n                    \u003C/div>\r\n                                    \u003Cdiv class=\"swiper-slide h-auto\">\r\n\r\n                                                \u003Carticle class=\"rounded-t-2xl overflow-hidden group w-[300px] max-w-full mx-auto mb-4\">\r\n                            \u003Ca aria-label=\"article - Recrutement d’Assistant(e)s : conseils d’Assistalents\"  href=\"/paroles-dexperts/bilan-conseils-2023\" >\r\n                                \u003Cimg width=\"1134\" height=\"756\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2022/12/assistalents-interview.jpg\" class=\"h-[190px] object-cover w-full mb-6 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class=\"pb-4 text-main text-2xl md:text-[26px] font-bold transition-default\">Étude des salaires des Assistants de Direction Opérationnelle 2026\u003C/h3>\r\n                                    \u003Chr>\r\n                                    \u003Cp class=\"uppercase font-medium text-sm mt-3\">\u003Cspan>09 Fév 2026\u003C/span>\u003C/p>\r\n                                \u003C/div>\r\n                            \u003C/a>\r\n                        \u003C/article>\r\n                    \u003C/div>\r\n                                    \u003Cdiv class=\"swiper-slide h-auto\">\r\n\r\n                                                \u003Carticle class=\"rounded-t-2xl overflow-hidden group w-[300px] max-w-full mx-auto mb-4\">\r\n                            \u003Ca aria-label=\"article - Étude du salaire d’un Office Manager en 2026\"  href=\"/etudes/salaire-office-manager\" >\r\n                                \u003Cimg width=\"1000\" height=\"667\" 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font-bold transition-default\">Faire face à la Grande démission : tour d’horizon en France\u003C/h3>\r\n                                    \u003Chr>\r\n                                    \u003Cp class=\"uppercase font-medium text-sm mt-3\">\u003Cspan>21 Fév 2023\u003C/span>\u003C/p>\r\n                                \u003C/div>\r\n                            \u003C/a>\r\n                        \u003C/article>\r\n                    \u003C/div>\r\n                                    \u003Cdiv class=\"swiper-slide h-auto\">\r\n\r\n                                                \u003Carticle class=\"rounded-t-2xl overflow-hidden group w-[300px] max-w-full mx-auto mb-4\">\r\n                            \u003Ca aria-label=\"article - Les biais cognitifs dans le recrutement\" rel=\"nofollow\" href=\"/breves/biais-cognitifs-recrutement\" >\r\n                                \u003Cimg width=\"1134\" height=\"756\" 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philosophie du recrutement en 3 points\u003C/h3>    \u003C/div>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--processus\">\u003Cdiv class=\"bg-greyLight rounded-r-3xl rounded-bl-3xl pt-6 pb-4 md:pt-12 md:pb-6 px-4 md:px-9 pr-processus\">\r\n            \u003Cdiv class=\"relative pl-12 md:pl-16\">\r\n            \u003Cp class=\"text-second text-3xl leading-none absolute top-0 left-0 font-bold processus--number\">1.\u003C/p>\r\n            \u003Cdiv class=\"lt-accordion\">\r\n                \u003Ch5 class=\"lt-accordion--title text-xl md:text-[22px] text-main font-medium\">\r\n                    Un accompagnement à long terme                     \u003Cspan class=\"lt-accordion--puce\">\u003C/span>                \u003C/h5>\r\n                \u003Cdiv class=\"lt-accordion--content text-lg\">Nous souhaitons vous accompagner tout au long de votre évolution professionnelle, et non uniquement dans une seule étape de votre carrière. S’inscrire dans un cabinet de recrutement doit être le début d’un partenariat à long terme. Nous adoptons une posture honnête et transparente au cours du processus de recrutement afin de vous proposer uniquement des postes qui correspondent à vos attentes. Votre satisfaction est notre premier intérêt 😉\u003C/div>            \u003C/div>\r\n        \u003C/div>\r\n            \u003Cdiv class=\"relative pl-12 md:pl-16\">\r\n            \u003Cp class=\"text-second text-3xl leading-none absolute top-0 left-0 font-bold processus--number\">2.\u003C/p>\r\n            \u003Cdiv class=\"lt-accordion\">\r\n                \u003Ch5 class=\"lt-accordion--title text-xl md:text-[22px] text-main font-medium\">\r\n                    L’expertise métier au service de votre carrière                    \u003Cspan class=\"lt-accordion--puce\">\u003C/span>                \u003C/h5>\r\n                \u003Cdiv class=\"lt-accordion--content text-lg\">L’hyperspécialisation de nos cabinets de recrutement repose sur une connaissance fine des métiers, des postes proposés et de votre secteur d’activité. Cette spécialisation nous permet donc de comprendre votre environnement professionnel, de vous délivrer un service de qualité et de vous proposer des postes ciblés en fonction de vos attentes, de votre profil et de votre expérience.\u003C/div>            \u003C/div>\r\n        \u003C/div>\r\n            \u003Cdiv class=\"relative pl-12 md:pl-16\">\r\n            \u003Cp class=\"text-second text-3xl leading-none absolute top-0 left-0 font-bold processus--number\">3.\u003C/p>\r\n            \u003Cdiv class=\"lt-accordion\">\r\n                \u003Ch5 class=\"lt-accordion--title text-xl md:text-[22px] text-main font-medium\">\r\n                    La réactivité du processus de recrutement                    \u003Cspan class=\"lt-accordion--puce\">\u003C/span>                \u003C/h5>\r\n                \u003Cdiv class=\"lt-accordion--content text-lg\">La réactivité à votre demande fait partie de notre ADN. Nous nous engageons à réagir dans la demi-journée, notamment dans la gestion d’une candidature opportune : à partir du moment où vous envoyez votre CV à notre cabinet de recrutement pour une offre d’emploi en adéquation, et tout au long du processus.\u003C/div>            \u003C/div>\r\n        \u003C/div>\r\n    \r\n    \u003C/div>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title\">\u003Cdiv class=\"md:-mb-4 relative\">\r\n    \u003Cdiv class=\"relative z-10\">\r\n        \u003Ch2 class=\"text-main title-2\">Notre processus de recrutement en détail\u003C/h2>            \u003C/div>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/Mise-en-ligne.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"Mise-en-ligne\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/Mise-en-ligne.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/Mise-en-ligne-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    1. Réception de la candidature\u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>et/ou prise de contact de notre part via les réseaux sociaux ou les jobboards.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/premier-entretien-tel.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"premier-entretien-tel\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/premier-entretien-tel.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/premier-entretien-tel-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    2. Premier entretien téléphonique\u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>avec un consultant en recrutement ou un recruteur de talents pour cerner votre recherche et comprendre vos aspirations.\u003C/p>\n\u003Cp>Nous recontactons rapidement un candidat dont le profil correspond à une offre d’emploi ouverte chez nos clients et que nous n’avons pas encore rencontré. Si ce premier contact est engageant, vous pourrez préparer l’entretien avec notre cabinet de recrutement.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/entretiens.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"entretiens\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/entretiens.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/entretiens-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    3. Réalisation d’un entretien avec un consultant ou un recruteur de talents.\u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Cette phase nous permet de récolter l’ensemble des éléments nécessaires à la constitution de votre dossier candidat (documents d’usage, contacts pour prises de références avec accord du candidat, tests de recrutement…). Selon les métiers, notre cabinet de recrutement propose un test technique et/ou de personnalité, le cas échéant.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/CVs.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"CVs\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/CVs.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/CVs-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    4. Présentation de votre dossier au client à la suite de l’entretien.\u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Plusieurs candidats peuvent être proposés, à condition de correspondre au profil recherché par notre client (expérience professionnelle, prétentions salariales, tests de compétences…)\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/embauche.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"embauche\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/embauche.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/embauche-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    5. Organisation des entretiens avec le client et accompagnement\u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>jusqu’à la proposition d’embauche.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/suivi.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"suivi\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/suivi.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/suivi-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    6. Accompagnement à la suite de chaque prise de poste.\u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Le consultant continue ici de jouer son rôle d’intermédiaire entre le candidat et son nouvel employeur.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--engagements\">\u003C/div>",{"src":1406,"details":1407,"alt":1419,"mime":314,"width":1172,"height":1172},"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/methodologie-process-recrutement.jpg",{"width":1172,"height":1172,"file":1408,"filesize":1409,"sizes":1410,"image_meta":1417},"2024/02/methodologie-process-recrutement.jpg",381247,{"medium":1411,"thumbnail":1414},{"file":1412,"width":313,"height":313,"mime-type":314,"filesize":1413},"methodologie-process-recrutement-300x300.jpg",22924,{"file":1415,"width":318,"height":318,"mime-type":314,"filesize":1416},"methodologie-process-recrutement-150x150.jpg",7763,{"aperture":28,"credit":30,"camera":30,"caption":30,"created_timestamp":28,"copyright":30,"focal_length":28,"iso":28,"shutter_speed":28,"title":30,"orientation":33,"keywords":1418},[],"methodologie-process-recrutement",{"canonical":1403,"post_id":1384,"is_single":62,"title":1400,"description":1401,"imgRs":117},{"self":1422,"collection":1427,"about":1429,"author":1431,"replies":1433,"version-history":1436,"predecessor-version":1439,"up":1443,"wp:featuredmedia":1446,"wp:attachment":1449,"curies":1452},[1423],{"href":1424,"targetHints":1425},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1840",{"allow":1426},[329],[1428],{"href":332},[1430],{"href":335},[1432],{"embeddable":27,"href":584},[1434],{"embeddable":27,"href":1435},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/comments?post=1840",[1437],{"count":263,"href":1438},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1840/revisions",[1440],{"id":1441,"href":1442},3648,"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1840/revisions/3648",[1444],{"embeddable":27,"href":1445},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1684",[1447],{"embeddable":27,"href":1448},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/media/2184",[1450],{"href":1451},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/media?parent=1840",[1453],{"name":360,"href":361,"templated":27},{"id":472,"date":1455,"date_gmt":1456,"modified":1457,"modified_gmt":1458,"slug":1459,"status":256,"type":257,"link":186,"title":1460,"content":1462,"excerpt":1463,"author":409,"featured_media":1464,"parent":1141,"menu_order":136,"comment_status":266,"ping_status":266,"template":267,"meta":1465,"class_list":1466,"acf":1468,"post_editor":281,"editorFooter":30,"editor":1473,"form":1474,"imgRendered":1492,"seo":1507,"_links":1509},"2024-02-19T11:11:55","2024-02-19T10:11:55","2026-06-29T18:14:29","2026-06-29T16:14:29","interim",{"rendered":1461},"Découvrez notre service d’agence d’intérim en Assistanat",{"rendered":30,"protected":62},{"rendered":30,"protected":62},1993,{"_acf_changed":62,"footnotes":30},[1467,257,271,272,273,274],"post-1831",{"bloc_faq_title":30,"bloc_faq_repeater":39,"bloc_faq_enabled":62,"subtitle":1469,"intro":30,"link":30,"engagements_relation_spec":30,"engagements_show":62,"lt_pr_footer":39,"title":1470,"description":1471,"title_breadcrumb":185,"no-index":62,"is_canonical":62,"url_canonical":30,"meta_image":1472,"exclure_xml":62,"sitemap_freq":28,"sitemap_priority":30},"Confiez-nous vos recrutements temporaires en Assistanat et Office Management ","Agence intérim Assistanat & Office Management | Assistalents","Confiez-nous vos missions d'intérim en assistanat. Notre agence d'intérim recrute des Assistants de Direction, Assistants Administratifs, Office Manager...",1789,"\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title\">\u003Cdiv class=\"md:-mb-4 relative\">\r\n    \u003Cdiv class=\"relative z-10\">\r\n        \u003Ch2 class=\"text-main title-2\">L’intérim en Assistanat, Accueil et Réception\u003C/h2>        \u003Ch3 class=\"text-second mt-2 uppercase\" style=\"\">NOTRE CABINET DE RECRUTEMENT, UNE RÉFÉRENCE POUR CES MÉTIERS \u003C/h3>    \u003C/div>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>\u003Cimg loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"aligncenter wp-image-4371 size-full\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/06/grand-visuel-interim-assistalents.jpg\" alt=\"Visuel intérim Assistalents\" width=\"700\" height=\"359\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/06/grand-visuel-interim-assistalents.jpg 700w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/06/grand-visuel-interim-assistalents-300x154.jpg 300w\" sizes=\"auto, (max-width: 700px) 100vw, 700px\" />\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Assistalents vous propose aussi un service d’\u003Cstrong>agence d’intérim en Assistanat\u003C/strong>. Nous accompagnons les entreprises ayant un besoin urgent de profils d’Assistants, d’Office Managers, et autres métiers d’Accueil et de Réception. Avec une expertise reconnue dans le secteur de l’Assistanat, notre \u003Ca href=\"/entreprises/recrutement/\">agence de recrutement\u003C/a> est le partenaire privilégié des entreprises en quête de talents temporaires ou en management de transition.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--vignette\">\u003Cdiv class=\"flex max-sm:flex-col items-center\">\r\n    \u003Cdiv class=\"bloc-pr--vignette--media\">\r\n        \u003Cimg width=\"300\" height=\"300\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/06/reactivite.jpg\" class=\"attachment-medium size-medium\" alt=\"Réactivité\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/06/reactivite.jpg 300w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/06/reactivite-150x150.jpg 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 300px) 100vw, 300px\" />    \u003C/div>\r\n    \u003Cdiv class=\"w-full mx-auto\">\u003C!--sm:pt-7 sm:mt-0-->\r\n        \u003Cdiv class=\"px-8 py-8 bg-gradient-right lt-radius-r min-h-full\">\r\n            \u003Cp>\u003Cstrong>Réactivité\u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>L’absence d’un Assistant, d’un Office Manager ou d’un Assistant de Direction peut rapidement désorganiser une équipe ou un service. Grâce à notre vivier de candidats disponibles, nous vous présentons rapidement des profils adaptés à vos besoins. Notre équipe dédiée à l’intérim prend ensuite en charge l’ensemble des démarches administratives afin de faciliter une prise de poste rapide et une continuité de service.\u003C/p>\n                    \u003C/div>\r\n    \u003C/div>\r\n\u003C/div>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--vignette\">\u003Cdiv class=\"flex max-sm:flex-col items-center\">\r\n    \u003Cdiv class=\"bloc-pr--vignette--media\">\r\n        \u003Cimg width=\"300\" height=\"300\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/06/processus-recrutement.jpg\" class=\"attachment-medium size-medium\" alt=\"Qualité\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/06/processus-recrutement.jpg 300w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/06/processus-recrutement-150x150.jpg 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 300px) 100vw, 300px\" />    \u003C/div>\r\n    \u003Cdiv class=\"w-full mx-auto\">\u003C!--sm:pt-7 sm:mt-0-->\r\n        \u003Cdiv class=\"px-8 py-8 bg-gradient-right lt-radius-r min-h-full\">\r\n            \u003Cp>\u003Cstrong>Qualité\u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>Nos Consultants en Recrutement sont spécialisés dans les métiers de l’assistanat, de l’Office Management et des fonctions support. Pour chaque mission d’intérim, nous appliquons le même niveau d’exigence que pour un recrutement en CDI ou en CDD : évaluation des compétences, entretiens approfondis, comptes-rendus détaillés et prises de références (avec l’accord du candidat). Nous sélectionnons des profils capables de s’intégrer rapidement à votre organisation.\u003C/p>\n                    \u003C/div>\r\n    \u003C/div>\r\n\u003C/div>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--vignette\">\u003Cdiv class=\"flex max-sm:flex-col items-center\">\r\n    \u003Cdiv class=\"bloc-pr--vignette--media\">\r\n        \u003Cimg width=\"300\" height=\"300\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/06/excellence.jpg\" class=\"attachment-medium size-medium\" alt=\"Sérénité totale\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/06/excellence.jpg 300w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/06/excellence-150x150.jpg 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 300px) 100vw, 300px\" />    \u003C/div>\r\n    \u003Cdiv class=\"w-full mx-auto\">\u003C!--sm:pt-7 sm:mt-0-->\r\n        \u003Cdiv class=\"px-8 py-8 bg-gradient-right lt-radius-r min-h-full\">\r\n            \u003Cp>\u003Cstrong>Sérénité totale\u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>Déléguez la gestion administrative de vos recrutements en intérim en toute simplicité. Contrats, visites médicales, bulletins de paie, suivi des absences et formalités administratives sont pris en charge par notre équipe dédiée. Grâce à notre espace client sécurisé, vous suivez l’avancement de vos missions et accédez à l’ensemble des documents utiles en quelques clics.\u003C/p>\n                    \u003C/div>\r\n    \u003C/div>\r\n\u003C/div>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title\">\u003Cdiv class=\"md:-mb-4 relative\">\r\n    \u003Cdiv class=\"relative z-10\">\r\n        \u003Ch2 class=\"text-main title-2\">Les points forts de notre service intérim\u003C/h2>            \u003C/div>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>\u003Cimg loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-4370 size-full aligncenter\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/06/schema-interim-fond-700px.jpg\" alt=\"Recruter avec nous en intérim\" width=\"700\" height=\"429\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/06/schema-interim-fond-700px.jpg 700w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/06/schema-interim-fond-700px-300x184.jpg 300w\" sizes=\"auto, (max-width: 700px) 100vw, 700px\" />\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Recruter avec nous en intérim, c’est bénéficier d’une grande réactivité ainsi que de flexibilité. Notre vivier de profils spécialisés sur votre domaine de recherche vous permet d’accéder à des talents hors de portée. En plus, votre gestion est allégée avec l’intérim car notre équipe administrative se charge de toutes les démarches et les met à votre disposition sur notre espace intérim. Confiez votre recherche en toute sécurité et avec un budget maîtrisé.\u003C/p>\n\u003Cp>La qualité de nos recrutements est toujours au rendez-vous avec une méthodologie de travail aussi élevée que pour nos contrats en CDI et CDD.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--link\">\u003Cdiv class=\"uppercase\">\u003Ca href=\"/entreprises/recrutement/methodologie/\" aria-label=\"Découvrez notre méthodologie de recrutement\" class=\"btn--inline \" target=\"\">\r\n    \u003Cspan>Découvrez notre méthodologie de recrutement\u003C/span>\r\n    \u003Cdiv>\r\n        \u003Csvg class=\"icon svg-arrow-right\" >\r\n            \u003Cuse xlink:href=\"#svg-arrow-right\">\u003C/use>\r\n        \u003C/svg>\r\n    \u003C/div>\r\n\u003C/a>\u003C/div>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Notre approche combine une compréhension profonde des besoins spécifiques de nos clients avec un vaste réseau de professionnels qualifiés. Si vous recherchiez une \u003Ca href=\"/entreprises/recrutement/interim/interim-assistant-direction/\">\u003Cstrong>agence d’intérim pour un Assistant de direction\u003C/strong>\u003C/a>, Assistalents saura vous accompagner. Pour un remplacement temporaire, notre \u003Cstrong>agence d’intérim en Assistanat à Paris, à Marseille, à Aix en Provence, Lyon, Nantes, Lille et Strasbourg\u003C/strong>, vous accompagne au pied levé pour vous soumettre des profils qualitatifs en un minimum de temps (moins de 48h).\u003C/p>\n\u003Cp>Notre équipe s’appuie sur des outils de recrutement innovants pour identifier et attirer les meilleurs candidats. Voici une liste non exhaustive des profils avec lesquels travaille notre agence d’intérim : Assistant Administratif, Assistant de Direction, Assistant de Gestion, Assistant Technique, Assistant Juridique, Assistant RH… Mais aussi des profils en Office Management.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title\">\u003Cdiv class=\"md:-mb-4 relative\">\r\n    \u003Cdiv class=\"relative z-10\">\r\n        \u003Ch2 class=\"text-main title-2\">Découvrez nos missions d’intérim en cours\u003C/h2>            \u003C/div>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Clients et candidats, découvrez les offres d’emploi de notre \u003Cstrong>agence d’intérim en Assistanat et Office Management\u003C/strong>. Vous pourrez en apprendre davantage sur les métiers pour lesquels nos clients nous font confiance.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--link\">\u003Cdiv class=\"uppercase\">\u003Ca href=\"/emplois/\" aria-label=\"Voir les emplois dans d'Assistant(e) en intérim\" class=\"btn--inline \" target=\"\">\r\n    \u003Cspan>Voir les emplois dans d'Assistant(e) en intérim\u003C/span>\r\n    \u003Cdiv>\r\n        \u003Csvg class=\"icon svg-arrow-right\" >\r\n            \u003Cuse xlink:href=\"#svg-arrow-right\">\u003C/use>\r\n        \u003C/svg>\r\n    \u003C/div>\r\n\u003C/a>\u003C/div>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title\">\u003Cdiv class=\"md:-mb-4 relative\">\r\n    \u003Cdiv class=\"relative z-10\">\r\n        \u003Ch2 class=\"text-main title-2\">Notre savoir-faire étendu\u003C/h2>            \u003C/div>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>L’expertise d’Assistalents ne se limite pas à l’intérim. Nous proposons des solutions complètes pour vos besoins en recrutement à long terme :\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--button\">\r\n\r\n\u003Ca data-aos=\"fade-right\" href=\"/entreprises/recrutement/\" target=\"\"\r\n   class=\"flex items-center font-bold text-[22px] text-main shadow py-2 pl-5 pr-7 lt-radius group\">\r\n    \u003Cspan class=\"w-[40px] shrink-0 block mr-6 sm:mr-8 text-center\">\r\n        \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/expertise-metiers.png\" class=\"inline-block h-[40px] w-auto\" alt=\"expertise-metiers\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/expertise-metiers.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/expertise-metiers-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    \u003C/span>\r\n    \u003Cspan class=\"pr-2\">Recrutement en CDI\u003C/span>\r\n    \u003Csvg class=\"icon svg-chevron-right shrink-0 ml-auto group-hover:-mr-2 transition-default\" width=\"14\" height=\"26\">\r\n        \u003Cuse xlink:href=\"#svg-chevron-right\">\u003C/use>\r\n    \u003C/svg>\r\n\u003C/a>\r\n\r\n\u003C/div>",{"title":481,"subtitle":482,"formulary_fields":1475,"formulary_rgpd":299,"submit_label":511,"to":7,"cc":302,"is_archive_formation":62,"is_inscription_formation":62,"is_organisation_formation":62,"has_traking_send":62,"is_consultant":62,"rgpdInfo":512,"reply":62,"reply_object":30,"reply_content":30,"reply_file":62,"groupe_etd":1491,"is_etude_paie":62,"privacyPolicyUrl":30,"id":514},[1476,1477,1478,1479,1490],{"type":288,"label":289,"placeholder":30,"options":62,"width":290,"required":27,"has_traking":62,"tracking_category":30,"tracking_action":30,"tracking_name":30},{"type":292,"label":293,"placeholder":30,"options":62,"width":290,"required":27,"has_traking":62,"tracking_category":30,"tracking_action":30,"tracking_name":30},{"type":288,"label":295,"placeholder":30,"options":62,"width":290,"required":62,"has_traking":62,"tracking_category":30,"tracking_action":30,"tracking_name":30},{"type":488,"label":489,"placeholder":30,"options":1480,"width":290,"required":62,"has_traking":62,"tracking_category":30,"tracking_action":30,"tracking_name":30},[1481,1482,1483,1484,1485,1486,1487,1488,1489],{"option":492},{"option":494},{"option":496},{"option":498},{"option":500},{"option":502},{"option":504},{"option":506},{"option":508},{"type":297,"label":298,"placeholder":510,"options":62,"width":290,"required":27,"has_traking":62,"tracking_category":30,"tracking_action":30,"tracking_name":30},{"reply_file_1":62,"reply_file_2":62,"reply_file_3":62,"reply_file_4":62,"reply_banner_1":62,"reply_banner_link_1":30},{"src":1493,"details":1494,"alt":1506,"mime":314,"width":1172,"height":1172},"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/recrutement-assistant-interim.jpg",{"width":1172,"height":1172,"file":1495,"filesize":1496,"sizes":1497,"image_meta":1504},"2024/02/recrutement-assistant-interim.jpg",86867,{"medium":1498,"thumbnail":1501},{"file":1499,"width":313,"height":313,"mime-type":314,"filesize":1500},"recrutement-assistant-interim-300x300.jpg",11591,{"file":1502,"width":318,"height":318,"mime-type":314,"filesize":1503},"recrutement-assistant-interim-150x150.jpg",4373,{"aperture":28,"credit":30,"camera":30,"caption":30,"created_timestamp":28,"copyright":30,"focal_length":28,"iso":28,"shutter_speed":28,"title":30,"orientation":33,"keywords":1505},[],"recrutement-assistant-interim",{"canonical":186,"post_id":472,"is_single":62,"title":1470,"description":1471,"imgRs":1508},"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/opengraph-assistalents-business.jpg",{"self":1510,"collection":1514,"about":1516,"author":1518,"replies":1520,"version-history":1523,"predecessor-version":1527,"up":1531,"wp:featuredmedia":1533,"wp:attachment":1536,"curies":1539},[1511],{"href":540,"targetHints":1512},{"allow":1513},[329],[1515],{"href":332},[1517],{"href":335},[1519],{"embeddable":27,"href":584},[1521],{"embeddable":27,"href":1522},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/comments?post=1831",[1524],{"count":1525,"href":1526},28,"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1831/revisions",[1528],{"id":1529,"href":1530},4378,"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1831/revisions/4378",[1532],{"embeddable":27,"href":1211},[1534],{"embeddable":27,"href":1535},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/media/1993",[1537],{"href":1538},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/media?parent=1831",[1540],{"name":360,"href":361,"templated":27},{"id":1542,"date":1543,"date_gmt":1544,"modified":1545,"modified_gmt":1546,"slug":1547,"status":256,"type":257,"link":191,"title":1548,"content":1549,"excerpt":1550,"author":409,"featured_media":1394,"parent":1141,"menu_order":136,"comment_status":266,"ping_status":266,"template":267,"meta":1551,"class_list":1552,"acf":1554,"post_editor":281,"editorFooter":30,"editor":1561,"form":1562,"imgRendered":1580,"seo":1587,"_links":1588},1810,"2024-02-19T10:22:52","2024-02-19T09:22:52","2026-07-03T13:16:44","2026-07-03T11:16:44","methodologie",{"rendered":190},{"rendered":30,"protected":62},{"rendered":30,"protected":62},{"_acf_changed":62,"footnotes":30},[1553,257,271,272,273,274],"post-1810",{"bloc_faq_title":30,"bloc_faq_repeater":39,"bloc_faq_enabled":62,"subtitle":1555,"intro":1556,"link":30,"engagements_relation_spec":30,"engagements_show":62,"lt_pr_footer":39,"title":1557,"description":1558,"title_breadcrumb":1559,"no-index":27,"is_canonical":27,"url_canonical":1560,"meta_image":30,"exclure_xml":27,"sitemap_freq":30,"sitemap_priority":30},"Sécurisez votre processus de recrutement grâce à notre méthodologie éprouvée","En 4 étapes claires, vous saurez concrètement comment un recrutement se déroule à nos côtés, et \u003Ca href=\"/cabinet/avantages\">\u003Cu> quels avantages nous vous proposons\u003C/u>\u003C/a>.","Méthodologie de recrutement | Assistalents","Notre méthodologie du recrutement fait la réputation de notre accompagnement. Découvrez les coulisses d'un recrutement réussi.\r\n","Méthodologie","https://www.linkingtalents.fr/entreprises/recrutement/methodologie/","\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Recruter le bon profil demande du temps, de la disponibilité et une parfaite compréhension de vos enjeux. Nous vous accompagnons à chaque étape, de la définition du besoin jusqu’au suivi de l’intégration, avec une approche transparente.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title\">\u003Cdiv class=\"md:-mb-4 relative\">\r\n    \u003Cdiv class=\"relative z-10\">\r\n        \u003Ch2 class=\"text-main title-2\">Phase 1 : échange avec vous\u003C/h2>        \u003Ch3 class=\"text-second mt-2 uppercase\" style=\"\">Pour bien comprendre vos besoins\u003C/h3>    \u003C/div>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Tout commence par un échange approfondi avec votre Consultant dédié. Nous réalisons un brief précis du poste, de votre environnement et de vos attentes afin de vous proposer des recommandations adaptées. Avant la mission, nous réalisons également la signature de votre contrat et votre onboarding administratif lorsque vous n’avez jamais travaillé avec nous.\u003C/p>\n\u003Cp class=\"text-3xl font-cavea\">→ Sans acompte et sans exclusivité\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title\">\u003Cdiv class=\"md:-mb-4 relative\">\r\n    \u003Cdiv class=\"relative z-10\">\r\n        \u003Ch2 class=\"text-main title-2\">Phase 2 : on s’occupe de tout\u003C/h2>        \u003Ch3 class=\"text-second mt-2 uppercase\" style=\"\">Pour identifier les profils pertinents\u003C/h3>    \u003C/div>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Nos équipes prennent en charge l’ensemble des actions nécessaires.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--vignette\">\u003Cdiv class=\"flex max-sm:flex-col items-center\">\r\n    \u003Cdiv class=\"bloc-pr--vignette--media\">\r\n        \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/07/Mise-en-ligne_.jpg\" class=\"attachment-medium size-medium\" alt=\"Diffusion d'annonces sur nos sites carrières\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/07/Mise-en-ligne_.jpg 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/07/Mise-en-ligne_-150x150.jpg 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    \u003C/div>\r\n    \u003Cdiv class=\"w-full mx-auto\">\u003C!--sm:pt-7 sm:mt-0-->\r\n        \u003Cdiv class=\"px-8 py-8 bg-gradient-right lt-radius-r min-h-full\">\r\n            \u003Cp>\u003Cstrong>Diffusion d’annonces sur nos sites carrières,  jobboards et recherche via notre vivier et les CVthèques pertinentes\u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>LinkedIn, Indeed, Hellowork, APEC, France Travail ou autres jobboards selon la pertinence.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n            \u003Ca href=\"/entreprises/recrutement/visibilite/\" aria-label=\"Voir toute notre offre de visibilité\" class=\"btn--inline uppercase\" target=\"\">\r\n    \u003Cspan>Voir toute notre offre de visibilité\u003C/span>\r\n    \u003Cdiv>\r\n        \u003Csvg class=\"icon svg-arrow-right\" >\r\n            \u003Cuse xlink:href=\"#svg-arrow-right\">\u003C/use>\r\n        \u003C/svg>\r\n    \u003C/div>\r\n\u003C/a>        \u003C/div>\r\n    \u003C/div>\r\n\u003C/div>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--vignette\">\u003Cdiv class=\"flex max-sm:flex-col items-center\">\r\n    \u003Cdiv class=\"bloc-pr--vignette--media\">\r\n        \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/entretiens.png\" class=\"attachment-medium size-medium\" alt=\"entretiens\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" 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max-sm:flex-col items-center\">\r\n    \u003Cdiv class=\"bloc-pr--vignette--media\">\r\n        \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/CVs.png\" class=\"attachment-medium size-medium\" alt=\"CVs\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/CVs.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/CVs-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    \u003C/div>\r\n    \u003Cdiv class=\"w-full mx-auto\">\u003C!--sm:pt-7 sm:mt-0-->\r\n        \u003Cdiv class=\"px-8 py-8 bg-gradient-right lt-radius-r min-h-full\">\r\n            \u003Cp>\u003Cstrong>Réalisation des dossiers de candidature\u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>et envoi au client des dossiers comprenant les éléments suivants : un compte-rendu d’entretien (qui met l’accent sur l’articulation du parcours du candidat, ses compétences / connaissances métier et quelques points clés de sa personnalité), les prises de références (réalisées auprès d’anciens managers) avec l’accord du candidat et les éventuels résultats à un test technique ou de personnalité.\u003C/p>\n                    \u003C/div>\r\n    \u003C/div>\r\n\u003C/div>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title\">\u003Cdiv class=\"md:-mb-4 relative\">\r\n    \u003Cdiv class=\"relative z-10\">\r\n        \u003Ch2 class=\"text-main title-2\">Phase 3 : pilotez votre recrutement\u003C/h2>        \u003Ch3 class=\"text-second mt-2 uppercase\" style=\"\">Avec votre Consultant dédié et la plateforme My Linking Talents\u003C/h3>    \u003C/div>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Vous gardez la main sur votre recrutement grâce à notre\u003Cstrong> espace en ligne My Linking Talents\u003C/strong>, un espace unique pour centraliser les candidatures, les échanges et les prochaines étapes de votre recrutement.\u003C/p>\n\u003Cp>Vous pourrez ainsi :\u003C/p>\n\u003Cul>\n\u003Cli>Consulter tous les dossiers de candidature au même endroit\u003C/li>\n\u003Cli>Échanger directement avec votre Consultant dédié via le tchat\u003C/li>\n\u003Cli>Partager les candidatures avec les personnes impliquées dans le recrutement\u003C/li>\n\u003Cli>Suivre l’avancement de votre mission en temps réel\u003C/li>\n\u003Cli>Sélectionner les profils retenus et planifiez vos entretiens\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--vignette\">\u003Cdiv class=\"flex max-sm:flex-col items-center\">\r\n    \u003Cdiv class=\"bloc-pr--vignette--media\">\r\n        \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/07/Espace-Linking-Talents.jpg\" class=\"attachment-medium size-medium\" alt=\"Espace My Linking Talents\" decoding=\"async\" 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Talents\u003C/span>\r\n    \u003Cdiv>\r\n        \u003Csvg class=\"icon svg-arrow-right\" >\r\n            \u003Cuse xlink:href=\"#svg-arrow-right\">\u003C/use>\r\n        \u003C/svg>\r\n    \u003C/div>\r\n\u003C/a>        \u003C/div>\r\n    \u003C/div>\r\n\u003C/div>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title\">\u003Cdiv class=\"md:-mb-4 relative\">\r\n    \u003Cdiv class=\"relative z-10\">\r\n        \u003Ch2 class=\"text-main title-2\">Phase 4 : suivi d’intégration\u003C/h2>        \u003Ch3 class=\"text-second mt-2 uppercase\" style=\"\">Notre accompagnement ne s’arrête pas là !\u003C/h3>    \u003C/div>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>\u003Cstrong>La facturation intervient uniquement à la prise de poste du candidat.\u003C/strong> Vous n’engagez donc aucun frais avant son arrivée effective dans votre entreprise.\u003C/p>\n\u003Cp>Après l’embauche, nous assurons également \u003Cstrong>un suivi d’intégration\u003C/strong> afin de veiller à la satisfaction mutuelle entre vous et votre nouveau collaborateur.\u003C/p>\n\u003Cp class=\"text-3xl font-cavea\">→ Bénéficiez de notre garantie de remplacement étendue qui s’applique pendant toute la période d’essai, renouvellement inclus, selon les conditions prévues au contrat et en cas d’initiative du client ou du candidat.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2023/02/consultant.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"100 % d'offres\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2023/02/consultant.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2023/02/consultant-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    Un recrutement complexe, urgent ou stratégique ?\u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Confiez-le à nos équipes spécialisées. Nous prenons le temps de comprendre votre environnement, vos attentes et les compétences recherchées afin de vous présenter des candidats ciblés, accompagnés tout au long du processus. Contactez-nous pour échanger sur votre projet et trouver la solution de recrutement la plus adaptée à votre entreprise.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>",{"title":481,"subtitle":482,"formulary_fields":1563,"formulary_rgpd":299,"submit_label":511,"to":7,"cc":302,"is_archive_formation":62,"is_inscription_formation":62,"is_organisation_formation":62,"has_traking_send":62,"is_consultant":62,"rgpdInfo":512,"reply":62,"reply_object":30,"reply_content":30,"reply_file":62,"groupe_etd":1579,"is_etude_paie":62,"privacyPolicyUrl":30,"id":514},[1564,1565,1566,1567,1578],{"type":288,"label":289,"placeholder":30,"options":62,"width":290,"required":27,"has_traking":62,"tracking_category":30,"tracking_action":30,"tracking_name":30},{"type":292,"label":293,"placeholder":30,"options":62,"width":290,"required":27,"has_traking":62,"tracking_category":30,"tracking_action":30,"tracking_name":30},{"type":288,"label":295,"placeholder":30,"options":62,"width":290,"required":62,"has_traking":62,"tracking_category":30,"tracking_action":30,"tracking_name":30},{"type":488,"label":489,"placeholder":30,"options":1568,"width":290,"required":62,"has_traking":62,"tracking_category":30,"tracking_action":30,"tracking_name":30},[1569,1570,1571,1572,1573,1574,1575,1576,1577],{"option":492},{"option":494},{"option":496},{"option":498},{"option":500},{"option":502},{"option":504},{"option":506},{"option":508},{"type":297,"label":298,"placeholder":510,"options":62,"width":290,"required":27,"has_traking":62,"tracking_category":30,"tracking_action":30,"tracking_name":30},{"reply_file_1":62,"reply_file_2":62,"reply_file_3":62,"reply_file_4":62,"reply_banner_1":62,"reply_banner_link_1":30},{"src":1406,"details":1581,"alt":1419,"mime":314,"width":1172,"height":1172},{"width":1172,"height":1172,"file":1408,"filesize":1409,"sizes":1582,"image_meta":1585},{"medium":1583,"thumbnail":1584},{"file":1412,"width":313,"height":313,"mime-type":314,"filesize":1413},{"file":1415,"width":318,"height":318,"mime-type":314,"filesize":1416},{"aperture":28,"credit":30,"camera":30,"caption":30,"created_timestamp":28,"copyright":30,"focal_length":28,"iso":28,"shutter_speed":28,"title":30,"orientation":33,"keywords":1586},[],{"canonical":1560,"post_id":1542,"is_single":62,"title":1557,"description":1558,"imgRs":1406},{"self":1589,"collection":1594,"about":1596,"author":1598,"replies":1600,"version-history":1603,"predecessor-version":1607,"up":1611,"wp:featuredmedia":1613,"wp:attachment":1615,"curies":1618},[1590],{"href":1591,"targetHints":1592},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1810",{"allow":1593},[329],[1595],{"href":332},[1597],{"href":335},[1599],{"embeddable":27,"href":584},[1601],{"embeddable":27,"href":1602},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/comments?post=1810",[1604],{"count":1605,"href":1606},7,"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1810/revisions",[1608],{"id":1609,"href":1610},4390,"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1810/revisions/4390",[1612],{"embeddable":27,"href":1211},[1614],{"embeddable":27,"href":1448},[1616],{"href":1617},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/media?parent=1810",[1619],{"name":360,"href":361,"templated":27},{"id":1621,"date":1622,"date_gmt":1623,"modified":1624,"modified_gmt":1625,"slug":1626,"status":256,"type":257,"link":1627,"title":1628,"content":1630,"excerpt":1631,"author":409,"featured_media":1632,"parent":1141,"menu_order":136,"comment_status":266,"ping_status":266,"template":267,"meta":1633,"class_list":1634,"acf":1636,"post_editor":281,"editorFooter":30,"editor":1643,"form":1644,"imgRendered":1662,"seo":1684,"_links":1685},1809,"2024-02-19T10:22:47","2024-02-19T09:22:47","2026-07-16T15:43:28","2026-07-16T13:43:28","visibilite","https://www.assistalents.fr/entreprises/recrutement/visibilite/",{"rendered":1629},"Notre Offre de visibilité pour vos offres d’emploi",{"rendered":30,"protected":62},{"rendered":30,"protected":62},1821,{"_acf_changed":62,"footnotes":30},[1635,257,271,272,273,274],"post-1809",{"bloc_faq_title":30,"bloc_faq_repeater":39,"bloc_faq_enabled":62,"subtitle":1637,"intro":1638,"link":30,"engagements_relation_spec":30,"engagements_show":62,"lt_pr_footer":39,"title":1639,"description":1640,"title_breadcrumb":1641,"no-index":62,"is_canonical":27,"url_canonical":1642,"meta_image":1472,"exclure_xml":27,"sitemap_freq":30,"sitemap_priority":30},"Faites confiance à notre cabinet de recrutement pour vos CDI et CDD","Le cœur de métier d'Assistalents est le recrutement en CDI et CDD de métiers hyperspécialisés en assistanat et office management.","Offre de visibilité offres d'emploi | Assistalents","Grâce à nos partenariats avec les meilleurs jobboards généralistes et spécialisés, vos offres ne seront plus jamais perdues dans les méandres du web,","Offre de visibilité","https://www.linkingtalents.fr/entreprises/recrutement/visibilite/","\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Trouvez les meilleurs candidats grâce à notre visibilité en ligne ! Nous nous attachons à vous offrir \u003C/span>\u003Cb>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">la meilleure visibilité pour vos offres d’emploi\u003C/span>\u003C/b>\u003Cspan data-contrast=\"auto\"> et à enrichir notre réseau de candidats afin de vous présenter, dans les plus brefs délais, le profil répondant à vos attentes.\u003C/span>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335551550":6,"335551620":6,"335559740":259}\"> \u003C/span>\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title\">\u003Cdiv class=\"md:-mb-4 relative\">\r\n    \u003Cdiv class=\"relative z-10\">\r\n                \u003Ch3 class=\"text-second mt-2 uppercase\" style=\"\">1.  Un accès privilégié aux CVthèques  \u003C/h3>    \u003C/div>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Notre \u003Cstrong>équipe dédiée au sourcing\u003C/strong> enrichit quotidiennement \u003Cstrong>notre réseau de candidats\u003C/strong> et actualise en permanence \u003Cstrong>notre vivier de talents\u003C/strong>. Cette veille continue nous permet d’identifier rapidement des profils qualifiés et disponibles pour répondre efficacement à vos besoins de recrutement.\u003C/p>\n\u003Cp>Les Consultants du groupe Linking Talents disposent également d’un \u003Cstrong>accès aux principales CVthèques\u003C/strong> du marché : \u003Cstrong>LinkedIn Recruiter, Indeed CV, Hellowork, CVaden, Météojob, France Travail, APEC et Welcome to the Jungle\u003C/strong>. Cette complémentarité entre notre vivier interne et ces outils de sourcing nous permet d’élargir considérablement notre capacité à identifier les meilleurs candidats.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title\">\u003Cdiv class=\"md:-mb-4 relative\">\r\n    \u003Cdiv class=\"relative z-10\">\r\n                \u003Ch3 class=\"text-second mt-2 uppercase\" style=\"\">2. Une diffusion optimisée de vos offres d'emploi\u003C/h3>    \u003C/div>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Afin de maximiser la visibilité de vos recrutements, nous investissons dans les solutions de diffusion les plus performantes du marché.\u003C/p>\n\u003Cp>Nous disposons notamment de \u003Cstrong>Job Slots LinkedIn\u003C/strong>, permettant une diffusion continue de vos offres auprès de millions de professionnels, ainsi que d’une \u003Cstrong>forte sponsorisation de chaque annonce sur Indeed\u003C/strong>, afin d’améliorer leur visibilité et d’attirer un volume plus important de candidatures qualifiées.\u003C/p>\n\u003Cp>Vos offres bénéficient également d’une \u003Cstrong>large diffusion sur les principaux jobboards\u003C/strong> : \u003Cstrong>Hellowork, Cadremploi, Le Bon Coin, Météojob, APEC, France Travail, Ouest-France, Welcome to the Jungle\u003C/strong>, ainsi que sur de nombreux agrégateurs d’offres d’emploi tels que \u003Cstrong>Jobijoba, Jobrapido, Talent.com ou Mitula.\u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>Grâce à notre solution de multidiffusion \u003Cstrong>Talentplug\u003C/strong>, chaque annonce est publiée simultanément sur une centaine de sites d’emploi, garantissant une visibilité immédiate et une diffusion optimale.\u003C/p>\n\u003Cp>L’ensemble de ces dispositifs est inclus dans notre prestation : \u003Cstrong>aucune avance de frais ne vous est demandée\u003C/strong> et vous ne réglez nos honoraires qu’en cas de recrutement finalisé.\u003C/p>\n\u003Cp>✔ Parce que les habitudes des candidats évoluent en permanence, nous analysons les performances de chaque canal de diffusion et testons régulièrement de nouvelles solutions de sourcing. Cette \u003Cstrong>démarche d’amélioration continue\u003C/strong> nous permet d’offrir à nos clients les leviers de recrutement les plus performants pour chaque métier et chaque marché.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>",{"title":481,"subtitle":482,"formulary_fields":1645,"formulary_rgpd":299,"submit_label":511,"to":7,"cc":302,"is_archive_formation":62,"is_inscription_formation":62,"is_organisation_formation":62,"has_traking_send":62,"is_consultant":62,"rgpdInfo":512,"reply":62,"reply_object":30,"reply_content":30,"reply_file":62,"groupe_etd":1661,"is_etude_paie":62,"privacyPolicyUrl":30,"id":514},[1646,1647,1648,1649,1660],{"type":288,"label":289,"placeholder":30,"options":62,"width":290,"required":27,"has_traking":62,"tracking_category":30,"tracking_action":30,"tracking_name":30},{"type":292,"label":293,"placeholder":30,"options":62,"width":290,"required":27,"has_traking":62,"tracking_category":30,"tracking_action":30,"tracking_name":30},{"type":288,"label":295,"placeholder":30,"options":62,"width":290,"required":62,"has_traking":62,"tracking_category":30,"tracking_action":30,"tracking_name":30},{"type":488,"label":489,"placeholder":30,"options":1650,"width":290,"required":62,"has_traking":62,"tracking_category":30,"tracking_action":30,"tracking_name":30},[1651,1652,1653,1654,1655,1656,1657,1658,1659],{"option":492},{"option":494},{"option":496},{"option":498},{"option":500},{"option":502},{"option":504},{"option":506},{"option":508},{"type":297,"label":298,"placeholder":510,"options":62,"width":290,"required":27,"has_traking":62,"tracking_category":30,"tracking_action":30,"tracking_name":30},{"reply_file_1":62,"reply_file_2":62,"reply_file_3":62,"reply_file_4":62,"reply_banner_1":62,"reply_banner_link_1":30},{"src":1663,"details":1664,"alt":1683,"mime":314,"width":1665,"height":1172},"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/offre-visibilite-emploi.jpg",{"width":1665,"height":1172,"file":1666,"filesize":1667,"sizes":1668,"image_meta":1681},940,"2024/02/offre-visibilite-emploi.jpg",104214,{"medium":1669,"thumbnail":1673,"medium_large":1676},{"file":1670,"width":313,"height":1671,"mime-type":314,"filesize":1672},"offre-visibilite-emploi-300x200.jpg",200,11593,{"file":1674,"width":318,"height":318,"mime-type":314,"filesize":1675},"offre-visibilite-emploi-150x150.jpg",6649,{"file":1677,"width":1678,"height":1679,"mime-type":314,"filesize":1680},"offre-visibilite-emploi-768x512.jpg",768,512,41738,{"aperture":28,"credit":30,"camera":30,"caption":30,"created_timestamp":28,"copyright":30,"focal_length":28,"iso":28,"shutter_speed":28,"title":30,"orientation":28,"keywords":1682},[],"offre-visibilite-emploi",{"canonical":1642,"post_id":1621,"is_single":62,"title":1639,"description":1640,"imgRs":1508},{"self":1686,"collection":1691,"about":1693,"author":1695,"replies":1697,"version-history":1700,"predecessor-version":1703,"up":1707,"wp:featuredmedia":1709,"wp:attachment":1712,"curies":1715},[1687],{"href":1688,"targetHints":1689},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1809",{"allow":1690},[329],[1692],{"href":332},[1694],{"href":335},[1696],{"embeddable":27,"href":584},[1698],{"embeddable":27,"href":1699},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/comments?post=1809",[1701],{"count":263,"href":1702},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1809/revisions",[1704],{"id":1705,"href":1706},4408,"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1809/revisions/4408",[1708],{"embeddable":27,"href":1211},[1710],{"embeddable":27,"href":1711},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/media/1821",[1713],{"href":1714},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/media?parent=1809",[1716],{"name":360,"href":361,"templated":27},{"id":1718,"date":1719,"date_gmt":1720,"modified":1721,"modified_gmt":1722,"slug":1723,"status":256,"type":257,"link":1724,"title":1725,"content":1727,"excerpt":1728,"author":409,"featured_media":1729,"parent":1730,"menu_order":136,"comment_status":266,"ping_status":266,"template":267,"meta":1731,"class_list":1732,"acf":1734,"post_editor":281,"editorFooter":30,"editor":1740,"form":1741,"imgRendered":1759,"seo":1777,"_links":1778},1807,"2024-02-19T10:22:23","2024-02-19T09:22:23","2026-07-15T12:05:57","2026-07-15T10:05:57","avantages","https://www.assistalents.fr/cabinet/avantages/",{"rendered":1726},"Les avantages de notre cabinet de recrutement au succès",{"rendered":30,"protected":62},{"rendered":30,"protected":62},1819,1577,{"_acf_changed":62,"footnotes":30},[1733,257,271,272,273,274],"post-1807",{"bloc_faq_title":30,"bloc_faq_repeater":39,"bloc_faq_enabled":62,"subtitle":30,"intro":1735,"link":30,"engagements_relation_spec":30,"engagements_show":62,"lt_pr_footer":39,"title":1736,"description":1737,"title_breadcrumb":1738,"no-index":62,"is_canonical":27,"url_canonical":1739,"meta_image":1472,"exclure_xml":27,"sitemap_freq":30,"sitemap_priority":30},"Nos avantages sont les piliers qui orchestrent la croissance du groupe et servent de référence dans notre relation envers  nos clients, nos candidats mais également envers nos collaborateurs. ","Notre cabinet de recrutement au succès s'engage | Assistalents","Notre cabinet de recrutement travaille au succès et sans acompte, avec une garantie étendue, un suivi d'intégration et une facturation à la prise de poste.\r\n","Nos avantages","https://www.linkingtalents.fr/groupe/avantages/","\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title\">\u003Cdiv class=\"md:-mb-4 relative\">\r\n    \u003Cdiv class=\"relative z-10\">\r\n        \u003Ch2 class=\"text-main title-2\">Nos avantages clients  \u003C/h2>            \u003C/div>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n        Au succès et sans exclusivité  \u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>\u003Cspan class=\"TextRun SCXW242830017 BCX0\" lang=\"FR-FR\" xml:lang=\"FR-FR\" data-contrast=\"auto\">\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW242830017 BCX0\">Vous ne payez que si un candidat est retenu et prend son poste. Convaincus\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW242830017 BCX0\"> de l’efficacité et de la performance de nos méthodes de recrutement,\u003C/span> \u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW242830017 BCX0\">n\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW242830017 BCX0\">ous fonctionnons \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW242830017 BCX0\">sans ex\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW242830017 BCX0\">clusivité et acceptons la mise en concurrence\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW242830017 BCX0\"> ! \u003C/span>\u003C/span>\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"150\" height=\"150\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/tout-inclus.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"tout-inclus\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" />    Facturation à la prise de poste  \u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>\u003Cspan class=\"TextRun SCXW237590706 BCX0\" lang=\"FR-FR\" xml:lang=\"FR-FR\" data-contrast=\"auto\">\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW237590706 BCX0\">La f\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW237590706 BCX0\">acturation se réalise\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW237590706 BCX0\"> uniquement\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW237590706 BCX0\"> lors de la prise de poste pour les recrutements en CDI/CDD\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW237590706 BCX0\">. Nous fonctionnons sans acompte\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW237590706 BCX0\">, s\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW237590706 BCX0\">ans\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW237590706 BCX0\"> frais cachés\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW237590706 BCX0\"> et sans\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW237590706 BCX0\"> aucun surcoût (pack annonces\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW237590706 BCX0\"> ou \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW237590706 BCX0\">visibilité \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW237590706 BCX0\">jobboard…)\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW237590706 BCX0\">. \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW237590706 BCX0\">Tout est \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW237590706 BCX0\">inclus.\u003C/span>\u003C/span>\u003Cspan class=\"EOP SCXW237590706 BCX0\" data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335559738":60,"335559739":60,"335559740":259}\"> \u003C/span>\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"150\" height=\"150\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/Suivi-integration.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"Suivi-intégration\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" />    Suivi d’intégration \u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>\u003Cspan class=\"TextRun SCXW165077054 BCX0\" lang=\"FR-FR\" xml:lang=\"FR-FR\" data-contrast=\"auto\">\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW165077054 BCX0\">Notre travail ne s’arrête pas à la prise de poste ! Nous\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW165077054 BCX0\"> réalisons un suivi d’in\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW165077054 BCX0\">tégration à J+1,\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW165077054 BCX0\"> J+15 et J+30\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW165077054 BCX0\">,\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW165077054 BCX0\"> p\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW165077054 BCX0\">our nous assurer\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW165077054 BCX0\"> de\u003C/span> \u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW165077054 BCX0\">la satisfaction de \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW165077054 BCX0\">nos clients\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW165077054 BCX0\"> et de nos candidats.\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW165077054 BCX0\"> Un recrutement est\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW165077054 BCX0\">, selon nous,\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW165077054 BCX0\"> réussi\u003C/span> \u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW165077054 BCX0\">quand il l’est sur le long terme\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW165077054 BCX0\">.\u003C/span>\u003C/span>\u003Cspan class=\"EOP SCXW165077054 BCX0\" data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335559738":60,"335559739":60,"335559740":259}\"> \u003C/span>\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"150\" height=\"150\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/garantie.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"garantie\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" />    Garantie étendue à l’ensemble de la période d’essai \u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Une rupture de période d’essai peut arriver. C’est pourquoi n\u003C/span>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">otre garantie\u003C/span>\u003Cspan data-contrast=\"auto\"> \u003C/span>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">est étendue à l’ensemble de la période d’essai (initiative candidat ou employeur) et nous sommes là pour vous aider à trouver un candidat à la hauteur de vos attentes ! \u003C/span>\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title\">\u003Cdiv class=\"md:-mb-4 relative\">\r\n    \u003Cdiv class=\"relative z-10\">\r\n        \u003Ch2 class=\"text-main title-2\">Nos engagements candidats  \u003C/h2>            \u003C/div>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cul>\n\u003Cli>Être réactif dans la gestion d’une candidature opportune.\u003C/li>\n\u003Cli>Présenter des postes adaptés au profil et aux attentes du candidat.\u003C/li>\n\u003Cli>Proposer aux candidats un accompagnement sur le long terme, pas uniquement dans une seule étape de leur carrière.\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title\">\u003Cdiv class=\"md:-mb-4 relative\">\r\n    \u003Cdiv class=\"relative z-10\">\r\n        \u003Ch2 class=\"text-main title-2\">Nos engagements collaborateurs\u003C/h2>        \u003Ch3 class=\"text-second mt-2 uppercase\" style=\"\">  \u003C/h3>    \u003C/div>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>\u003Cspan class=\"TextRun SCXW48364133 BCX0\" lang=\"FR-FR\" xml:lang=\"FR-FR\" data-contrast=\"auto\">\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW48364133 BCX0\">Animés par le goût du travail bien fait\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW48364133 BCX0\">, le sens du\u003C/span> \u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW48364133 BCX0\">défi\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW48364133 BCX0\"> et l’envie\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW48364133 BCX0\"> d’innover,\u003C/span> \u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW48364133 BCX0\">l\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW48364133 BCX0\">es collaborateurs sont les moteurs de notre croissance\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW48364133 BCX0\">.\u003C/span> \u003C/span>\u003Cspan class=\"TextRun SCXW48364133 BCX0\" lang=\"FR-FR\" xml:lang=\"FR-FR\" data-contrast=\"auto\">\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW48364133 BCX0\">N\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW48364133 BCX0\">ous portons ainsi une attention toute particulière à leur développement ainsi qu’à leur épanouissement\u003C/span> \u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW48364133 BCX0\">professionnel \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW48364133 BCX0\">et\u003C/span> \u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW48364133 BCX0\">cultivons, à ce titre\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW48364133 BCX0\">, le sens de la reconnaissance dans nos pratiques managériales\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW48364133 BCX0\">. \u003C/span>\u003C/span>\u003Cspan class=\"EOP SCXW48364133 BCX0\" data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335551550":6,"335551620":6,"335559740":259}\"> \u003C/span>\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/tchat.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"Contactez-nous\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/tchat.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/05/tchat-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    Confiez-nous votre recrutement\u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Vous recherchez un nouveau collaborateur ? Nos Consultants en Recrutement mettent leur expertise métier et leur connaissance du marché à votre service pour identifier les profils les plus adaptés à vos besoins. Nos recrutements sont réalisés au succès, sans exclusivité, avec une facturation uniquement à la prise de poste et un suivi d’intégration tout au long de la période d’essai.\u003C/p>\n\u003Cp>\u003Cstrong>Contactez-nous via le formulaire ci-contre\u003C/strong> pour échanger sur votre besoin : nous vous accompagnerons avec réactivité, transparence et exigence à chaque étape de votre recrutement !\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>",{"title":481,"subtitle":482,"formulary_fields":1742,"formulary_rgpd":299,"submit_label":511,"to":7,"cc":302,"is_archive_formation":62,"is_inscription_formation":62,"is_organisation_formation":62,"has_traking_send":62,"is_consultant":62,"rgpdInfo":512,"reply":62,"reply_object":30,"reply_content":30,"reply_file":62,"groupe_etd":1758,"is_etude_paie":62,"privacyPolicyUrl":30,"id":514},[1743,1744,1745,1746,1757],{"type":288,"label":289,"placeholder":30,"options":62,"width":290,"required":27,"has_traking":62,"tracking_category":30,"tracking_action":30,"tracking_name":30},{"type":292,"label":293,"placeholder":30,"options":62,"width":290,"required":27,"has_traking":62,"tracking_category":30,"tracking_action":30,"tracking_name":30},{"type":288,"label":295,"placeholder":30,"options":62,"width":290,"required":62,"has_traking":62,"tracking_category":30,"tracking_action":30,"tracking_name":30},{"type":488,"label":489,"placeholder":30,"options":1747,"width":290,"required":62,"has_traking":62,"tracking_category":30,"tracking_action":30,"tracking_name":30},[1748,1749,1750,1751,1752,1753,1754,1755,1756],{"option":492},{"option":494},{"option":496},{"option":498},{"option":500},{"option":502},{"option":504},{"option":506},{"option":508},{"type":297,"label":298,"placeholder":510,"options":62,"width":290,"required":27,"has_traking":62,"tracking_category":30,"tracking_action":30,"tracking_name":30},{"reply_file_1":62,"reply_file_2":62,"reply_file_3":62,"reply_file_4":62,"reply_banner_1":62,"reply_banner_link_1":30},{"src":1760,"details":1761,"alt":1776,"mime":314,"width":1665,"height":1172},"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/engagements-groupe.jpg",{"width":1665,"height":1172,"file":1762,"filesize":1763,"sizes":1764,"image_meta":1774},"2024/02/engagements-groupe.jpg",132545,{"medium":1765,"thumbnail":1768,"medium_large":1771},{"file":1766,"width":313,"height":1671,"mime-type":314,"filesize":1767},"engagements-groupe-300x200.jpg",12773,{"file":1769,"width":318,"height":318,"mime-type":314,"filesize":1770},"engagements-groupe-150x150.jpg",6252,{"file":1772,"width":1678,"height":1679,"mime-type":314,"filesize":1773},"engagements-groupe-768x512.jpg",45962,{"aperture":28,"credit":30,"camera":30,"caption":30,"created_timestamp":28,"copyright":30,"focal_length":28,"iso":28,"shutter_speed":28,"title":30,"orientation":28,"keywords":1775},[],"engagements-groupe",{"canonical":1739,"post_id":1718,"is_single":62,"title":1736,"description":1737,"imgRs":1508},{"self":1779,"collection":1784,"about":1786,"author":1788,"replies":1790,"version-history":1793,"predecessor-version":1796,"up":1800,"wp:featuredmedia":1803,"wp:attachment":1806,"curies":1809},[1780],{"href":1781,"targetHints":1782},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1807",{"allow":1783},[329],[1785],{"href":332},[1787],{"href":335},[1789],{"embeddable":27,"href":584},[1791],{"embeddable":27,"href":1792},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/comments?post=1807",[1794],{"count":778,"href":1795},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1807/revisions",[1797],{"id":1798,"href":1799},4401,"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1807/revisions/4401",[1801],{"embeddable":27,"href":1802},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1577",[1804],{"embeddable":27,"href":1805},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/media/1819",[1807],{"href":1808},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/media?parent=1807",[1810],{"name":360,"href":361,"templated":27},{"id":1812,"date":1813,"date_gmt":1814,"modified":1815,"modified_gmt":1816,"slug":1817,"status":256,"type":257,"link":1818,"title":1819,"content":1821,"excerpt":1822,"author":409,"featured_media":1823,"parent":1730,"menu_order":136,"comment_status":266,"ping_status":266,"template":267,"meta":1824,"class_list":1825,"acf":1827,"post_editor":281,"editorFooter":30,"editor":1833,"form":1834,"imgRendered":1852,"seo":1867,"_links":1868},1808,"2024-02-19T10:22:20","2024-02-19T09:22:20","2026-07-15T15:18:51","2026-07-15T13:18:51","forces","https://www.assistalents.fr/cabinet/forces/",{"rendered":1820},"Les forces de notre cabinet de recrutement",{"rendered":30,"protected":62},{"rendered":30,"protected":62},2158,{"_acf_changed":62,"footnotes":30},[1826,257,271,272,273,274],"post-1808",{"bloc_faq_title":30,"bloc_faq_repeater":39,"bloc_faq_enabled":62,"subtitle":30,"intro":1828,"link":30,"engagements_relation_spec":30,"engagements_show":62,"lt_pr_footer":39,"title":1829,"description":1830,"title_breadcrumb":1831,"no-index":62,"is_canonical":27,"url_canonical":1832,"meta_image":1472,"exclure_xml":27,"sitemap_freq":30,"sitemap_priority":30},"Notre croissance est guidée par des valeurs qui font de Linking Talents un cabinet unique dans l'univers du recrutement. ","Cabinet de recrutement spécialisé et en ligne | Assistalents","Notre cabinet de recrutement travaille exclusivement en ligne avec ses clients. Notre modèle en télétravail nous permet d'être un cabinet innovant.","Nos forces","https://www.linkingtalents.fr/groupe/forces/","\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/expertise-metiers.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"expertise-metiers\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/expertise-metiers.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/expertise-metiers-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    Des cabinets de recrutement spécialisés par expertise métier\u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">L’hyperspécialisation par secteur d’activité fait partie de notre identité. Cette spécialisation des consultants, fondée sur une connaissance fine des compétences métiers, permet de vous proposer un service personnalisé.\u003C/span>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335551550":6,"335551620":6,"335559740":259}\"> \u003C/span>\u003C/p>\n\u003Cp>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Chaque cabinet de recrutement spécialisé dispose de ses propres ressources. La qualité de la prestation délivrée relève de la même excellence pour l’ensemble de nos pôles. Chaque cabinet anime également sa propre « communauté » (clients et candidats) dans une logique de « réseau », permettant ainsi de sourcer plus facilement des profils pas ou peu visibles sur les sites d’emploi (recommandation, notoriété amenant des candidatures spontanées\u003C/span>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">,\u003C/span>\u003Cspan data-contrast=\"auto\"> etc.)\u003C/span>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">.\u003C/span>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335551550":6,"335551620":6,"335559740":259}\"> \u003C/span>\u003C/p>\n\u003Cp>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Pour nous, cette expertise métier constitue un outil stratégique d’autant plus approprié que nous intervenons sur des fonctions pénuriques nécessitant un regard éclairé.\u003C/span>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335551550":6,"335551620":6,"335559740":259}\"> \u003C/span>\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/groupe-francais.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"groupe-francais\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/groupe-francais.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/groupe-francais-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    Des recruteurs spécialisés par zone géographique\u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>\u003Cspan class=\"TextRun SCXW261425776 BCX0\" lang=\"FR-FR\" xml:lang=\"FR-FR\" data-contrast=\"auto\">\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW261425776 BCX0\">E\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW261425776 BCX0\">n nous concentrant sur un bassin d’emploi spécifique, nous sommes en mesure de mieux comprendre les besoins et les tendances du marché local, ce qui nous permet de proposer des candidats qualifiés et pertinents aux entreprises de cette région.\u003C/span>\u003C/span> \u003Cspan class=\"TextRun SCXW261425776 BCX0\" lang=\"FR-FR\" xml:lang=\"FR-FR\" data-contrast=\"auto\">\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW261425776 BCX0\">Étant spécialisés\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW261425776 BCX0\"> sur\u003C/span> \u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW261425776 BCX0\">u\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW261425776 BCX0\">ne zone géographique précise, nous pouvons\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW261425776 BCX0\"> t\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW261425776 BCX0\">isser un lien avec l’ensemble des candidats\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW261425776 BCX0\"> ciblés et ainsi leur\u003C/span>\u003C/span> \u003Cspan class=\"TextRun SCXW261425776 BCX0\" lang=\"FR-FR\" xml:lang=\"FR-FR\" data-contrast=\"auto\">\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW261425776 BCX0\">offrir une expérience \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW261425776 BCX0\">autant \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW261425776 BCX0\">personnalisée \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW261425776 BCX0\">qu’\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW261425776 BCX0\">efficace, en leur fournissant des conseils et des opportunités professionnelles\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW261425776 BCX0\"> individualisées. \u003C/span>\u003C/span>\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/innovation-business.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"innovation-business\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/innovation-business.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/innovation-business-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    Un cabinet de recrutement innovant\u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>\u003Cspan class=\"TextRun SCXW88687958 BCX0\" lang=\"FR-FR\" xml:lang=\"FR-FR\" data-contrast=\"auto\">\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW88687958 BCX0\">L’innovation est\u003C/span> \u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW88687958 BCX0\">le \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW88687958 BCX0\">moteur d\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW88687958 BCX0\">u \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW88687958 BCX0\">dynamisme et \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW88687958 BCX0\">de la \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW88687958 BCX0\">croissance\u003C/span>\u003C/span>\u003Cspan class=\"TextRun Strikethrough SCXW88687958 BCX0\" lang=\"FR-FR\" xml:lang=\"FR-FR\" data-contrast=\"auto\">\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW88687958 BCX0\"> \u003C/span>\u003C/span>\u003Cspan class=\"TextRun SCXW88687958 BCX0\" lang=\"FR-FR\" xml:lang=\"FR-FR\" data-contrast=\"auto\">\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW88687958 BCX0\">de notre \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW88687958 BCX0\">groupe. \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW88687958 BCX0\">Pour chaque expertise métier, nous disposons d’une technologie de qualification et de recherche dédiée. \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW88687958 BCX0\"> \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW88687958 BCX0\">À la différence des autres groupes de recrutement qui travaillent la plupart du temps avec des outils ATS standardisés multimétiers, le Groupe Linking Talents possède un avantage technologique propre \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW88687958 BCX0\">lui permet\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW88687958 BCX0\">tant\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW88687958 BCX0\"> beaucoup \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW88687958 BCX0\">de précision dans la recherche de candidats.\u003C/span> \u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW88687958 BCX0\">Nous\u003C/span> \u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW88687958 BCX0\">testons en permanence de nouvelles solutions pour améliorer nos performances et rester à la pointe du recrutement\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW88687958 BCX0\"> af\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW88687958 BCX0\">in de répondre \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW88687958 BCX0\">aux attentes\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW88687958 BCX0\"> de nos clients et de nos candidats.\u003C/span>\u003C/span>\u003Cspan class=\"EOP SCXW88687958 BCX0\" data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335551550":6,"335551620":6,"335559738":60,"335559739":60,"335559740":259}\"> \u003C/span>\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/excellence.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"excellence\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/excellence.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/excellence-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    La qualité de notre accompagnement  \u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Nous nous engageons à vous fournir un service de qualité. Pour cela, nous vous garantissons des candidatures ciblées et vous demandons en retour de bien vouloir prendre le temps d’échanger avec nous à propos des candidatures transmises. \u003C/span>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335551550":6,"335551620":6,"335559738":60,"335559739":60,"335559740":259}\"> \u003C/span>\u003C/p>\n\u003Cp>Nous vous présentons dès que possible des dossiers complets qui comprennent à titre indicatif : une fiche d’entretien reprenant le parcours et la dynamique professionnelle des candidats, des prises de référence (avec l’accord du candidat) et le résultat à un test technique ou de personnalité le cas échéant (en fonction des expertises métiers), et ce en complément de l’envoi du CV.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/transparence.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"transparence\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/transparence.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/transparence-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    La transparence de notre service  \u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>\u003Cspan class=\"TextRun SCXW265769925 BCX0\" lang=\"FR-FR\" xml:lang=\"FR-FR\" data-contrast=\"auto\">\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW265769925 BCX0\">Notre éthique de\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW265769925 BCX0\"> travail \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW265769925 BCX0\">est basée sur un souci de la transparence et de l’honnêteté  \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW265769925 BCX0\">autant auprès de \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW265769925 BCX0\">nos clients \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW265769925 BCX0\">que \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW265769925 BCX0\">de nos\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW265769925 BCX0\"> candidats.\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW265769925 BCX0\"> Nous ne survendons ni un candidat\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW265769925 BCX0\">, \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW265769925 BCX0\">ni un poste. \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW265769925 BCX0\">Nos consultants adoptent une véritable posture de conseiller\u003C/span> \u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW265769925 BCX0\">et \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW265769925 BCX0\">s’attachent à vous faire des retours honnêtes \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW265769925 BCX0\">afin d’améliorer votre recherche.\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW265769925 BCX0\"> Nous sommes partenaires.\u003C/span>\u003C/span>\u003Cspan class=\"EOP SCXW265769925 BCX0\" data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335551550":6,"335551620":6,"335559738":60,"335559739":60,"335559740":259}\"> \u003C/span>\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/reactivite.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"reactivite\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/reactivite.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/reactivite-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    La réactivité de nos consultants  \u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>\u003Cspan class=\"TextRun SCXW144848073 BCX0\" lang=\"FR-FR\" xml:lang=\"FR-FR\" data-contrast=\"auto\">\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW144848073 BCX0\">La réactivité à votre demande fait partie de notre ADN.\u003C/span> \u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW144848073 BCX0\" data-ccp-charstyle=\"cf01\" data-ccp-charstyle-defn=\"{"ObjectId":"273e6cb7-0de1-489e-912b-4fe3fdc65fb6|167","ClassId":1073872969,"Properties":[469775450,"cf01",201340122,"1",134233614,"true",469778129,"cf01",335572020,"1",201342448,"1",469777841,"Segoe UI",469777842,"Segoe UI",469777843,"Calibri",469777844,"Segoe UI",469769226,"Segoe UI,Calibri",268442635,"18",469778324,"Default Paragraph Font"]}\">Dans un environnement où les technologies vont vite, nous nous appliquons, nous aussi, à répondre à votre attente dans les meilleurs délais\u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW144848073 BCX0\" data-ccp-charstyle=\"cf01\">. \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW144848073 BCX0\">Pour cela, nous déployons une grande réactivité dans la réponse d’une demande d’un client ou dans la gestion d’une candidature opportune. \u003C/span>\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW144848073 BCX0\">Être les premiers à faire le lien entre le recruteur et sa future recrue est notre défi quotidien.\u003C/span>\u003C/span>\u003Cspan class=\"EOP SCXW144848073 BCX0\" data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335551550":6,"335551620":6,"335559740":259}\"> \u003C/span>\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/teletravail.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"télétravail\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/teletravail.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/teletravail-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    Notre fonctionnement en télétravail \u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>\u003Cspan class=\"TextRun SCXW257024058 BCX0\" lang=\"FR-FR\" xml:lang=\"FR-FR\" data-contrast=\"auto\">\u003Cspan class=\"NormalTextRun SCXW257024058 BCX0\">Le télétravail est une modalité ancrée dans nos pratiques depuis de nombreuses années. Nos consultants sont, de ce fait, mobilisables pour des missions (CDD, CDI, Intérim) sur l’ensemble de la France, avec beaucoup de réactivité et d’efficacité.\u003C/span>\u003C/span>\u003Cspan class=\"EOP SCXW257024058 BCX0\" data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335551550":6,"335551620":6,"335559738":60,"335559739":60,"335559740":259}\"> \u003C/span>\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/07/tchat.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"Contactez-nous\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/07/tchat.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2026/07/tchat-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    Donnons vie à votre projet de recrutement\u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Chaque recrutement est unique et mérite un accompagnement sur mesure. Grâce à l’hyperspécialisation de notre cabinet, à l’expertise de nos consultants et à nos outils développés en interne, nous vous aidons à identifier les talents qui contribueront durablement à la réussite de votre entreprise. \u003Cstrong>Complétez le formulaire ci-contre\u003C/strong> : un Consultant prendra rapidement contact avec vous pour échanger sur vos 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l’Assistanat : enjeux et conseils\u003C/h3>\r\n                \u003Ca href=\"/conseils/enjeux-interim-assistanat\" aria-label=\"Lire plus\" class=\"btn--inline uppercase inline-block mt-6\" target=\"\">\r\n    \u003Cspan>Lire plus\u003C/span>\r\n    \u003Cdiv>\r\n        \u003Csvg class=\"icon svg-arrow-right\" >\r\n            \u003Cuse xlink:href=\"#svg-arrow-right\">\u003C/use>\r\n        \u003C/svg>\r\n    \u003C/div>\r\n\u003C/a>            \u003C/div>\r\n        \u003C/a>\r\n    \u003C/article>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"px-4 w-full sm:w-1/2 md:w-1/3 mb-4\">    \u003Carticle data-aos=\"fade-up\" class=\"post-teaser group\">\r\n        \u003Ca aria-label=\"article - Compétences numériques pour les postes d’Assistant(e)s\"  href=\"/conseils/competences-numeriques-assistants\" >\r\n            \u003Cdiv class=\"relative\">\r\n                \u003Cimg width=\"768\" height=\"512\" 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           \u003Ca aria-label=\"article - Vos compétences transversales : les identifier pour les valoriser\"  href=\"/conseils/identifier-valoriser-soft-skills\" >\r\n                                \u003Cimg width=\"940\" height=\"627\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/05/identifier-valoriser-soft-skills.png\" class=\"h-[190px] object-cover w-full mb-6 wp-post-image\" alt=\"identifier-valoriser-soft-skills\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/05/identifier-valoriser-soft-skills.png 940w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/05/identifier-valoriser-soft-skills-300x200.png 300w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/05/identifier-valoriser-soft-skills-768x512.png 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 940px) 100vw, 940px\" />                                \u003Cdiv>\r\n                                    \u003Ch3 class=\"pb-4 text-main text-2xl md:text-[26px] font-bold transition-default\">Vos compétences transversales : les identifier pour les valoriser\u003C/h3>\r\n                                    \u003Chr>\r\n                                    \u003Cp class=\"uppercase font-medium text-sm mt-3\">\u003Cspan>13 Mai 2024\u003C/span>\u003C/p>\r\n                                \u003C/div>\r\n                            \u003C/a>\r\n                        \u003C/article>\r\n                    \u003C/div>\r\n                            \u003C/div>\r\n        \u003C/div>\r\n    \u003C/section>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>\u003Ca href=\"/telechargement-etude-remuneration/\">\u003Cimg loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone wp-image-50330 aligncenter\" style=\"display: inline; margin: 10px;\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2025/11/mise-en-avant-etude-de-remuneration-assistalents.jpg\" 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font-bold transition-default\">Faire face à la Grande démission : tour d’horizon en France\u003C/h3>\r\n                                    \u003Chr>\r\n                                    \u003Cp class=\"uppercase font-medium text-sm mt-3\">\u003Cspan>21 Fév 2023\u003C/span>\u003C/p>\r\n                                \u003C/div>\r\n                            \u003C/a>\r\n                        \u003C/article>\r\n                    \u003C/div>\r\n                                    \u003Cdiv class=\"swiper-slide h-auto\">\r\n\r\n                                                \u003Carticle class=\"rounded-t-2xl overflow-hidden group w-[300px] max-w-full mx-auto mb-4\">\r\n                            \u003Ca aria-label=\"article - Les biais cognitifs dans le recrutement\" rel=\"nofollow\" href=\"/breves/biais-cognitifs-recrutement\" >\r\n                                \u003Cimg width=\"1134\" height=\"756\" 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recrutement\u003C/h3>\r\n                                    \u003Chr>\r\n                                    \u003Cp class=\"uppercase font-medium text-sm mt-3\">\u003Cspan>27 Oct 2022\u003C/span>\u003C/p>\r\n                                \u003C/div>\r\n                            \u003C/a>\r\n                        \u003C/article>\r\n                    \u003C/div>\r\n                                    \u003Cdiv class=\"swiper-slide h-auto\">\r\n\r\n                                                \u003Carticle class=\"rounded-t-2xl overflow-hidden group w-[300px] max-w-full mx-auto mb-4\">\r\n                            \u003Ca aria-label=\"article - Zoom sur le métier d’assistant administratif\"  href=\"/breves/zoom-sur-le-metier-dassistant-administratif\" >\r\n                                \u003Cimg width=\"2560\" height=\"1707\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2022/03/StockSnap_93CNZXXMXM-1-scaled.jpg\" class=\"h-[190px] object-cover w-full mb-6 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\u003Ca aria-label=\"article - Le top 5 des ressources de l’assistante pour préparer la rentrée\"  href=\"/tops-listes/top-5-ressources-assistante-rentree-2023\" >\r\n                                \u003Cimg width=\"1134\" height=\"756\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2023/08/ressources-assistantes-rentree-2023.jpg\" class=\"h-[190px] object-cover w-full mb-6 wp-post-image\" alt=\"ressources-assistantes-rentree-2023\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2023/08/ressources-assistantes-rentree-2023.jpg 1134w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2023/08/ressources-assistantes-rentree-2023-300x200.jpg 300w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2023/08/ressources-assistantes-rentree-2023-1024x683.jpg 1024w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2023/08/ressources-assistantes-rentree-2023-768x512.jpg 768w\" sizes=\"auto, (max-width: 1134px) 100vw, 1134px\" />       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Nous collectons vos données afin d'étudier votre candidature spontanée et vous intégrer à notre vivier de candidats. Vos données sont susceptibles d'être utilisées pour vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d'emploi. Vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, d’effacement, de limitation, d’opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en \u003Ca href=\"https://www.linkingtalents.fr/RGPD\" target=\"_blank\" rel=\"nofollow noopener\">cliquant ici\u003C/a>. En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. 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Nous recherchons des candidats à tous les niveaux d’expérience,  juniors comme confirmés.\u003C/p>\n\u003Cp>En déposant votre \u003Cstrong>candidature à notre cabinet de recrutement\u003C/strong>, vous rejoignez notre réseau de plus de 200 000 candidats.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title\">\u003Cdiv class=\"md:-mb-4 relative\">\r\n    \u003Cdiv class=\"relative z-10\">\r\n        \u003Ch2 class=\"text-main title-2\">Le processus de recrutement de notre cabinet de recrutement\u003C/h2>            \u003C/div>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--processus\">\u003Cdiv class=\"bg-greyLight rounded-r-3xl rounded-bl-3xl pt-6 pb-4 md:pt-12 md:pb-6 px-4 md:px-9 pr-processus\">\r\n            \u003Cdiv class=\"relative pl-12 md:pl-16\">\r\n            \u003Cp class=\"text-second text-3xl leading-none absolute top-0 left-0 font-bold 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Accompagnement à la suite de chaque prise de poste                                    \u003C/h5>\r\n                            \u003C/div>\r\n        \u003C/div>\r\n    \r\n        \u003Cdiv class=\"text-center mt-8\">\r\n        \u003Ca href=\"/candidats/processus-recrutement/\" class=\"btn btn-gradient\"  >Voir le processus en détail\u003C/a>    \u003C/div>\r\n    \u003C/div>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title\">\u003Cdiv class=\"md:-mb-4 relative\">\r\n    \u003Cdiv class=\"relative z-10\">\r\n                \u003Ch3 class=\"text-second mt-2 uppercase\" style=\"\">Que se passe-t-il lorsque vous envoyez votre CV ?\u003C/h3>    \u003C/div>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Lorsque vous nous envoyez votre CV, celui-ci est d’abord lu par notre outil.\u003C/p>\n\u003Cp>Si votre profil correspond à l’une de nos missions en cours, nos recruteurs prennent contact avec vous pour discuter d’une véritable opportunité de carrière.\u003C/p>\n\u003Cp>Lors de l’entretien avec l’un de nos consultants, nous veillons à la rigueur et à l’exhaustivité de notre prise de notes. Ainsi, vous n’aurez pas besoin de repasser plusieurs entretiens avec différents consultants chez nous, et vous pourrez être positionné, avec votre accord, sur d’autres missions que celles gérées par votre interlocuteur initial.\u003C/p>\n\u003Cp>Si nous n’avons pas immédiatement une mission correspondant à votre profil, nous pouvons toutefois, avec votre accord également, vous proposer de transmettre votre CV à certaines entreprises de notre portefeuille susceptibles d’être intéressées par votre profil, en fonction des métiers et profils recherchés par nos clients.\u003C/p>\n\u003Cp>Enfin, sachez que nous n’exigeons aucune lettre de motivation pour déposer votre candidature, alors n’hésitez pas à nous transmettre votre CV dès maintenant !\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>",{"src":2173,"details":2174,"alt":2186,"mime":314,"width":1172,"height":1172},"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/candidat-2.jpg",{"width":1172,"height":1172,"file":2175,"filesize":2176,"sizes":2177,"image_meta":2184},"2024/02/candidat-2.jpg",115961,{"medium":2178,"thumbnail":2181},{"file":2179,"width":313,"height":313,"mime-type":314,"filesize":2180},"candidat-2-300x300.jpg",16224,{"file":2182,"width":318,"height":318,"mime-type":314,"filesize":2183},"candidat-2-150x150.jpg",5762,{"aperture":28,"credit":30,"camera":30,"caption":30,"created_timestamp":28,"copyright":30,"focal_length":28,"iso":28,"shutter_speed":28,"title":30,"orientation":33,"keywords":2185},[],"candidat",{"canonical":2170,"post_id":1395,"is_single":62,"title":2168,"description":2169,"imgRs":117},{"self":2189,"collection":2193,"about":2195,"author":2197,"replies":2200,"version-history":2203,"predecessor-version":2206,"acf:post":2210,"wp:featuredmedia":2217,"wp:attachment":2220,"curies":2223},[2190],{"href":1445,"targetHints":2191},{"allow":2192},[329],[2194],{"href":332},[2196],{"href":335},[2198],{"embeddable":27,"href":2199},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/users/4",[2201],{"embeddable":27,"href":2202},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/comments?post=1684",[2204],{"count":400,"href":2205},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1684/revisions",[2207],{"id":2208,"href":2209},3647,"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1684/revisions/3647",[2211,2213,2215],{"embeddable":27,"href":2212},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/engagement/1640",{"embeddable":27,"href":2214},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/engagement/1634",{"embeddable":27,"href":2216},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/engagement/1638",[2218],{"embeddable":27,"href":2219},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/media/2014",[2221],{"href":2222},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/media?parent=1684",[2224],{"name":360,"href":361,"templated":27},{"id":265,"date":2226,"date_gmt":2227,"modified":2228,"modified_gmt":2229,"slug":1271,"status":256,"type":257,"link":171,"title":2230,"content":2232,"excerpt":2233,"author":419,"featured_media":2234,"parent":136,"menu_order":136,"comment_status":266,"ping_status":266,"template":2235,"meta":2236,"class_list":2237,"acf":2239,"post_editor":281,"editorFooter":30,"editor":2244,"form":2245,"imgRendered":2269,"seo":2284,"_links":2285},"2024-02-15T15:06:56","2024-02-15T14:06:56","2026-01-16T17:01:36","2026-01-16T16:01:36",{"rendered":2231},"Contactez notre cabinet de recrutement spécialisé",{"rendered":30,"protected":62},{"rendered":30,"protected":62},2010,"templates/entreprises.php",{"_acf_changed":62,"footnotes":30},[2238,257,271,272,273,274],"post-1676",{"bloc_faq_title":30,"bloc_faq_repeater":39,"bloc_faq_enabled":62,"subtitle":30,"intro":2240,"link":30,"engagements_relation_spec":30,"engagements_show":27,"lt_pr_footer":39,"title":2241,"description":2242,"title_breadcrumb":2243,"no-index":62,"is_canonical":62,"url_canonical":30,"meta_image":1472,"exclure_xml":62,"sitemap_freq":28,"sitemap_priority":30},"Assistalents, votre \u003Cb>cabinet de recrutement d'Assistant(e)s et Office Managers\u003C/b>.  Vous pouvez nous contacter par téléphone : \u003Ca href=\"tel:+33974770379\">09 74 77 03 79\u003C/a>. Nous sommes ouverts du lundi au vendredi, de 8h à 20h.","Cabinet de recrutement spécialisé: Assistants | Assistalents","Contactez notre cabinet de recrutement spécialisé pour vos besoins en recrutement d'Assistants (Direction, Administratif, Polyvalent) et Office Managers.","Entreprise","\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/recrutement.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"recrutement\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/recrutement.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/recrutement-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    Recrutement en CDI,CDD et interim \u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Assistalents vous accompagne dans le recrutement en intérim, CDD et CDI pour des rôles clés en Assistanat et Office Management. Notre \u003Cstrong>cabinet de recrutement spécialisé en Assistanat\u003C/strong> excelle dans le placement de profils tels que Secrétaire, Assistant Administratif, Assistant de Gestion, Assistant Juridique, Assistant RH, Assistant Technique, ou encore le recrutement d’Assistant de Direction et Office Manager etc. Plus globalement, nous recrutons tous les métiers de l’Assistanat et de l’Office Management. Notre approche garantit des solutions de recrutement efficaces, adaptées aux besoins spécifiques de chaque entreprise et chaque poste, en mettant l’accent sur la qualité et la précision des candidatures proposées.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/au-succes.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"au-succès\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/au-succes.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/au-succes-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    Un recrutement « au succès » \u003C/h2>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Notre modèle de recrutement au succès met en avant notre confiance dans l’efficacité de nos consultants et outils pour le \u003Ca href=\"/entreprises/recrutement/assistant-direction/\">\u003Cstrong>recrutement d’Assistants de Direction\u003C/strong>\u003C/a> et autres rôles d’Assistanat. Cette approche signifie que vous payez uniquement lorsque le candidat commence effectivement à travailler. Nous sommes spécialisés dans l’identification de candidats adaptés, du débutant au profil expérimenté.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Ch3>Nos domaines d’intervention\u003C/h3>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--button\">\r\n\r\n\u003Ca data-aos=\"fade-right\" href=\"/entreprises/recrutement/\" target=\"\"\r\n   class=\"flex items-center font-bold text-[22px] text-main shadow py-2 pl-5 pr-7 lt-radius group\">\r\n    \u003Cspan class=\"w-[40px] shrink-0 block mr-6 sm:mr-8 text-center\">\r\n        \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/expertise-metiers.png\" class=\"inline-block h-[40px] w-auto\" alt=\"expertise-metiers\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" 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text-main shadow py-2 pl-5 pr-7 lt-radius group\">\r\n    \u003Cspan class=\"w-[40px] shrink-0 block mr-6 sm:mr-8 text-center\">\r\n        \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/expertise-metiers.png\" class=\"inline-block h-[40px] w-auto\" alt=\"expertise-metiers\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/expertise-metiers.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/expertise-metiers-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    \u003C/span>\r\n    \u003Cspan class=\"pr-2\">Recrutement en Intérim\u003C/span>\r\n    \u003Csvg class=\"icon svg-chevron-right shrink-0 ml-auto group-hover:-mr-2 transition-default\" width=\"14\" height=\"26\">\r\n        \u003Cuse xlink:href=\"#svg-chevron-right\">\u003C/use>\r\n    \u003C/svg>\r\n\u003C/a>\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--engagements\">\u003Cdiv class=\"flex flex-wrap border-b-2 border-x-2 border-greyLight lt-radius mb-10 text-black mt-12 pr-engagement\">\r\n    \u003Ch2 class=\"text-center w-full -mt-6 inline-block px-4 font-cavea text-4xl leading-none\">Nos avantages\u003C/h2>\r\n            \u003Cdiv class=\"w-full md:w-1/2 lg:w-1/2 flex py-8 px-6\">\r\n            \u003Cdiv class=\"flex items-center w-full\">\r\n                \u003Cdiv class=\"w-1/3 shrink-0 flex justify-center mr-4 max-h-[86px]\">\r\n                    \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2023/02/reactivite.png\" class=\"max-h-[50px] w-auto wp-post-image\" alt=\"Réactivité\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2023/02/reactivite.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2023/02/reactivite-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />                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",1746,[2355,2356,2357],1621,1620,1710,{"title":2359,"intro":2360,"items":2361},"Perspectives et rétrospective","Fondé par Chloé Mesquida et Joseph Calen en 2007, le Groupe Linking Talents propose un service de recrutement dédié aux métiers d’expertise.",[2362,2366,2370,2374,2378,2382,2386,2389],{"date":2363,"title":2364,"content":2365},2026,"Champion de la croissance de 2024 à 2026","Le groupe reçoit le Trophée Champion de la croissance de 2024 à 2026 (décerné par Les Echos et Statista), puis celui de Champion de la Croissance à long terme en Europe pour 2025 et 2026 (décerné par le Financial Times).",{"date":2367,"title":2368,"content":2369},2023,"Création de Talents Immobiliers","Un nouveau cabinet est créé dans le secteur de l’immobilier. Les actions innovantes du Groupe (outils internes, espace client…) permettent à Linking Talents de recevoir le Trophée Or du Sommet Entreprises & Croissance.",{"date":2371,"title":2372,"content":2373},2022,"Création de Talents Executive, Talents Banque Assurance et débuts à l’international","Le Groupe lance de nouvelles marques dédiées au recrutement des profils executive et banque/assurance. Il s’implante pour la première fois à l’international avec l’Allemagne et la Belgique.",{"date":2375,"title":2376,"content":2377},2021,"Création de Talents AEC, Assistalents","Le Groupe recrute fortement et dépasse la centaine de collaborateurs. Cette année est également marquée par le lancement de nouvelles divisions spécialisées sur les besoins des cabinets d’expertise-comptable et sur ceux de l’assistanat, de l’Office Management et des CHR.",{"date":2379,"title":2380,"content":2381},2020,"Création de Talents Industrie, Talents Construction, Talents Santé, Talents ADV et Supply","Le Groupe poursuit dans cette logique de croissance et de diversification avec plusieurs nouvelles branches couvrant les métiers de l’industrie, de la construction, les métiers de la santé et les métiers de l’ADV et de la supply chain.",{"date":2383,"title":2384,"content":2385},2019,"Fondation du groupe, Création de Comptalents, Legal & HR Talents, Talents Commerciaux et Talents IT","Capitalisant sur le succès de cette première spécialité, le groupe, au capital 100 % français, couvre au travers de divisions lancées en 2019, les métiers de la comptabilité et de la finance, les fonctions juridiques et les ressources humaines, les métiers du commerce et de la vente, les métiers d’expertise sur l’IT et le digital.",{"date":2234,"title":2387,"content":2388},"Lancement de l'activité Intérim","Avec Talents Intérim, le groupe propose tout le service qui accompagne le recrutement temporaire.",{"date":2390,"title":2391,"content":2392},2007,"Création du cabinet de recrutement PAY JOB","Le Groupe Linking Talents a été fondé par Chloé Mesquida et Joseph Calen pour proposer un service de recrutement dédié aux métiers d’expertise. En quelques années, la société s’impose avec PAY JOB sur le marché des fonctions de gestion de la paie.",{"image":2394,"title":2395,"content_left":2396,"content":2397,"author":2398,"align":62},1654,"Le mot des fondateurs","Linking Talents est un groupe de recrutement multi-spécialisé en très fort développement.","Nous nous différencions des autres cabinets de recrutement par un certain nombre de points :\r\n\u003Cul>\r\n \t\u003Cli>Notre expertise par métiers vous apporte une dimension conseil poussée, à vous qui êtes candidat ou client.\u003C/li>\r\n \t\u003Cli>Nous sommes conscients que cette expertise ne vaut que par les hommes qui la délivrent. Nos collaborateurs sont donc notre première richesse, et nous cherchons à les fidéliser en leur proposant un rôle d’acteur dans notre structure, mais aussi du 100 % télétravail et une rémunération supérieure au marché.\u003C/li>\r\n \t\u003Cli>Enfin, nous investissons beaucoup dans la technologie, car nous sommes persuadés qu’elle est au centre de nombreux gains de performance. Ainsi, en travaillant avec nous, vous découvrirez sans doute de nouveaux outils digitaux.\u003C/li>\r\n\u003C/ul>\r\n« Nous proposons, vous choisissez » est notre devise de toujours. Nous vous remercions de visiter notre site internet et nous réjouissons à l’idée de collaborer avec vous au plus vite !","Chloé MESQUIDA et Joseph CALEN","Groupe de recrutement Linking Talents | ","Le groupe","https://www.linkingtalents.fr/groupe/","\u003Cdiv class=\"bloc-pr bloc-pr--forces\">\u003Csection class=\"pr-footer-forces\">\r\n    \u003Cdiv class=\"container flex flex-wrap relative\">\r\n        \r\n        \u003Cdiv class=\"w-full lg:w-1/4 px-4 text-white py-4 self-center max-lg:mb-10 relative z-20\">\r\n            \u003Ch3 class=\"pr-footer-forces--title\">Les forces de notre groupe de recrutement\u003C/h3>\r\n            \u003Cp class=\"text-xl\">Notre croissance est guidée par des valeurs qui font de Linking Talents un cabinet unique dans l'univers du recrutement. \u003C/p>\r\n                        \u003Ca href=\"https://www.linkingtalents.fr/groupe/forces/\" class=\"btn btn-gradient mt-5\" rel=\"nofollow\" target=\"_blank\">Plus d'information\u003C/a>                    \u003C/div>\r\n                \u003Cdiv class=\" w-full sm:w-1/3 lg:w-1/4 px-4 flex relative z-20\">\r\n            \u003Cdiv data-aos=\"fade-left\" data-aos-delay=\"0\" class=\"pr-footer-forces--item\">\r\n                    \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/expertise-metiers.png\" class=\"mb-4 sm:mb-8 w-auto h-20\" alt=\"expertise-metiers\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/expertise-metiers.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/expertise-metiers-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />                    \u003Ch4 class=\"text-xl md:text-2xl font-bold text-main mb-5 sm:mb-7\">Spécialisation\u003C/h4>\r\n                    \u003Cp class=\"mb-5\">L’hyperspécialisation par secteur d’activité fait partie de notre identité. 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Découvrez l’équipe de notre cabinet de recrutement en Assistanat qui vous accompagne partout en France. ",[2480],{"acf_fc_layout":2481,"title":2482,"items":2483},"section_go_further","Aller plus loin",[2484,2490],{"image":2485,"title":2486,"content":2487,"link":2488},2117,"Rejoignez notre équipe","Les collaborateurs sont les moteurs de notre croissance. Nous cultivons le goût du travail bien fait, le sens du challenge et l’envie d’innover. ",{"title":2489,"url":113,"target":114},"Nous rejoindre",{"image":2491,"title":2492,"content":2493,"link":2494},2118,"Les avantages de notre cabinet de recrutement","Notre cabinet de recrutement au succès s'engage auprès de ses clients.",{"title":2495,"url":2496,"target":30},"Découvrez nos avantages","/cabinet/avantages/","Recrutement Assistanat & Office Management | Assistalents","Recrutez en toute sérénité grâce à notre cabinet de recrutement en assistanat de haut niveau. Nous recrutons Assistants et Office Managers.","Le cabinet","\u003Cdiv class=\"bloc-pr bloc-pr--go_further\">\u003Cdiv class=\"container overflow-hidden\">\r\n    \u003Csection class=\"py-12\">\r\n        \u003Cdiv class=\"bloc-pr--go_further--title_container\">\r\n            \u003Chr class=\"mb-6 border-main\" />\r\n            \u003Ch2 class=\"bloc-pr--go_further--title\">Aller plus loin\u003C/h2>\r\n        \u003C/div>\r\n\r\n        \u003Cdiv class=\"flex flex-wrap pt-4 md:pt-0\">\r\n                            \u003Carticle data-aos=\"fade-right\" class=\"w-full lg:w-1/2 px-4 max-lg:mb-10 \">\r\n                    \u003Cdiv class=\"flex items-center justify-center max-sm:flex-col\">\r\n                        \u003Cdiv class=\"bloc-pr--go_further--img_container\">\r\n                            \u003Cdiv class=\"bloc-pr--go_further--shadow\">\u003C/div>\r\n                            \u003Cimg width=\"300\" height=\"193\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/collaborateurs-linking-talents-300x193.jpg\" class=\"bloc-pr--go_further--img\" alt=\"collaborateurs-linking-talents\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/collaborateurs-linking-talents-300x193.jpg 300w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/collaborateurs-linking-talents.jpg 640w\" sizes=\"auto, (max-width: 300px) 100vw, 300px\" />                        \u003C/div>\r\n                        \u003Cdiv class=\"w-full pl-8 w-[421px] max-w-full max-sm:mx-auto\">\r\n                            \u003Ch3 class=\"text-main text-2xl font-bold mb-5\">Rejoignez notre équipe\u003C/h3>\r\n                            \u003Cp class=\"mb-6 text-lg\">Les collaborateurs sont les moteurs de notre croissance. Nous cultivons le goût du travail bien fait, le sens du challenge et l’envie d’innover. \u003C/p>\r\n                            \u003Ca href=\"https://www.linkingtalents.fr/groupe/nous-rejoindre/\" aria-label=\"Nous rejoindre\" class=\"btn--inline uppercase mt-6\" target=\"_blank\">\r\n    \u003Cspan>Nous rejoindre\u003C/span>\r\n    \u003Cdiv>\r\n        \u003Csvg class=\"icon svg-arrow-right\" >\r\n            \u003Cuse xlink:href=\"#svg-arrow-right\">\u003C/use>\r\n        \u003C/svg>\r\n    \u003C/div>\r\n\u003C/a>                        \u003C/div>\r\n                    \u003C/div>\r\n                \u003C/article>\r\n                            \u003Carticle data-aos=\"fade-left\" class=\"w-full lg:w-1/2 px-4 max-lg:mb-10 \">\r\n                    \u003Cdiv class=\"flex items-center justify-center max-sm:flex-col\">\r\n                        \u003Cdiv class=\"bloc-pr--go_further--img_container\">\r\n                            \u003Cdiv 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\u003Cp class=\"mb-6 text-lg\">Notre cabinet de recrutement au succès s'engage auprès de ses clients.\u003C/p>\r\n                            \u003Ca href=\"/cabinet/avantages/\" aria-label=\"Découvrez nos avantages\" class=\"btn--inline uppercase mt-6\" target=\"\">\r\n    \u003Cspan>Découvrez nos avantages\u003C/span>\r\n    \u003Cdiv>\r\n        \u003Csvg class=\"icon svg-arrow-right\" >\r\n            \u003Cuse xlink:href=\"#svg-arrow-right\">\u003C/use>\r\n        \u003C/svg>\r\n    \u003C/div>\r\n\u003C/a>                        \u003C/div>\r\n                    \u003C/div>\r\n                \u003C/article>\r\n                    \u003C/div>\r\n    \u003C/section>\r\n\u003C/div>\u003C/div>","\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title\">\u003Cdiv class=\"md:-mb-4 relative\">\r\n    \u003Cdiv class=\"relative z-10\">\r\n        \u003Ch2 class=\"text-main title-2\">Nos consultants\u003C/h2>        \u003Ch3 class=\"text-second mt-2 uppercase\" 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compréhension approfondie des postes d’Assistants, d’Office Managers, de leurs missions et attentes, enrichie par une connaissance précise du marché.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Proximité géographique\u003C/strong> : avec des consultants répartis sur tout le territoire, nous assurons une présence locale forte pour mieux servir vos besoins lorsque vous faites appel à notre cabinet pour le recrutement d’Assistant de direction, Administratif, de Gestion, Technique, Polyvalent, etc.\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\u003Cp>En tant qu’acteur spécialisé, notre \u003Cstrong>cabinet de recrutement en Office Management et Assistanat\u003C/strong> propose des solutions de recrutement sur-mesure, pour répondre rapidement et efficacement à vos problématiques de recrutement et d’emploi.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>",{"ile-de-france":2503,"auvergne-rhone-alpes":2504,"hauts-de-france":2504,"provence-alpes-cote-dazur":2504,"normandie":2504},0.98,0.9,{"src":2506,"details":2507,"alt":2519,"mime":314,"width":1172,"height":1172},"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/cabinet-recrutement-assistants-1.jpg",{"width":1172,"height":1172,"file":2508,"filesize":2509,"sizes":2510,"image_meta":2517},"2024/02/cabinet-recrutement-assistants-1.jpg",101916,{"medium":2511,"thumbnail":2514},{"file":2512,"width":313,"height":313,"mime-type":314,"filesize":2513},"cabinet-recrutement-assistants-1-300x300.jpg",16577,{"file":2515,"width":318,"height":318,"mime-type":314,"filesize":2516},"cabinet-recrutement-assistants-1-150x150.jpg",6007,{"aperture":28,"credit":30,"camera":30,"caption":30,"created_timestamp":28,"copyright":30,"focal_length":28,"iso":28,"shutter_speed":28,"title":30,"orientation":33,"keywords":2518},[],"cabinet-recrutement-assistants",{"canonical":133,"post_id":1730,"is_single":62,"title":2497,"description":2498,"imgRs":1508},{"self":2522,"collection":2526,"about":2528,"author":2530,"replies":2532,"version-history":2535,"predecessor-version":2538,"wp:featuredmedia":2542,"wp:attachment":2545,"curies":2548},[2523],{"href":1802,"targetHints":2524},{"allow":2525},[329],[2527],{"href":332},[2529],{"href":335},[2531],{"embeddable":27,"href":2199},[2533],{"embeddable":27,"href":2534},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/comments?post=1577",[2536],{"count":400,"href":2537},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1577/revisions",[2539],{"id":2540,"href":2541},3601,"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1577/revisions/3601",[2543],{"embeddable":27,"href":2544},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/media/2157",[2546],{"href":2547},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/media?parent=1577",[2549],{"name":360,"href":361,"templated":27},{"id":2551,"date":2552,"date_gmt":2553,"modified":2554,"modified_gmt":2555,"slug":2556,"status":256,"type":257,"link":2557,"title":2558,"content":2560,"excerpt":2562,"author":409,"featured_media":136,"parent":136,"menu_order":136,"comment_status":266,"ping_status":266,"template":615,"meta":2564,"class_list":2565,"acf":2567,"post_editor":281,"editorFooter":30,"editor":30,"seo":2583,"_links":2584},1341,"2023-11-08T16:18:16","2023-11-08T15:18:16","2024-06-07T13:06:50","2024-06-07T11:06:50","emplois-assistant-direction-idf","https://www.assistalents.fr/emplois-assistant-direction-idf/",{"rendered":2559},"Nos emplois d’Assistant.e de Direction en Île-de-France",{"rendered":2561,"protected":62},"\u003Ch2>Offres d’emploi d’Assistant de Direction en Île-de-France\u003C/h2>\n\u003Cp>Naviguant au sein de notre plateforme, vous avez sans doute déjà aperçu nos  \u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-assistant-direction/\">\u003Cb>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">offres d’emploi d’Assistant.e de Direction\u003C/span>\u003C/b>\u003C/a>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">.\u003C/span> Mais saisissez-vous réellement la dynamique des emplois pour ce poste en Île-de-France, la région économique phare de la France ?\u003C/p>\n\u003Cp>En Île-de-France, le rôle d’Assistant de Direction revêt des particularités spécifiques dues à la concentration des sièges sociaux d’entreprises et au dynamisme économique de la région. Souvent au cœur des décisions stratégiques, ces professionnels sont amenés à gérer des agendas complexes, coordonner des réunions avec des interlocuteurs de haut niveau et traiter des informations confidentielles.\u003C/p>\n\u003Cp>La diversité culturelle de la région nécessite également une adaptabilité et des compétences interculturelles accrues. De plus, face au rythme effréné de la capitale, l’efficacité, la réactivité et la capacité à prioriser sont des compétences essentielles à mettre en avant pour réussir à décrocher un \u003Cstrong>emploi d’Assistant.e de Direction en Île-de-France\u003C/strong>.\u003C/p>\n\u003Cp>Chez Assistalents, nous accompagnons de nombreuses entreprises et de nombreux candidats pour des emplois d’Assistant de Direction à Paris. Nous comprenons la complexité et la singularité de ce rôle, surtout en IDF. Notre cabinet de recrutement en Assistanat a régulièrement des emplois d’Assistants dans toute la région :\u003C/p>\n\u003Cp>Paris (75) . Seine-et-Marne (77) . Yvelines (78) . Essonne (91) . Hauts-de-Seine (92) . Seine-Saint-Denis (93) . Val-de-Marne (94) . et aussi dans le Val-D’Oise (95)\u003C/p>\n\u003Ch3>Candidature spontanée\u003C/h3>\n\u003Cp>Si vous ne trouvez pas l’offre qui correspond à votre profil, n’hésitez pas à déposer votre CV sur notre site. Nous examinons régulièrement les candidatures spontanées et pouvons vous contacter dès qu’une opportunité se présente.\u003C/p>\n\u003Ch2>Le marché de l’emploi des Assistant(e)s de Direction en IDF\u003C/h2>\n\u003Cp>Le marché de l’emploi pour les Assistant(e)s de Direction en Île-de-France est très concurrentiel. Les entreprises recherchent des professionnels qualifiés capables de jongler avec plusieurs tâches à la fois, tout en maintenant un haut niveau de professionnalisme et de discrétion.\u003C/p>\n\u003Ch3>Compétences requises pour un emploi d’Assistant(e) de Direction en IDF\u003C/h3>\n\u003Cp>Les compétences les plus recherchées incluent :\u003C/p>\n\u003Cul>\n\u003Cli>Gestion d’agenda complexe\u003C/li>\n\u003Cli>Coordination de réunions de haut niveau\u003C/li>\n\u003Cli>Traitement d’informations confidentielles\u003C/li>\n\u003Cli>Adaptabilité et compétences interculturelles\u003C/li>\n\u003Cli>Réactivité et capacité à prioriser\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\u003Ch2>Notre cabinet de recrutement en assistanat\u003C/h2>\n\u003Cp>En tant que cabinet de recrutement spécialisé en assistanat, nous avons une connaissance approfondie des exigences et des particularités des postes d’Assistant(e) de Direction en Île-de-France. Nous travaillons en étroite collaboration avec les entreprises pour trouver les meilleurs talents et offrir des opportunités de carrière enrichissantes. Découvrez \u003Ca href=\"/emplois-ile-de-france/\">toutes nos offres d’emploi en Île-de-France\u003C/a>.\u003C/p>\n\u003Ch2>Nos autres domaines d’intervention\u003C/h2>\n\u003Cp>Nous recrutons également pour d’autres postes d’assistanat et d’office management. Découvrez nos \u003Cstrong>offres d’emploi en Office Management\u003C/strong> et explorez les différentes opportunités disponibles dans ce domaine.\u003C/p>\n\u003Cp>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335559740":259}\"> \u003C/span>\u003C/p>\n",{"rendered":2563,"protected":62},"\u003Cp>Offres d’emploi d’Assistant de Direction en Île-de-France Naviguant au sein de notre plateforme, vous avez sans doute déjà aperçu nos  offres d’emploi d’Assistant.e de Direction. Mais saisissez-vous réellement la dynamique des emplois pour ce poste en Île-de-France, la région économique phare de la France ? En Île-de-France, le rôle d’Assistant de Direction revêt des particularités spécifiques […]\u003C/p>\n",{"_acf_changed":62,"footnotes":30},[2566,257,271,272,274],"post-1341",{"bloc_faq_title":30,"bloc_faq_repeater":39,"bloc_faq_enabled":62,"subtitle":30,"intro":30,"link":30,"engagements_relation_spec":30,"engagements_show":62,"lt_pr_footer":39,"count_txt_prefix":620,"count_txt_sufix":2568,"title_search":2569,"filters":2570,"title":2581,"description":2582,"title_breadcrumb":30,"no-index":62,"is_canonical":62,"url_canonical":30,"meta_image":638,"exclure_xml":62,"sitemap_freq":28,"sitemap_priority":30},"offres d'emploi d'Assistant à Paris correspondantes","Direction",[2571],{"relationship":624,"secteurs":2572,"regions":2573,"departements":2574,"citys":2575,"fonction":2576,"domaine":2577,"logiciel":2578,"contrats":2579,"teletravail":2580,"remuneration_min":30,"remuneration_max":30},[],[750],[],[],[],[],[],[],[],"Emplois d’Assistant.e de Direction à Paris | Assistalents ","Assistalents, cabinet de recrutement spécialisé en assistanat vous propose régulièrement des offres d’emploi d’Assistant.e de Direction en IDF",{"canonical":2557,"post_id":2551,"is_single":62,"title":2581,"description":2582,"imgRs":117},{"self":2585,"collection":2590,"about":2592,"author":2594,"replies":2596,"version-history":2599,"predecessor-version":2602,"wp:attachment":2606,"curies":2609},[2586],{"href":2587,"targetHints":2588},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1341",{"allow":2589},[329],[2591],{"href":332},[2593],{"href":335},[2595],{"embeddable":27,"href":584},[2597],{"embeddable":27,"href":2598},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/comments?post=1341",[2600],{"count":1203,"href":2601},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1341/revisions",[2603],{"id":2604,"href":2605},2698,"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1341/revisions/2698",[2607],{"href":2608},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/media?parent=1341",[2610],{"name":360,"href":361,"templated":27},{"id":2612,"date":2613,"date_gmt":2614,"modified":2615,"modified_gmt":2616,"slug":2617,"status":256,"type":257,"link":2618,"title":2619,"content":2621,"excerpt":2623,"author":409,"featured_media":136,"parent":136,"menu_order":136,"comment_status":266,"ping_status":266,"template":615,"meta":2625,"class_list":2626,"acf":2628,"post_editor":281,"editorFooter":30,"editor":30,"seo":2644,"_links":2645},1339,"2023-11-08T16:16:38","2023-11-08T15:16:38","2024-06-07T12:57:59","2024-06-07T10:57:59","emplois-grand-est","https://www.assistalents.fr/emplois-grand-est/",{"rendered":2620},"Nos offres d’emploi d’Assistant.e en région Grand Est",{"rendered":2622,"protected":62},"\u003Ch2 aria-level=\"2\">\u003Cspan data-contrast=\"none\">Nos offres d’emploi d’Assistant.e de Direction à Strasbourg\u003C/span>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"134245418":true,"134245529":true,"201341983":0,"335559738":40,"335559739":0,"335559740":259}\"> \u003C/span>\u003C/h2>\n\u003Cp>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Vous recherchez un poste d’Assistant.e de Direction près de Strasbourg ? Assistalents vous propose régulièrement des \u003C/span>\u003Cb>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois/\">offres d’emploi\u003C/a> d’Assistant de Direction\u003C/span>\u003C/b> \u003Cb>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">à Strasbourg et sa région \u003C/span>\u003C/b>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">notamment dans les secteurs suivants :\u003C/span>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335559740":259}\"> \u003C/span>\u003C/p>\n\u003Cp>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Ardennes (08) . Aube (10) . Marne (51) . Haute-Marne (52) . Meurthe-et-Moselle (54) . Meuse (55) . Moselle (57) . Bas-Rhin (67) . Haut-Rhin (68) . Vosges (88)\u003C/span>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335559740":259}\"> \u003C/span>\u003C/p>\n\u003Cp>La région Grand Est, incluant des villes clés comme Strasbourg, Nancy et Metz, est un terrain fertile pour les professionnels de l’assistanat. Que vous recherchiez un \u003Cstrong>emploi assistant à Strasbourg\u003C/strong> ou dans une autre ville de la région, nous avons des opportunités enrichissantes adaptées à vos compétences et ambitions.\u003C/p>\n\u003Ch2>Le marché de l’emploi en assistanat dans la région Grand Est\u003C/h2>\n\u003Cp>Le marché de l’emploi dans la région Grand Est est en constante évolution et offre une multitude de perspectives. Grâce à sa position stratégique et à sa dynamique économique, la région attire de nombreuses entreprises qui cherchent à renforcer leurs équipes avec des assistants qualifiés.\u003C/p>\n\u003Ch3>Compétences recherchées pour un emploi d’assistant en Grand Est\u003C/h3>\n\u003Cp>Les compétences les plus recherchées pour les postes d’assistant dans cette région incluent :\u003C/p>\n\u003Cul>\n\u003Cli>Gestion d’agendas complexes et organisation de réunions\u003C/li>\n\u003Cli>Maîtrise des outils bureautiques et de gestion de projets\u003C/li>\n\u003Cli>Compétences en communication et en organisation\u003C/li>\n\u003Cli>Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément\u003C/li>\n\u003Cli>Sens de l’initiative et résolution de problèmes\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\u003Ch2>Notre cabinet de recrutement en Grand Est\u003C/h2>\n\u003Cp>En tant que \u003Cstrong>cabinet de recrutement en Grand Est\u003C/strong>, nous avons une connaissance approfondie des spécificités du marché local. Nous travaillons étroitement avec les entreprises de la région pour leur fournir des candidats de qualité. Grâce à notre expertise, nous identifions les profils les plus adaptés pour des postes d’assistant à Strasbourg, Nancy, Metz, et dans d’autres villes.\u003C/p>\n\u003Ch3>Processus de recrutement efficace et transparent\u003C/h3>\n\u003Cp>Notre processus de recrutement se déroule en plusieurs étapes :\u003C/p>\n\u003Col>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Soumission de la candidature\u003C/strong> : Déposez votre CV en ligne.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Entretien avec nos consultants\u003C/strong> : Nous discutons de vos compétences et aspirations.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Sélection des profils pour les entreprises\u003C/strong> : Nous présentons les candidats les plus qualifiés à nos clients.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Suivi de l’intégration\u003C/strong> : Nous restons en contact pour assurer une intégration réussie.\u003C/li>\n\u003C/ol>\n\u003Ch3>Candidature spontanée\u003C/h3>\n\u003Cp>Si vous ne trouvez pas l’offre qui correspond à votre profil, nous vous invitons à déposer votre CV sur notre site. Nous révisons régulièrement les candidatures spontanées et vous contacterons dès qu’une opportunité adéquate se présente.\u003C/p>\n\u003Ch3>Opportunités hors de la région Grand Est\u003C/h3>\n\u003Cp>Pour ceux qui cherchent des opportunités hors de la région Grand Est, découvrez nos \u003Ca href=\"/emplois-auvergne-rhone-alpes/\">offres d’emploi en Auvergne-Rhône-Alpes\u003C/a>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">, \u003Ca href=\"/emplois-assistant-direction-idf/\">en Île-de-France\u003C/a>, \u003Ca href=\"/emplois-hauts-de-france/\">dans les Hauts-de-France\u003C/a> \u003C/span>et d’autres régions de France. Notre réseau national nous permet de proposer des postes variés adaptés à vos compétences et aspirations.\u003C/p>\n",{"rendered":2624,"protected":62},"\u003Cp>Nos offres d’emploi d’Assistant.e de Direction à Strasbourg  Vous recherchez un poste d’Assistant.e de Direction près de Strasbourg ? Assistalents vous propose régulièrement des offres d’emploi d’Assistant de Direction à Strasbourg et sa région notamment dans les secteurs suivants :  Ardennes (08) . Aube (10) . Marne (51) . Haute-Marne (52) . Meurthe-et-Moselle (54) . Meuse (55) […]\u003C/p>\n",{"_acf_changed":62,"footnotes":30},[2627,257,271,272,274],"post-1339",{"bloc_faq_title":30,"bloc_faq_repeater":39,"bloc_faq_enabled":62,"subtitle":30,"intro":30,"link":30,"engagements_relation_spec":30,"engagements_show":62,"lt_pr_footer":39,"count_txt_prefix":620,"count_txt_sufix":2629,"title_search":30,"filters":2630,"title":2642,"description":2643,"title_breadcrumb":2634,"no-index":62,"is_canonical":62,"url_canonical":30,"meta_image":638,"exclure_xml":62,"sitemap_freq":28,"sitemap_priority":30},"offres d'emploi correspondantes près de Strasbourg",[2631],{"relationship":624,"secteurs":2632,"regions":2633,"departements":2635,"citys":2636,"fonction":2637,"domaine":2638,"logiciel":2639,"contrats":2640,"teletravail":2641,"remuneration_min":30,"remuneration_max":30},[],[2634],"Grand Est",[],[],[],[],[],[],[],"Emplois Assistant.e de Direction à Strasbourg | Assistalents","Assistalents, cabinet de recrutement spécialisé en assistanat vous propose régulièrement des offres d’emploi d’Assistant.e de Direction dans le Grand Est ",{"canonical":2618,"post_id":2612,"is_single":62,"title":2642,"description":2643,"imgRs":117},{"self":2646,"collection":2651,"about":2653,"author":2655,"replies":2657,"version-history":2660,"predecessor-version":2663,"wp:attachment":2667,"curies":2670},[2647],{"href":2648,"targetHints":2649},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1339",{"allow":2650},[329],[2652],{"href":332},[2654],{"href":335},[2656],{"embeddable":27,"href":584},[2658],{"embeddable":27,"href":2659},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/comments?post=1339",[2661],{"count":1291,"href":2662},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1339/revisions",[2664],{"id":2665,"href":2666},2696,"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1339/revisions/2696",[2668],{"href":2669},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/media?parent=1339",[2671],{"name":360,"href":361,"templated":27},{"id":2673,"date":2674,"date_gmt":2675,"modified":2676,"modified_gmt":2677,"slug":2678,"status":256,"type":257,"link":2679,"title":2680,"content":2682,"excerpt":2684,"author":409,"featured_media":136,"parent":136,"menu_order":136,"comment_status":266,"ping_status":266,"template":30,"meta":2686,"class_list":2687,"acf":2689,"post_editor":281,"editorFooter":30,"editor":30,"seo":2692,"_links":2693},1328,"2023-11-08T16:12:24","2023-11-08T15:12:24","2024-06-07T15:31:55","2024-06-07T13:31:55","emplois-assistant-administratif-polyvalent","https://www.assistalents.fr/emplois-assistant-administratif-polyvalent/",{"rendered":2681},"Nos emplois d’Assistant.e Administratif.ve Polyvalent.e",{"rendered":2683,"protected":62},"\u003Ch2 aria-level=\"2\">\u003Cspan data-contrast=\"none\">Nos offres d’emploi d’Assistant.e Administratif.ve\u003C/span>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"134245418":true,"134245529":true,"201341983":0,"335559738":40,"335559739":0,"335559740":259}\"> \u003C/span>\u003C/h2>\n\u003Cp>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Vous recherchez un poste d’Assistant.e Administratif.ve Polyvalent.e ? Assistalents vous propose régulièrement des \u003C/span>\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-assistant-administratif/\">\u003Cb>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">offres d’emploi d’Assistant Administratif\u003C/span>\u003C/b>\u003C/a> \u003Cb>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Polyvalent.e\u003C/span>\u003C/b>\u003Cspan data-contrast=\"auto\"> dans toute la France. Assistalents recrute des profils d’Assistants Administratifs débutants à expérimentés dans toute la France.\u003C/span>\u003C/p>\n\u003Ch3>Analyse du marché de l’emploi pour le poste de Secrétaire Polyvalent\u003C/h3>\n\u003Cp>Le marché de l’emploi pour les \u003Cstrong>secrétaires administratives polyvalentes\u003C/strong> en France présente une dynamique intéressante en 2023 et 2024. Ce poste clé dans les entreprises et administrations fait face à des défis et offre de nombreuses opportunités, reflétant les évolutions technologiques et les besoins changeants du marché du travail.\u003C/p>\n\u003Ch3>Compétences et qualifications requises\u003C/h3>\n\u003Cp>Pour réussir en tant que \u003Cstrong>secrétaire polyvalente\u003C/strong>, plusieurs compétences sont essentielles :\u003C/p>\n\u003Cul>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Maîtrise des outils numériques\u003C/strong> : Les secrétaires doivent être à l’aise avec les logiciels de bureautique, les plateformes de gestion de projet et les outils de communication en ligne.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Adaptabilité\u003C/strong> : Capacité à s’adapter rapidement aux nouvelles méthodes de travail et aux restructurations internes.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Compétences en communication\u003C/strong> : Importance de la communication interpersonnelle et de la gestion des relations professionnelles.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Gestion du stress et des priorités\u003C/strong> : Capacité à gérer des délais serrés et à prioriser les tâches dans un environnement souvent chargé.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Confidentialité\u003C/strong> : Respect de la confidentialité des informations traitées est crucial​.\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\u003Ch3>Opportunités du marché\u003C/h3>\n\u003Cp>Le marché des \u003Cstrong>secrétaires administratives polyvalentes\u003C/strong> en France offre plusieurs opportunités :\u003C/p>\n\u003Cul>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Automatisation des tâches\u003C/strong> : Utilisation de logiciels pour automatiser les tâches répétitives, augmentant ainsi la productivité.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Assistance virtuelle\u003C/strong> : Expansion des services de secrétariat à distance, permettant une flexibilité accrue et une réduction des coûts.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Spécialisation sectorielle\u003C/strong> : Opportunités pour les secrétaires spécialisées dans des secteurs comme le médical, le juridique ou l’ingénierie.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Compétences en gestion de projet\u003C/strong> : Demande croissante pour des secrétaires capables de gérer des projets et des équipes.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Services bilingues ou multilingues\u003C/strong> : Avantage compétitif pour les secrétaires maîtrisant plusieurs langues, particulièrement dans un contexte international​​.\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\u003Ch3>Défis du marché\u003C/h3>\n\u003Cp>Les secrétaires polyvalentes doivent également faire face à plusieurs défis :\u003C/p>\n\u003Cul>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Concurrence avec l’externalisation\u003C/strong> : Croissance des services d’assistants virtuels et l’externalisation des tâches administratives.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Formation continue\u003C/strong> : Nécessité de se former en continu pour rester à jour avec les dernières pratiques et technologies.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Équilibre vie professionnelle/vie privée\u003C/strong> : Recherche d’un meilleur équilibre, notamment avec la possibilité de télétravail ou d’horaires flexible\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\u003Ch2 aria-level=\"3\">\u003Cspan data-contrast=\"none\">Plus d’offres de notre cabinet de recrutement \u003C/span>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"134245418":true,"134245529":true,"201341983":0,"335559738":40,"335559739":0,"335559740":259}\"> \u003C/span>\u003C/h2>\n\u003Cp>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Si vous ne trouvez pas d’offres correspondant à vos critères, \u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/candidature/\">déposez votre CV\u003C/a> pour être contacté dès qu’une opportunité se présente.\u003C/span>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335559740":259}\"> \u003C/span>\u003C/p>\n",{"rendered":2685,"protected":62},"\u003Cp>Nos offres d’emploi d’Assistant.e Administratif.ve  Vous recherchez un poste d’Assistant.e Administratif.ve Polyvalent.e ? Assistalents vous propose régulièrement des offres d’emploi d’Assistant Administratif Polyvalent.e dans toute la France. Assistalents recrute des profils d’Assistants Administratifs débutants à expérimentés dans toute la France. Analyse du marché de l’emploi pour le poste de Secrétaire Polyvalent Le marché de l’emploi […]\u003C/p>\n",{"_acf_changed":62,"footnotes":30},[2688,257,271,272,274],"post-1328",{"subtitle":30,"intro":30,"link":30,"engagements_relation_spec":30,"engagements_show":62,"lt_pr_footer":39,"title":2690,"description":2691,"title_breadcrumb":30,"no-index":62,"is_canonical":62,"url_canonical":30,"meta_image":30,"exclure_xml":62,"sitemap_freq":28,"sitemap_priority":30},"Emplois d’Assistant Administratif Polyvalent | Assistalents ","Assistalents, cabinet de recrutement spécialisé vous propose régulièrement des offres d’emploi d’Assistant.e Administraitf.ve Polyvalent.e ",{"canonical":2679,"post_id":2673,"is_single":62,"title":2690,"description":2691},{"self":2694,"collection":2699,"about":2701,"author":2703,"replies":2705,"version-history":2708,"predecessor-version":2711,"wp:attachment":2715,"curies":2718},[2695],{"href":2696,"targetHints":2697},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1328",{"allow":2698},[329],[2700],{"href":332},[2702],{"href":335},[2704],{"embeddable":27,"href":584},[2706],{"embeddable":27,"href":2707},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/comments?post=1328",[2709],{"count":414,"href":2710},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1328/revisions",[2712],{"id":2713,"href":2714},2714,"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1328/revisions/2714",[2716],{"href":2717},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/media?parent=1328",[2719],{"name":360,"href":361,"templated":27},{"id":2721,"date":2722,"date_gmt":2723,"modified":2724,"modified_gmt":2725,"slug":2726,"status":256,"type":257,"link":2727,"title":2728,"content":2730,"excerpt":2732,"author":409,"featured_media":136,"parent":136,"menu_order":136,"comment_status":266,"ping_status":266,"template":615,"meta":2734,"class_list":2735,"acf":2737,"post_editor":281,"editorFooter":30,"editor":30,"seo":2742,"_links":2743},1329,"2023-11-08T16:04:33","2023-11-08T15:04:33","2024-06-07T14:59:19","2024-06-07T12:59:19","emplois-office-manager","https://www.assistalents.fr/emplois-office-manager/",{"rendered":2729},"Nos offres d’emploi d’Office Manager",{"rendered":2731,"protected":62},"\u003Ch2>Offres d’emploi pour Office Manager\u003C/h2>\n\u003Cp>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Vous recherchez un \u003Cstrong>poste d’Office Manager\u003C/strong> ? Assistalents vous propose régulièrement des \u003C/span>\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois/\">offres d’emploi\u003C/a> d’\u003Cb>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Office Manager \u003C/span>\u003C/b>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">dans toute la France. Certaines de nos offres sont accessibles sans expérience si vous êtes Office Manager junior.\u003C/span>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335559740":259}\"> \u003C/span>\u003C/p>\n\u003Ch3>Description du Métier\u003C/h3>\n\u003Cp>L’Office Manager joue un rôle crucial en assurant la gestion administrative et organisationnelle au sein des entreprises. Ce poste nécessite une grande polyvalence et d’excellentes compétences en communication et en gestion.\u003C/p>\n\u003Ch3>Principales responsabilités\u003C/h3>\n\u003Cp>L’Office Manager est chargé(e) de coordonner les activités administratives, gérer les fournitures de bureau, organiser les réunions et événements, superviser les équipes administratives et assurer le bon fonctionnement quotidien des bureaux. Il/elle est également responsable de la gestion des budgets, de la relation avec les fournisseurs et du soutien aux départements RH et IT.\u003C/p>\n\u003Ch3>Compétences et qualifications requises\u003C/h3>\n\u003Cp>Pour exceller dans ce rôle, il est crucial de maîtriser les outils bureautiques et les logiciels de gestion. Les compétences interpersonnelles, comme la communication orale et écrite, la capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et le sens de l’organisation, sont également très importantes. Un Bac +2 en administration, gestion, ou un domaine équivalent est souvent requis, et des certifications en gestion de bureau peuvent être un plus. Une expérience préalable dans un poste similaire est également souhaitée.\u003C/p>\n\u003Ch3>Marché de l’emploi pour Office Manager\u003C/h3>\n\u003Cp>Le marché de l’emploi pour les Office Managers est en forte demande, particulièrement dans les grandes villes comme Paris, Lyon, Bordeaux, Lille et Montpellier. En Île-de-France, les offres sont nombreuses en raison de la concentration de sièges sociaux et d’entreprises internationales​​. Selon les dernières tendances, le télétravail et la digitalisation des processus ont également accentué la demande pour des Office Managers capables de gérer des environnements de travail hybrides et d’assurer la continuité des opérations à distance​​.\u003C/p>\n\u003Cp>Les salaires pour les Office Managers varient généralement entre 35 000 et 50 000 euros par an, en fonction de l’expérience et des compétences spécifiques. Les compétences en gestion de projets, en organisation d’événements et en gestion administrative sont particulièrement valorisées.\u003C/p>\n\u003Ch2>Pourquoi choisir notre cabinet de recrutement spécialisé\u003C/h2>\n\u003Cp>Notre \u003Cstrong>cabinet de recrutement en office management\u003C/strong> est reconnu pour son expertise dans le placement d’Office Managers. Nous comprenons les spécificités du marché local et collaborons étroitement avec les entreprises pour leur fournir des candidats de qualité. Nous offrons une approche personnalisée, en aidant les candidats à améliorer leurs CV et leurs compétences en entretien, afin de maximiser leurs chances de réussite.\u003C/p>\n\u003Ch3>Processus de recrutement\u003C/h3>\n\u003Cp>Notre processus de recrutement suit plusieurs étapes pour garantir une expérience fluide et efficace :\u003C/p>\n\u003Col>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Soumission de la candidature\u003C/strong> : Déposez votre CV en ligne.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Entretien avec nos consultants\u003C/strong> : Nous discuterons de vos compétences et de vos objectifs professionnels.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Sélection des profils\u003C/strong> : Nous présentons les candidats les plus qualifiés à nos clients.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Suivi de l’intégration\u003C/strong> : Nous assurons un suivi continu pour garantir une intégration réussie.\u003C/li>\n\u003C/ol>\n\u003Ch3>Candidature spontanée\u003C/h3>\n\u003Cp>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Dans le cas où nos offres en cours ne seraient pas en adéquation avec vos aspirations, nous vous encourageons à \u003Ca href=\"/candidats/\">envoyer votre CV\u003C/a> en candidature spontanée. Notre équipe de consultants examinera votre profil et vous contactera si une opportunité se présente. \u003C/span>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335559740":259}\"> \u003C/span>\u003C/p>\n\u003Ch3>Nos autres domaines d’intervention\u003C/h3>\n\u003Cp>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Assistalents recrute différents profils d’Assistant.e.s dans toute la France et en télétravail, notamment sur les fonctions suivantes :\u003C/span>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335559740":259}\"> \u003C/span>\u003C/p>\n\u003Cul>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-assistant-administratif/\" target=\"_new\" rel=\"noreferrer noopener\">Assistant Administratif\u003C/a>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-assistant-direction/\" target=\"_new\" rel=\"noreferrer noopener\">Assistant de Direction\u003C/a>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-assistant-gestion/\" target=\"_new\" rel=\"noreferrer noopener\">Assistant de Gestion\u003C/a>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-assistant-technique/\" target=\"_new\" rel=\"noreferrer noopener\">Assistant Technique\u003C/a>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-assistant-travaux/\" target=\"_new\" rel=\"noreferrer noopener\">Assistant Travaux\u003C/a>\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\u003Cp>Pour toute question ou pour déposer votre candidature, n’hésitez pas à nous contacter. Nous sommes là pour vous accompagner dans votre recherche d’emploi et vous aider à trouver le poste qui correspond à vos compétences et ambitions.\u003C/p>\n",{"rendered":2733,"protected":62},"\u003Cp>Offres d’emploi pour Office Manager Vous recherchez un poste d’Office Manager ? Assistalents vous propose régulièrement des offres d’emploi d’Office Manager dans toute la France. Certaines de nos offres sont accessibles sans expérience si vous êtes Office Manager junior.  Description du Métier L’Office Manager joue un rôle crucial en assurant la gestion administrative et organisationnelle au […]\u003C/p>\n",{"_acf_changed":62,"footnotes":30},[2736,257,271,272,274],"post-1329",{"bloc_faq_title":30,"bloc_faq_repeater":39,"bloc_faq_enabled":62,"subtitle":30,"intro":30,"link":30,"engagements_relation_spec":30,"engagements_show":62,"lt_pr_footer":39,"count_txt_prefix":620,"count_txt_sufix":2738,"title_search":1044,"filters":39,"title":2739,"description":2740,"title_breadcrumb":2741,"no-index":62,"is_canonical":62,"url_canonical":30,"meta_image":638,"exclure_xml":62,"sitemap_freq":28,"sitemap_priority":30},"offres d'emploi d'Office Manager","Offres d'emploi en d'Office Management | Assistalents","Le cabinet de recrutement Assistalents vous propose [count_current_job] offres d'emploi d'Office Manager. 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Assistalents vous propose régulièrement des \u003C/span>\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois/\">offres d’emploi\u003C/a> d’\u003Cb>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Assistant de Gestion \u003C/span>\u003C/b>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">dans toute la France. Certaines de nos offres sont accessibles également dédiées aux spécialistes si vous souhaitez devenir Assistant.e Contrôleur de Gestion.\u003C/span>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335559740":259}\"> \u003C/span>\u003C/p>\n\u003Ch3>Description du Métier\u003C/h3>\n\u003Cp>L’Assistant(e) de Gestion joue un rôle clé en soutenant les opérations financières et administratives au sein des entreprises. Ce poste requiert une grande polyvalence, de la rigueur et des compétences en gestion.\u003C/p>\n\u003Ch3>Principales responsabilités\u003C/h3>\n\u003Cp>L’Assistant(e) de Gestion est chargé(e) de la gestion des comptes clients, du suivi des budgets, de la préparation des rapports financiers, et de la coordination des tâches administratives liées à la gestion financière. Il/elle peut également être impliqué(e) dans le contrôle de gestion, la facturation et la gestion des paiements.\u003C/p>\n\u003Ch3>Compétences et qualifications requises\u003C/h3>\n\u003Cp>Pour exceller dans ce rôle, il est crucial de maîtriser les outils bureautiques et les logiciels de gestion tels que Excel et ERP. Les compétences interpersonnelles, comme la communication orale et écrite, la capacité à analyser les données financières et le sens de l’organisation, sont également très importantes. Un Bac +2 en gestion, finance, ou un domaine équivalent est souvent requis, et des certifications en comptabilité peuvent être un plus. Une expérience préalable dans un poste similaire est également souhaitée.\u003C/p>\n\u003Ch3>Marché de l’emploi pour Assistant(e) de Gestion\u003C/h3>\n\u003Cp>Le marché de l’emploi pour les assistants de gestion est en forte demande, avec des opportunités variées dans différentes régions comme Lyon, Paris, Angers, Bordeaux, Caen, Dijon et Nice. Ce poste est très recherché en raison de son importance stratégique au sein des entreprises. Les salaires pour les assistants de gestion varient généralement entre 24 000 et 32 000 euros par an, en fonction de l’expérience et des compétences spécifiques​​.\u003C/p>\n\u003Ch2>Pourquoi notre cabinet de recrutement spécialisé\u003C/h2>\n\u003Cp>Notre \u003Cstrong>cabinet de recrutement en gestion administrative\u003C/strong> est reconnu pour son expertise dans le placement d’assistants de gestion. Nous comprenons les spécificités du marché local et collaborons étroitement avec les entreprises pour leur fournir des candidats de qualité. Nous offrons une approche personnalisée, en aidant les candidats à améliorer leurs CV et leurs compétences en entretien, afin de maximiser leurs chances de réussite.\u003C/p>\n\u003Ch3>Processus de recrutement\u003C/h3>\n\u003Cp>Notre processus de recrutement suit plusieurs étapes pour garantir une expérience fluide et efficace :\u003C/p>\n\u003Col>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Soumission de la candidature\u003C/strong> : Déposez votre CV en ligne.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Entretien avec nos consultants\u003C/strong> : Nous discuterons de vos compétences et de vos objectifs professionnels.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Sélection des profils\u003C/strong> : Nous présentons les candidats les plus qualifiés à nos clients.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Suivi de l’intégration\u003C/strong> : Nous assurons un suivi continu pour garantir une intégration réussie.\u003C/li>\n\u003C/ol>\n\u003Ch3>Candidature spontanée\u003C/h3>\n\u003Cp>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Si vous ne trouvez pas d’offre répondant actuellement à vos critères, nous vous invitons à \u003Ca href=\"/candidats/\">déposer votre CV\u003C/a> sur notre site en tant que candidature spontanée. Notre équipe vous contactera si nous ouvrons d’autres missions qui pourraient correspondre à votre profil.\u003C/span>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335559740":259}\"> \u003C/span>\u003C/p>\n\u003Ch3>Nos autres domaines d’intervention\u003C/h3>\n\u003Cp>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Assistalents recrute différents profils d’Assistant.e.s junior à senior, notamment sur les fonctions suivantes :\u003C/span>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335559740":259}\"> \u003C/span>\u003C/p>\n\u003Cul>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-assistant-administratif/\" target=\"_new\" rel=\"noreferrer noopener\">Assistant Administratif\u003C/a>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-assistant-direction/\" target=\"_new\" rel=\"noreferrer noopener\">Assistant de Direction\u003C/a>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-assistant-technique/\" target=\"_new\" rel=\"noreferrer noopener\">Assistant Technique\u003C/a>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-assistant-travaux/\" target=\"_new\" rel=\"noreferrer noopener\">Assistant Travaux\u003C/a>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-office-manager/\" target=\"_new\" rel=\"noreferrer noopener\">Office Manager\u003C/a>\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\u003Cp>Pour toute question ou pour déposer votre candidature, n’hésitez pas à nous contacter. Nous sommes là pour vous accompagner dans votre recherche d’emploi et vous aider à trouver le poste qui correspond à vos compétences et ambitions.\u003C/p>\n",{"rendered":2783,"protected":62},"\u003Cp>Offres d’emploi pour Assistant(e) de Gestion Vous recherchez un poste d’Assistant.e de Gestion ? Assistalents vous propose régulièrement des offres d’emploi d’Assistant de Gestion dans toute la France. Certaines de nos offres sont accessibles également dédiées aux spécialistes si vous souhaitez devenir Assistant.e Contrôleur de Gestion.  Description du Métier L’Assistant(e) de Gestion joue un rôle clé […]\u003C/p>\n",{"_acf_changed":62,"footnotes":30},[2786,257,271,272,274],"post-1321",{"bloc_faq_title":30,"bloc_faq_repeater":39,"bloc_faq_enabled":62,"subtitle":30,"intro":30,"link":30,"engagements_relation_spec":30,"engagements_show":62,"lt_pr_footer":39,"count_txt_prefix":620,"count_txt_sufix":2788,"title_search":2789,"filters":39,"title":2790,"description":2791,"title_breadcrumb":2792,"no-index":62,"is_canonical":62,"url_canonical":30,"meta_image":638,"exclure_xml":62,"sitemap_freq":28,"sitemap_priority":30},"offres d'emploi d'Assistant.e de Gestion","Gestion","Offres d’emploi d’Assistant.e de Gestion | Assistalents","Assistalents, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l’assistanat vous propose régulièrement des offres d’emploi d’Assistant.e de Gestion ","Assistant de Gestion",{"canonical":2777,"post_id":2771,"is_single":62,"title":2790,"description":2791,"imgRs":117},{"self":2795,"collection":2800,"about":2802,"author":2804,"replies":2806,"version-history":2809,"predecessor-version":2812,"wp:attachment":2816,"curies":2819},[2796],{"href":2797,"targetHints":2798},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1321",{"allow":2799},[329],[2801],{"href":332},[2803],{"href":335},[2805],{"embeddable":27,"href":584},[2807],{"embeddable":27,"href":2808},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/comments?post=1321",[2810],{"count":1203,"href":2811},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1321/revisions",[2813],{"id":2814,"href":2815},1325,"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1321/revisions/1325",[2817],{"href":2818},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/media?parent=1321",[2820],{"name":360,"href":361,"templated":27},{"id":2822,"date":2823,"date_gmt":2824,"modified":2825,"modified_gmt":2826,"slug":2827,"status":256,"type":257,"link":2828,"title":2829,"content":2831,"excerpt":2833,"author":409,"featured_media":136,"parent":136,"menu_order":136,"comment_status":266,"ping_status":266,"template":615,"meta":2835,"class_list":2836,"acf":2838,"post_editor":281,"editorFooter":30,"editor":30,"seo":2844,"_links":2845},1312,"2023-11-08T15:50:10","2023-11-08T14:50:10","2024-06-07T15:31:33","2024-06-07T13:31:33","emplois-assistant-administratif","https://www.assistalents.fr/emplois-assistant-administratif/",{"rendered":2830},"Nos offres d’emploi d’Assistant.e Administratif.ve",{"rendered":2832,"protected":62},"\u003Ch2 aria-level=\"2\">\u003Cspan data-contrast=\"none\">Nos offres d’emploi d’Assistant.e Administratif.ve\u003C/span>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"134245418":true,"134245529":true,"201341983":0,"335559738":40,"335559739":0,"335559740":259}\"> \u003C/span>\u003C/h2>\n\u003Cp>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Vous recherchez un poste d’Assistant.e Administratif.ve ? Assistalents vous propose régulièrement des \u003C/span>\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois/\">offres d’emploi\u003C/a> d’\u003Cb>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Assistant Administratif\u003C/span>\u003C/b>\u003Cspan data-contrast=\"auto\"> dans toute la France. Certaines de nos offres sont accessibles en télétravail si vous souhaitez devenir Assistant.e Administrative.f à votre domicile.\u003C/span>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335559740":259}\"> \u003C/span>\u003C/p>\n\u003Ch3>Description du Métier\u003C/h3>\n\u003Cp>L’Assistant Administratif joue un rôle clé dans la gestion des tâches administratives et la coordination des activités quotidiennes au sein des entreprises. Ce poste est essentiel pour assurer un fonctionnement fluide et efficace des opérations.\u003C/p>\n\u003Ch3>Principales responsabilités\u003C/h3>\n\u003Cp>L’Assistant Administratif est chargé de gérer les agendas, organiser les réunions, traiter le courrier et les communications internes, et organiser et classer les documents. Il fournit également un support administratif aux différentes équipes, contribuant ainsi à la bonne marche de l’entreprise. Par exemple, il peut préparer des rapports mensuels, organiser des événements internes et suivre les dossiers administratifs.\u003C/p>\n\u003Ch3>Compétences et Qualifications Requises\u003C/h3>\n\u003Cp>Pour exceller dans ce rôle, il est crucial de maîtriser les logiciels de bureautique tels que Word, Excel et PowerPoint, ainsi que les systèmes de gestion documentaire. Les compétences interpersonnelles, comme la communication orale et écrite, la capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et le sens de l’organisation, sont également très importantes. En termes de formation, un Bac +2 en gestion, administration ou un domaine équivalent est souvent requis, et des certifications en bureautique peuvent être un plus. Une expérience préalable dans un poste similaire est également souhaitée.\u003C/p>\n\u003Ch3>Marché de l’emploi pour Assistant Administratif en Île-de-France\u003C/h3>\n\u003Cp>Le marché de l’emploi pour les assistants administratifs est en croissance \u003Ca href=\"/emplois-ile-de-france/\">en Île-de-France\u003C/a>, avec une forte demande dans divers secteurs, notamment en raison de la concentration de sièges sociaux et d’entreprises internationales dans la région. Selon les données récentes, il y a une demande constante pour des postes d’assistant administratif, surtout dans des villes comme Paris, où les entreprises recherchent des professionnels capables de gérer des tâches complexes et variées​.\u003C/p>\n\u003Cp>Les salaires pour les assistants administratifs en Île-de-France varient généralement entre 24 000 et 32 000 euros par an, en fonction de l’expérience et des compétences spécifiques​.\u003C/p>\n\u003Ch3>Opportunités Spécifiques\u003C/h3>\n\u003Ch4>Secrétaire Administratif(ve) Polyvalent(e)\u003C/h4>\n\u003Cp>Le/la secrétaire administratif(ve) polyvalent(e) soutient les équipes administratives en gérant les tâches de secrétariat et en assurant le bon fonctionnement des services administratifs. Il/elle est responsable de la préparation des documents, de la gestion des communications et de l’organisation des réunions. Découvrez les \u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-assistant-administratif-polyvalent/\">offres d’emploi de Secrétaire Polyvalent(e)\u003C/a> disponibles sur Assistalents.\u003C/p>\n\u003Ch2>Pourquoi Choisir notre cabinet de recrutement spécialisé\u003C/h2>\n\u003Cp>Notre \u003Cstrong>cabinet de recrutement en assistanat\u003C/strong> est reconnu pour son expertise dans le placement d’assistants administratifs. Nous comprenons les spécificités du marché local et collaborons étroitement avec les entreprises pour leur fournir des candidats de qualité. Nous offrons une approche personnalisée, en aidant les candidats à améliorer leurs CV et leurs compétences en entretien, afin de maximiser leurs chances de réussite.\u003C/p>\n\u003Ch3>Processus de recrutement\u003C/h3>\n\u003Cp>Notre processus de recrutement suit plusieurs étapes pour garantir une expérience fluide et efficace :\u003C/p>\n\u003Col>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Soumission de la candidature\u003C/strong> : Déposez votre CV en ligne.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Entretien avec nos consultants\u003C/strong> : Nous discuterons de vos compétences et de vos objectifs professionnels.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Sélection des profils\u003C/strong> : Nous présentons les candidats les plus qualifiés à nos clients.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Suivi de l’intégration\u003C/strong> : Nous assurons un suivi continu pour garantir une intégration réussie.\u003C/li>\n\u003C/ol>\n\u003Ch3>Candidature spontanée\u003C/h3>\n\u003Cp>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Si vous ne trouvez pas d’offre qui répond à vos aspirations actuelles, nous vous encourageons à \u003Ca href=\"/candidats/\">déposer votre CV\u003C/a> sur notre site en tant que candidature spontanée. Notre équipe de consultants examinera votre profil et vous contactera dans l’éventualité où une opportunité se présente. Nous privilégions une approche efficace avec un seul entretien pour vous considérer pour l’ensemble des missions de notre cabinet.\u003C/span>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335559740":259}\"> \u003C/span>\u003C/p>\n\u003Ch3>Nos autres domaines d’intervention\u003C/h3>\n\u003Cp>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Assistalents recrute différents profils d’Assistant.e.s junior à senior notamment sur les fonctions suivantes :\u003C/span>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335559740":259}\"> \u003C/span>\u003C/p>\n\u003Cul>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-assistant-direction/\" target=\"_new\" rel=\"noreferrer noopener\">Assistant de Direction\u003C/a>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-assistant-gestion/\" target=\"_new\" rel=\"noreferrer noopener\">Assistant de Gestion\u003C/a>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-assistant-technique/\" target=\"_new\" rel=\"noreferrer noopener\">Assistant Technique\u003C/a>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-assistant-travaux/\" target=\"_new\" rel=\"noreferrer noopener\">Assistant Travaux\u003C/a>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-office-manager/\" target=\"_new\" rel=\"noreferrer noopener\">Office Manager\u003C/a>\u003C/li>\n\u003C/ul>\n",{"rendered":2834,"protected":62},"\u003Cp>Nos offres d’emploi d’Assistant.e Administratif.ve  Vous recherchez un poste d’Assistant.e Administratif.ve ? Assistalents vous propose régulièrement des offres d’emploi d’Assistant Administratif dans toute la France. Certaines de nos offres sont accessibles en télétravail si vous souhaitez devenir Assistant.e Administrative.f à votre domicile.  Description du Métier L’Assistant Administratif joue un rôle clé dans la gestion des […]\u003C/p>\n",{"_acf_changed":62,"footnotes":30},[2837,257,271,272,274],"post-1312",{"bloc_faq_title":30,"bloc_faq_repeater":39,"bloc_faq_enabled":62,"subtitle":30,"intro":30,"link":30,"engagements_relation_spec":30,"engagements_show":62,"lt_pr_footer":39,"count_txt_prefix":620,"count_txt_sufix":2839,"title_search":2840,"filters":39,"title":2841,"description":2842,"title_breadcrumb":2843,"no-index":62,"is_canonical":62,"url_canonical":30,"meta_image":812,"exclure_xml":62,"sitemap_freq":28,"sitemap_priority":30},"emplois d'Assistant.e Administratif.ve","Admin","Offres d’emploi d’Assistante Administrative | Assistalents ","Assistalents, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l’assistanat vous propose régulièrement des offres d’emploi d’Assistant Administraitf","Assistant Administratif",{"canonical":2828,"post_id":2822,"is_single":62,"title":2841,"description":2842,"imgRs":814},{"self":2846,"collection":2851,"about":2853,"author":2855,"replies":2857,"version-history":2860,"predecessor-version":2863,"wp:attachment":2867,"curies":2870},[2847],{"href":2848,"targetHints":2849},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1312",{"allow":2850},[329],[2852],{"href":332},[2854],{"href":335},[2856],{"embeddable":27,"href":584},[2858],{"embeddable":27,"href":2859},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/comments?post=1312",[2861],{"count":2438,"href":2862},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1312/revisions",[2864],{"id":2865,"href":2866},2713,"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1312/revisions/2713",[2868],{"href":2869},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/media?parent=1312",[2871],{"name":360,"href":361,"templated":27},{"id":2873,"date":2874,"date_gmt":2875,"modified":2876,"modified_gmt":2877,"slug":2878,"status":256,"type":257,"link":2879,"title":2880,"content":2882,"excerpt":2884,"author":409,"featured_media":136,"parent":136,"menu_order":136,"comment_status":266,"ping_status":266,"template":615,"meta":2886,"class_list":2887,"acf":2889,"post_editor":281,"editorFooter":30,"editor":30,"seo":2894,"_links":2895},1266,"2023-10-23T15:24:05","2023-10-23T13:24:05","2024-06-07T14:54:48","2024-06-07T12:54:48","emplois-assistant-direction","https://www.assistalents.fr/emplois-assistant-direction/",{"rendered":2881},"Nos offres d’emploi d’Assistant.e de Direction",{"rendered":2883,"protected":62},"\u003Ch2>Offres d’emploi pour Assistant(e) de Direction\u003C/h2>\n\u003Cp>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">À la recherche d’une \u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois/\">opportunité\u003C/a> d’\u003Cstrong>emploi d’Assistant de Direction\u003C/strong> ? Chez Assistalents, nous comprenons la valeur inestimable que vous apportez à une entreprise. Qu’il s’agisse d’un poste en \u003C/span>\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-assistant-direction-idf/\">\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Île-de-France\u003C/span>\u003C/a>\u003Cspan data-contrast=\"auto\"> ou en régions\u003C/span>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">, nous avons les connexions et l’expertise pour vous guider vers votre poste idéal.\u003C/span>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335559740":259}\"> \u003C/span>\u003C/p>\n\u003Ch3>Description du Métier\u003C/h3>\n\u003Cp>L’Assistant(e) de Direction joue un rôle crucial en soutenant les cadres dirigeants au quotidien. Véritable bras droit des dirigeants, ce poste exige une grande polyvalence et discrétion.\u003C/p>\n\u003Ch3>Principales responsabilités\u003C/h3>\n\u003Cp>L’Assistant(e) de Direction est chargé(e) de gérer les agendas, organiser les réunions, traiter le courrier et les communications internes, préparer les comptes-rendus, et coordonner les déplacements professionnels. Ce rôle inclut également la gestion des notes de frais et la coordination avec les différentes équipes au sein de l’entreprise.\u003C/p>\n\u003Ch3>Compétences et qualifications requises\u003C/h3>\n\u003Cp>Pour exceller dans ce rôle, il est crucial de maîtriser les logiciels de bureautique tels que Word, Excel et PowerPoint, ainsi que les systèmes de gestion documentaire. Les compétences interpersonnelles, comme la communication orale et écrite, la capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et le sens de l’organisation, sont également très importantes. En termes de formation, un Bac +2 en gestion, administration ou un domaine équivalent est souvent requis, et des certifications en bureautique peuvent être un plus. Une expérience préalable dans un poste similaire est également souhaitée.\u003C/p>\n\u003Ch3>Marché de l’emploi pour Assistant(e) de Direction\u003C/h3>\n\u003Cp>Le marché de l’emploi pour les assistants de direction est en forte demande, notamment dans les grandes villes comme Paris, Lyon, Marseille, Toulouse et Lille. Ce poste est très recherché en raison de son importance stratégique au sein des entreprises. En Île-de-France, particulièrement à Paris et Boulogne-Billancourt, les offres sont nombreuses en raison de la concentration de sièges sociaux et d’entreprises internationales.\u003C/p>\n\u003Cp>Les salaires pour les assistants de direction varient généralement entre 32 000 et 45 000 euros par an, en fonction de l’expérience et des compétences spécifiques. Les compétences en gestion de projets, en organisation d’événements et en gestion administrative sont particulièrement valorisées.\u003C/p>\n\u003Ch2 aria-level=\"3\">\u003Cspan data-contrast=\"none\">Pourquoi choisir notre cabinet de recrutement spécialisé\u003C/span>\u003C/h2>\n\u003Cp>Notre \u003Cstrong>cabinet de recrutement d’assistants\u003C/strong> est reconnu pour son expertise dans le placement d’assistants de direction. Nous comprenons les spécificités du marché local et collaborons étroitement avec les entreprises pour leur fournir des candidats de qualité. Nous offrons une approche personnalisée, en aidant les candidats à améliorer leurs CV et leurs compétences en entretien, afin de maximiser leurs chances de réussite.\u003C/p>\n\u003Ch3>Processus de recrutement\u003C/h3>\n\u003Cp>Notre processus de recrutement suit plusieurs étapes pour garantir une expérience fluide et efficace :\u003C/p>\n\u003Col>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Soumission de la candidature\u003C/strong> : Déposez votre CV en ligne.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Entretien avec nos consultants\u003C/strong> : Nous discuterons de vos compétences et de vos objectifs professionnels.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Sélection des profils\u003C/strong> : Nous présentons les candidats les plus qualifiés à nos clients.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cstrong>Suivi de l’intégration\u003C/strong> : Nous assurons un suivi continu pour garantir une intégration réussie.\u003C/li>\n\u003C/ol>\n\u003Ch3>Candidature spontanée\u003C/h3>\n\u003Cp>\u003Cspan data-contrast=\"auto\">Si aucune offre actuelle ne correspond à vos attentes, n’hésitez pas à \u003C/span>\u003Ca href=\"/candidats/\">\u003Cspan data-contrast=\"auto\">soumettre votre CV\u003C/span>\u003C/a>\u003Cspan data-contrast=\"auto\"> en candidature spontanée via notre site. Faites confiance à Assistalents. Parce que nous ne sommes pas seulement un cabinet de recrutement. Nous sommes votre partenaire dans la quête de votre prochain emploi.\u003C/span>\u003Cspan data-ccp-props=\"{"201341983":0,"335559740":259}\"> \u003C/span>\u003C/p>\n\u003Ch3>Nos autres domaines d’intervention\u003C/h3>\n\u003Cul>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-assistant-administratif/\" target=\"_new\" rel=\"noreferrer noopener\">Assistant Administratif\u003C/a>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-assistant-gestion/\" target=\"_new\" rel=\"noreferrer noopener\">Assistant de Gestion\u003C/a>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-assistant-technique/\" target=\"_new\" rel=\"noreferrer noopener\">Assistant Technique\u003C/a>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-assistant-travaux/\" target=\"_new\" rel=\"noreferrer noopener\">Assistant Travaux\u003C/a>\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"https://www.assistalents.fr/emplois-office-manager/\" target=\"_new\" rel=\"noreferrer noopener\">Office Manager\u003C/a>\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\u003Cp>Pour toute question ou pour déposer votre candidature, n’hésitez pas à nous contacter. Nous sommes là pour vous accompagner dans votre recherche d’emploi et vous aider à trouver le poste qui correspond à vos compétences et ambitions.\u003C/p>\n",{"rendered":2885,"protected":62},"\u003Cp>Offres d’emploi pour Assistant(e) de Direction À la recherche d’une opportunité d’emploi d’Assistant de Direction ? Chez Assistalents, nous comprenons la valeur inestimable que vous apportez à une entreprise. Qu’il s’agisse d’un poste en Île-de-France ou en régions, nous avons les connexions et l’expertise pour vous guider vers votre poste idéal.  Description du Métier L’Assistant(e) […]\u003C/p>\n",{"_acf_changed":62,"footnotes":30},[2888,257,271,272,274],"post-1266",{"bloc_faq_title":30,"bloc_faq_repeater":39,"bloc_faq_enabled":62,"subtitle":30,"intro":30,"link":30,"engagements_relation_spec":30,"engagements_show":62,"lt_pr_footer":39,"count_txt_prefix":620,"count_txt_sufix":2890,"title_search":2569,"filters":39,"title":2891,"description":2892,"title_breadcrumb":2893,"no-index":62,"is_canonical":62,"url_canonical":30,"meta_image":638,"exclure_xml":62,"sitemap_freq":28,"sitemap_priority":30},"offres d'emploi d'Assistant.e de Direction","Offres d’emploi d’Assistant.e de Direction | Assistalents","Le cabinet de recrutement Assistalents vous propose [count_current_job] offres d'emploi d'Assistant(e) de Direction. Postulez en quelques clics.","Assistant de Direction",{"canonical":2879,"post_id":2873,"is_single":62,"title":2891,"description":2892,"imgRs":117},{"self":2896,"collection":2901,"about":2903,"author":2905,"replies":2907,"version-history":2910,"predecessor-version":2913,"wp:attachment":2917,"curies":2920},[2897],{"href":2898,"targetHints":2899},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1266",{"allow":2900},[329],[2902],{"href":332},[2904],{"href":335},[2906],{"embeddable":27,"href":584},[2908],{"embeddable":27,"href":2909},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/comments?post=1266",[2911],{"count":1956,"href":2912},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1266/revisions",[2914],{"id":2915,"href":2916},2704,"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/1266/revisions/2704",[2918],{"href":2919},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/media?parent=1266",[2921],{"name":360,"href":361,"templated":27},{"id":2923,"date":2924,"date_gmt":2925,"modified":2926,"modified_gmt":2927,"slug":2928,"status":256,"type":257,"link":2929,"title":2930,"content":2932,"excerpt":2933,"author":409,"featured_media":2934,"parent":1141,"menu_order":136,"comment_status":266,"ping_status":266,"template":267,"meta":2935,"class_list":2936,"acf":2938,"post_editor":281,"editorFooter":30,"editor":2943,"form":2944,"imgRendered":2962,"seo":2977,"_links":2978},1206,"2023-10-23T15:10:58","2023-10-23T13:10:58","2026-01-16T17:01:17","2026-01-16T16:01:17","assistant-direction","https://www.assistalents.fr/entreprises/recrutement/assistant-direction/",{"rendered":2931},"Recrutement d’un.e Assistant.e de Direction",{"rendered":30,"protected":62},{"rendered":30,"protected":62},1995,{"_acf_changed":62,"footnotes":30},[2937,257,271,272,273,274],"post-1206",{"bloc_faq_title":30,"bloc_faq_repeater":39,"bloc_faq_enabled":62,"subtitle":30,"intro":2939,"link":30,"engagements_relation_spec":30,"engagements_show":62,"lt_pr_footer":39,"title":2940,"description":2941,"title_breadcrumb":2942,"no-index":62,"is_canonical":62,"url_canonical":30,"meta_image":1472,"exclure_xml":62,"sitemap_freq":28,"sitemap_priority":30},"L'Assistant de Direction est un maillon essentiel de l'entreprise, veillant à la coordination des activités et à la gestion des tâches administratives. Pour assurer un fonctionnement fluide, il est essentiel de disposer d'un personnel qualifié et formé pour répondre à ces défis.","Recrutement Assistant.e de Direction | Assistalents","Besoin d’un.e Assistant.e de Direction pour votre entreprise ? Notre cabinet de recrutement spécialisé en assistanat vous accompagne.","Assistant.e de Direction","\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Vous êtes à la recherche d’un.e \u003Cstrong>Assistant.e de Direction\u003C/strong> pour les besoins de votre entreprise ? Notre \u003Ca href=\"/entreprises/recrutement/\">cabinet de recrutement spécialisé en assistanat\u003C/a> vous accompagne pour toutes vos missions en CDI, CDD ou même en \u003Ca href=\"/entreprises/recrutement/interim/interim-assistant-direction/\">intérim\u003C/a>.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title\">\u003Cdiv class=\"md:-mb-4 relative\">\r\n    \u003Cdiv class=\"relative z-10\">\r\n        \u003Ch2 class=\"text-main title-2\">Le profil type de l'Assistant.e de Direction\u003C/h2>            \u003C/div>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--specialisation\">    \u003Cdiv class=\"bg-white lt-radius p-8 shadow\">\r\n                                \u003Cdiv>\r\n                \u003Cp class=\"text-main font-bold text-[26px] mb-1\">Formation la plus fréquente\u003C/p>\r\n                \u003Cp class=\"font-medium text-[22px]\">Dès le Bac +2 avec un BTS gestion PME-PMI, BTS support à l’action managériale ou un DUT gestion des entreprises et administrations.\u003C/p>\r\n            \u003C/div>\r\n                    \u003Chr class=\"my-2\">            \u003Cdiv>\r\n                \u003Cp class=\"text-main font-bold text-[26px] mb-1\">Expérience requise\u003C/p>\r\n                \u003Cp class=\"font-medium text-[22px]\">Débutant possible.\u003C/p>\r\n            \u003C/div>\r\n                    \u003Chr class=\"my-2\">            \u003Cdiv>\r\n                \u003Cp class=\"text-main font-bold text-[26px] mb-1\">Compétences les plus valorisées\u003C/p>\r\n                \u003Cp class=\"font-medium text-[22px]\">Organisation – Rigueur – Capacité à travailler sur de multiples projets – Sens de l’écoute et bon relationnel – Connaissances juridiques, comptables, commerciales et administratives.\u003C/p>\r\n            \u003C/div>\r\n            \u003C/div>\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title\">\u003Cdiv class=\"md:-mb-4 relative\">\r\n    \u003Cdiv class=\"relative z-10\">\r\n        \u003Ch2 class=\"text-main title-2\">Assistalents vous accompagne dans le recrutement d’un.e Assistant.e de Direction\u003C/h2>            \u003C/div>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>L’Assistant.e de Direction est une pièce maîtresse dans le bon fonctionnement d’une entreprise. Il ou elle prend en charge un large éventail de responsabilités, contribuant ainsi à l’efficacité opérationnelle de l’organisation. La \u003Cstrong>fiche de poste d’un Assistant de Direction\u003C/strong> englobe la gestion des agendas et des plannings, la coordination des réunions et des déplacements, la rédaction de comptes-rendus et de correspondances professionnelles. De plus, l’Assistant.e de Direction assure un rôle de communication essentiel au sein de l’entreprise en étant souvent l’interface entre la direction et les autres collaborateurs. Cette position requiert un sens aigu de l’organisation, une grande discrétion et une forte capacité à gérer des informations confidentielles.\u003C/p>\n\u003Cp>Assistalents, \u003Cstrong>cabinet de recrutement pour Assistant de Direction\u003C/strong>, peut vous accompagner dans la recherche du candidat idéal pour ce poste. Que vous cherchiez un Assistant de Direction chevronné ou que vous souhaitiez comprendre comment embaucher ce profil, nous sommes là pour vous guider. Notre modèle de recrutement « au succès » vous permet de ne payer qu’une fois que le candidat idéal est en poste, et nous travaillons sans exclusivité, offrant ainsi une flexibilité optimale dans le processus de recrutement.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Ch2>Faites-nous confiance !\u003C/h2>\n\u003Cp>Besoin d’un Assistant de Direction en recrutement ? Vous souhaitez vous renseigner auprès d’un cabinet de recrutement car vous ne savez pas \u003Cstrong>comment embaucher un.e Assistant.e de Direction\u003C/strong> suffisamment qualifié.e ? Faites confiance à notre équipe chevronnée.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--link\">\u003Cdiv class=\"uppercase\">\u003Ca href=\"/entreprises/recrutement/\" aria-label=\"Contactez-nous\" class=\"btn--inline \" target=\"\">\r\n    \u003Cspan>Contactez-nous\u003C/span>\r\n    \u003Cdiv>\r\n        \u003Csvg class=\"icon svg-arrow-right\" >\r\n            \u003Cuse xlink:href=\"#svg-arrow-right\">\u003C/use>\r\n        \u003C/svg>\r\n    \u003C/div>\r\n\u003C/a>\u003C/div>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title_picto\">\u003Ch2 class=\"flex items-center font-bold text-[28px] text-main -mb-3 sm:-mb-6\">\r\n    \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/consultant.png\" class=\"block mr-4 max-h-[50px] w-auto\" alt=\"consultant\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" 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\u003Cspan class=\"pr-2\">Recrutement en Office Management\u003C/span>\r\n    \u003Csvg class=\"icon svg-chevron-right shrink-0 ml-auto group-hover:-mr-2 transition-default\" width=\"14\" height=\"26\">\r\n        \u003Cuse xlink:href=\"#svg-chevron-right\">\u003C/use>\r\n    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ETHIQUE DU GROUPE LINKING TALENTS",{"rendered":3021,"protected":62},"\u003Cp>La Charte éthique définit les principes et valeurs auxquels la société Linking Talents et l’ensemble de ses filiales (ci-après « le Groupe » ou « Linking Talents ») adhèrent et qui doivent guider chaque collaborateur du Groupe dans la pratique quotidienne de son métier.\u003C/p>\n\u003Cp>La présente Charte éthique s’applique à tous les Collaborateurs du Groupe ainsi qu’à toutes les personnes auxquelles le Groupe est associé tels que ses clients, fournisseurs, conseils, commissaires aux comptes, consultants, sous-traitants et autres intermédiaires représentant Linking Talents.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>Chaque Collaborateur, quel que soit son niveau hiérarchique, se doit d’appliquer, dans la limite de ses fonctions et de ses responsabilités, les règles énoncées ci-après et de veiller à ce que celles-ci soient également appliquées au sein de son équipe ou par les personnes qui sont sous sa responsabilité.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Ch3>1.     CONFORMITE A LA LEGISLATION\u003C/h3>\n\u003Cp>\u003Cstrong> \u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>Le Groupe s’engage à respecter les lois et réglementations dans chaque pays où il exerce son activité.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>Tous les Collaborateurs sont tenus de s’informer des dispositions en vigueur dans le Groupe concernant leur domaine de responsabilité, de les observer et de consulter, en cas de doute et de besoin, les services compétents pour obtenir des informations complémentaires et des conseils.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Ch3>2.     RESPECT DES PERSONNES\u003C/h3>\n\u003Cp>\u003Cstrong> \u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>La gestion des ressources humaines ainsi que les relations entre les Collaborateurs sont fondées sur les principes de confiance et de respect mutuels, avec le souci de traiter chacun avec dignité.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>Le Groupe entend appliquer une politique de ressources humaines équitable et conforme aux lois. Il s’interdit notamment toute discrimination.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>Toute pression, poursuite ou harcèlement à caractère moral ou sexuel est interdit(e).\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Ch3>3.     CONCURRENCE LOYALE\u003C/h3>\n\u003Cp>\u003Cstrong> \u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>Linking Talents veille au respect des règles de la concurrence afin que celle-ci soit loyale et équitable. Aucune action du Groupe ne doit empêcher, restreindre ou fausser la concurrence.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>Linking Talents refuse toutes les pratiques concurrentielles et commerciales déloyales, notamment toute entente avec les concurrents ou toute pratique concertée concernant notamment les conditions financières, la répartition des prestations, des marchés ou des clients.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>Ainsi, les conditions financières sont fixées en toute indépendance, nos concurrents et clients doivent prendre leurs décisions en toute liberté.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Ch3>4.     RELATIONS        AVEC      LES      CLIENTS,      FOURNISSEURS      ET     AUTRES PARTENAIRES COMMERCIAUX\u003C/h3>\n\u003Cp>Le Groupe s’oblige à honorer ses engagements contractuels et à respecter tant la lettre que l’esprit de ses accords commerciaux. Les Collaborateurs doivent veiller à agir avec professionnalisme, intégrité et équité.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>L’action commerciale s’exerce dans le respect de la règlementation en vigueur.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>Le Groupe attend de ses partenaires un engagement équivalant en termes de respect des droits de l’Homme, de loyauté des pratiques de vente et de marketing, de protection des informations confidentielles et de la propriété intellectuelle, de lutte contre la corruption et plus largement, d’éthique des affaires.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Ch3>5.     LUTTE CONTRE LA CORRUPTION\u003C/h3>\n\u003Cp>\u003Cstrong> \u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>Linking Talents s’attache à lutter contre les faits de corruption, de trafic d’influence, de concussion, de prise illégale d’intérêt, de détournement de fonds publics, de favoritisme ou de tout autre manquement à la probité dans les pays dans lesquels il exerce ses activités.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>Il applique les lois nationales et internationales relatives à la lutte contre la corruption dans tous les pays où le Groupe intervient.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>Linking Talents a élaboré un code de conduite anti-corruption. Il a vocation à guider les actions et comportements des Collaborateurs au quotidien en ce qui concerne notamment :\u003C/p>\n\u003Cul>\n\u003Cli>Les cadeaux et invitations,\u003C/li>\n\u003Cli>Les relations avec les agents publics,\u003C/li>\n\u003Cli>Les relations avec les fournisseurs, clients,\u003C/li>\n\u003Cli>Le mécénat et le sponsoring,\u003C/li>\n\u003Cli>Les relations avec les consultants,\u003C/li>\n\u003Cli>Les paiements de facilitation…\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>Ces dispositions sont décrites plus amplement dans le Code de conduite anti-corruption auquel il convient de se référer.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Ch3>6.     CONFIDENTIALITE\u003C/h3>\n\u003Cp>\u003Cstrong> \u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>Linking Talents s’efforce de faire respecter, dans le Groupe et dans l’exécution de ses contrats, la confidentialité dans l’usage des données, des informations, du savoir-faire, des droits de propriété intellectuelle et des secrets d’affaires, en lien avec ses activités. Tous les Collaborateurs sont tenus de conserver pour eux seuls les informations confidentielles relatives à Linking Talents, ses clients, ses fournisseurs et ses Collaborateurs. Cette obligation subsiste même après leur départ du Groupe.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>Toutes les informations confidentielles doivent être gardées et rester confidentielles, sauf si elles ont fait l’objet d’une diffusion publique autorisée, leur divulgation non autorisée pouvant porter préjudice à Linking Talents.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Ch3>7.     SINCERITE DE L’INFORMATION COMPTABLE ET FINANCIERE\u003C/h3>\n\u003Cp>\u003Cstrong> \u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>Linking Talents s’engage à fournir une information exacte, transparente et régulière. La sincérité des comptes permet au Groupe de fonder ses décisions sur des informations exhaustives, précises et fiables.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>Linking Talents et ses Collaborateurs s’obligent à produire des comptes réguliers et sincères donnant une image fidèle de la situation financière, du résultat des opérations, des transactions, de l’actif et du passif du Groupe. L’établissement de ces documents doit être conforme aux principes comptables avec des écritures justifiées par des pièces appropriées émises par des parties de bonne foi.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>Tous les documents sont conservés conformément aux lois applicables et aux politiques du Groupe.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>Tout transfert de fonds requiert une vigilance particulière, notamment quant à l’identité du destinataire et au motif du transfert.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Ch3>8.     SANTE ET SECURITE SUR LE LIEU DE TRAVAIL – LUTTE CONTRE LES DISCRIMINATIONS ET LE HARCELEMENT – HANDICAP\u003C/h3>\n\u003Cp>Linking Talents garantit des conditions de travail adéquates à ses Collaborateurs, y compris en matière de santé et de sécurité, lesquels ont le devoir d’y contribuer par le respect des règles de l’Entreprise en la matière.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>Le Groupe garantit à ses Collaborateurs et à ses parties prenantes un environnement de travail qui exclut toute discrimination fondée notamment sur le sexe, l’orientation sexuelle, l’origine ethnique ou la religion, la qualité de représentant du personnel, l’exercice d’un mandat syndical, les opinions politiques, le handicap, l’âge et tous autres comportements physiques, verbaux ou visuels offensants. Toute forme de harcèlement est prohibée et sanctionnée conformément aux législations nationales en vigueur.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>Linking Talents entend traiter tous ses Collaborateurs avec respect et équité et promouvoir l’égalité des chances dans tous les aspects de l’emploi.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>Chaque Collaborateur doit donc respecter la sécurité, les droits et les opinions de ses collègues ainsi que leurs particularités culturelles ou spécifiques.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>Par ailleurs, Linking Talents attend de ses dirigeants qu’ils respectent l’égalité entre les sexes au travail.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>Linking Talents n’a recours à aucune forme de travail forcé. En conformité avec les conventions internationales, il s’interdit le travail des enfants.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>Linking Talents propose à ses Collaborateurs des opportunités de formation qui sont spécialement adaptées à leur domaine d’activités et à leurs exigences.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>Linking Talents respecte la vie privée de ses Collaborateurs et protège leurs données personnelles.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>Le Groupe mène une politique active en matière de handicap en encourageant notamment l’emploi et l’intégration des salariés en situation de handicap et en accompagnant les personnes en cas de survenance d’un handicap au cours de la vie professionnelle.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Ch3>9.          PROTECTION DE L’ENVIRONNEMENT – RESPONSABILITE SOCIETALE\u003C/h3>\n\u003Cp>\u003Cstrong> \u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>Le Groupe s’engage à préserver les ressources naturelles et énergétiques, réduire la production de déchets et de rejets nocifs dans l’air ou l’eau et à lutter contre le changement climatique. Cela implique nécessairement le respect des dispositions légales en vigueur en matière de protection de l’environnement.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Ch3>10.     MISE EN OEUVRE\u003C/h3>\n\u003Cp>\u003Cstrong> \u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>Tous les Collaborateurs de Linking Talents sont tenus de se comporter conformément à la présente Charte éthique.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>Les dirigeants se voient conférer un rôle particulier à cet égard, celui de donner l’exemple. En tant qu’interlocuteurs, ils répondent à toutes les questions concernant les principes de conduite et s’assurent que les Collaborateurs soient suffisamment informés, notamment dans leur domaine de responsabilités, des valeurs de Linking Talents.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>Chaque Collaborateur pourra s’adresser auprès de sa direction des ressources humaines pour toute interrogation portant sur la présente Charte.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>Il revient à chaque Collaborateur de communiquer sans délai à son supérieur hiérarchique toute infraction légale ou tout manquement aux règles de Linking Talents porté à sa connaissance. Ces communications doivent être de bonne foi et correctement documentées. Toutes les notifications d’infractions supposées seront traitées avec le plus grand sérieux et avec toute la confidentialité possible notamment dans le cadre de la procédure de recueil de signalement ci-après décrite. Les auteurs de ces communications ne feront l’objet d’aucune mesure de représailles ou menace, ni d’aucun harcèlement et leur identité sera tenue secrète dans les limites autorisées par la loi.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>Nos partenaires commerciaux seront informés de cette Charte éthique. Ils devront se comporter, eux aussi, de manière équitable, intègre et loyale selon les principes décrits sauf à ne plus commercer avec le Groupe.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Ch3>11.     LANCEUR D’ALERTE\u003C/h3>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>Linking Talents a mis en place un dispositif permettant le recueil :\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cul>\n\u003Cli>des signalements relatifs à l’existence de conduites ou de situations contraires à la présente charte éthique émanant de salariés du Groupe.\u003C/li>\n\u003Cli>des signalements de crimes ou délits, de violations graves de la loi ou d’un règlement, de menaces ou de préjudices graves pour l’intérêt général, émis\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\u003Cp> \u003C/p>\n\u003Cp>Pour ces signalements, le lanceur d’alerte peut bénéficier de la protection prévue par la loi.\u003C/p>\n\u003Cp> \u003C/p>\n",{"rendered":3023,"protected":62},"\u003Cp>La Charte éthique définit les principes et valeurs auxquels la société Linking Talents et l’ensemble de ses filiales (ci-après « le Groupe » ou « Linking Talents ») adhèrent et qui doivent guider chaque collaborateur du Groupe dans la pratique quotidienne de son métier. La présente Charte éthique s’applique à tous les Collaborateurs du Groupe ainsi […]\u003C/p>\n",{"_acf_changed":62,"footnotes":30},[3026,257,271,272,274],"post-244",{"subtitle":30,"intro":30,"link":39,"engagements_relation_spec":39,"engagements_show":62,"lt_pr_footer":39,"title":3028,"description":3029,"title_breadcrumb":30,"no-index":62,"is_canonical":27,"url_canonical":3030,"meta_image":30,"exclure_xml":62,"sitemap_freq":30,"sitemap_priority":30},"Notre charte éthique - Assistalents","La Charte éthique définit les principes et valeurs auxquels la société Linking Talents et l’ensemble de ses filiales (ci-après « le Groupe","https://www.linkingtalents.fr/charte-ethique-du-groupe-linking-talents/",{"canonical":3030,"post_id":3012,"is_single":62,"title":3028,"description":3029},{"self":3033,"collection":3038,"about":3040,"author":3042,"replies":3044,"version-history":3047,"predecessor-version":3050,"wp:attachment":3054,"curies":3057},[3034],{"href":3035,"targetHints":3036},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/244",{"allow":3037},[329],[3039],{"href":332},[3041],{"href":335},[3043],{"embeddable":27,"href":584},[3045],{"embeddable":27,"href":3046},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/comments?post=244",[3048],{"count":409,"href":3049},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/244/revisions",[3051],{"id":3052,"href":3053},384,"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/244/revisions/384",[3055],{"href":3056},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/media?parent=244",[3058],{"name":360,"href":361,"templated":27},{"id":1141,"date":3060,"date_gmt":3061,"modified":3062,"modified_gmt":3063,"slug":1316,"status":256,"type":257,"link":44,"title":3064,"content":3066,"excerpt":3067,"author":1954,"featured_media":3068,"parent":265,"menu_order":136,"comment_status":266,"ping_status":266,"template":267,"meta":3069,"class_list":3070,"acf":3072,"post_editor":281,"editorFooter":30,"editor":3077,"form":3078,"imgRendered":3096,"seo":3111,"_links":3112},"2022-03-18T09:50:39","2022-03-18T08:50:39","2026-01-16T17:06:07","2026-01-16T16:06:07",{"rendered":3065},"Découvrez notre cabinet de recrutement",{"rendered":30,"protected":62},{"rendered":30,"protected":62},1997,{"_acf_changed":62,"footnotes":30},[3071,257,271,272,273,274],"post-143",{"bloc_faq_title":30,"bloc_faq_repeater":39,"bloc_faq_enabled":62,"subtitle":3073,"intro":3074,"link":30,"engagements_relation_spec":30,"engagements_show":62,"lt_pr_footer":39,"title":3075,"description":3076,"title_breadcrumb":181,"no-index":62,"is_canonical":62,"url_canonical":30,"meta_image":1472,"exclure_xml":62,"sitemap_freq":28,"sitemap_priority":30},"Confiez-nous vos recrutements en Assistanat et Office Management ","Nous sommes un \u003Cb>cabinet de recrutement spécialisé en Assistanat\u003C/b>, expert dans le recrutement en Assistanat de Direction, recrutement en Secrétariat, recrutement dans l’Accueil, et recrutement de Personnel Administratif. 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","Cabinet de recrutement d'Assistants | Assistalents","Confiez-nous vos recrutements en assistanat : Assistant de Direction, Assistant Administratif, Assistant Polyvalent, Assistant Technique, Office Manager...","\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title\">\u003Cdiv class=\"md:-mb-4 relative\">\r\n    \u003Cdiv class=\"relative z-10\">\r\n        \u003Ch2 class=\"text-main title-2\">Le recrutement spécialisé en Assistanat, Accueil et Réception\u003C/h2>        \u003Ch3 class=\"text-second mt-2 uppercase\" style=\"\">NOTRE CABINET DE RECRUTEMENT, UNE RÉFÉRENCE POUR CES MÉTIERS \u003C/h3>    \u003C/div>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>En tant qu’\u003Cstrong>experts en recrutement spécialisé en assistanat\u003C/strong>, nous comprenons l’importance cruciale de ces rôles pour le bon fonctionnement de votre entreprise. Notre méthodologie éprouvée et notre réseau étendu nous permettent de vous accompagner efficacement dans la recherche de candidats qualifiés, qu’il s’agisse de postes à responsabilité ou de support administratif essentiel.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title\">\u003Cdiv class=\"md:-mb-4 relative\">\r\n    \u003Cdiv class=\"relative z-10\">\r\n        \u003Ch2 class=\"text-main title-2\">Nos secteurs d’expertise \u003C/h2>            \u003C/div>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Nous sommes reconnus comme\u003Cstrong> cabinet de recrutement en Assistanat de Direction\u003C/strong>, mais notre expertise va au-delà de l’Assistanat. Si le métier d’Assistant(e), est notre première spécialisation, découvrez également l’étendue de notre expertise ci-dessous :\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--label\">\u003Cdiv class=\"-mb-8\">\r\n    \u003Ch3>\u003Cspan class=\"lt-radius overflow-hidden inline-block px-4 mb-4 py-3 bg-main text-white text-[28px] font-bold leading-none\">Assistanat\u003C/span>\u003C/h3>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cul>\n\u003Cli>\u003Ca href=\"/entreprises/recrutement/assistant-direction/\">Assistant(e) de Direction\u003C/a> / Executive\u003C/li>\n\u003Cli>Assistant(e) de Gestion\u003C/li>\n\u003Cli>Assistant(e) Administratif-ve\u003C/li>\n\u003Cli>Assistant(e) RH\u003C/li>\n\u003Cli>Assistant(e) Commercial(e)\u003C/li>\n\u003Cli>Assistant(e) SAV\u003C/li>\n\u003Cli>Assistant(e) Comptable\u003C/li>\n\u003Cli>Assistant(e) Juridique\u003C/li>\n\u003Cli>Assistant(e) Marketing\u003C/li>\n\u003Cli>Assistant(e) Communication\u003C/li>\n\u003Cli>Assistant(e) ADV\u003C/li>\n\u003Cli>Assistant(e) Construction/Travaux\u003C/li>\n\u003Cli>Assistant(e) d’Agence\u003C/li>\n\u003Cli>Assistant(e) Qualité\u003C/li>\n\u003Cli>Assistant(e) Technique\u003C/li>\n\u003Cli>Chargé(e) de Gestion Documentaire / GED\u003C/li>\n\u003Cli>Secrétaire Polyvalent(e)\u003C/li>\n\u003Cli>Secrétaire Médical(e)\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--label\">\u003Cdiv class=\"-mb-8\">\r\n    \u003Ch3>\u003Cspan class=\"lt-radius overflow-hidden inline-block px-4 mb-4 py-3 bg-main text-white text-[28px] font-bold leading-none\">Accueil et Réception \u003C/span>\u003C/h3>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cul>\n\u003Cli>Office Manager\u003C/li>\n\u003Cli>Réceptionniste\u003C/li>\n\u003Cli>Chargé(e) de Relation Client\u003C/li>\n\u003Cli>Chargé(e) d’Accueil\u003C/li>\n\u003Cli>Agent d’Accueil\u003C/li>\n\u003Cli>Hôte(sse) d’Accueil\u003C/li>\n\u003Cli>Conseiller(e) Clientèle\u003C/li>\n\u003Cli>Téléconseiller(e)\u003C/li>\n\u003Cli>Standardiste\u003C/li>\n\u003Cli>Documentaliste\u003C/li>\n\u003Cli>Agent d’Escale\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--button\">\r\n\r\n\u003Ca data-aos=\"fade-right\" href=\"/entreprises/recrutement/office-management/\" target=\"\"\r\n   class=\"flex items-center font-bold text-[22px] text-main shadow py-2 pl-5 pr-7 lt-radius group\">\r\n    \u003Cspan class=\"w-[40px] shrink-0 block mr-6 sm:mr-8 text-center\">\r\n        \u003Cimg width=\"200\" height=\"200\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/expertise-metiers.png\" class=\"inline-block h-[40px] w-auto\" alt=\"expertise-metiers\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/expertise-metiers.png 200w, https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/expertise-metiers-150x150.png 150w\" sizes=\"auto, (max-width: 200px) 100vw, 200px\" />    \u003C/span>\r\n    \u003Cspan class=\"pr-2\">En savoir plus sur le recrutement en Office Management\u003C/span>\r\n    \u003Csvg class=\"icon svg-chevron-right shrink-0 ml-auto group-hover:-mr-2 transition-default\" width=\"14\" height=\"26\">\r\n        \u003Cuse xlink:href=\"#svg-chevron-right\">\u003C/use>\r\n    \u003C/svg>\r\n\u003C/a>\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--vignette_bg\">\u003Cdiv class=\"flex flex-col sm:flex-row sm:space-x-8\">\r\n            \u003Cdiv class=\"pt-5 sm:pt-12 pb-8 px-5 sm:px-12 w-full lt-radius bg-center bg-cover relative overflow-hidden mb-8 sm:mb-0\" style=\"background-image: 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méthodologie en détail\u003C/span>\r\n    \u003Cdiv>\r\n        \u003Csvg class=\"icon svg-arrow-right\" >\r\n            \u003Cuse xlink:href=\"#svg-arrow-right\">\u003C/use>\r\n        \u003C/svg>\r\n    \u003C/div>\r\n\u003C/a>\u003C/div>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title\">\u003Cdiv class=\"md:-mb-4 relative\">\r\n    \u003Cdiv class=\"relative z-10\">\r\n        \u003Ch2 class=\"text-main title-2\">Pourquoi nous choisir ? \u003C/h2>            \u003C/div>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Notre \u003Cstrong>cabinet de recrutement\u003C/strong>, fort de l’expérience acquise au sein du groupe Linking Talents, utilise des outils de recrutement innovants et assure une présence à la fois locale et nationale pour répondre à vos besoins de \u003Cstrong>recrutement en Assistanat\u003C/strong> avec précision et réactivité.\u003C/p>\n\u003Cp>Faites confiance à Assistalents pour une approche personnalisée et efficace de vos besoins en recrutement. L’intégration de collaborateurs engagés et compétents au cœur de votre équipe est notre priorité.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--link\">\u003Cdiv class=\"uppercase\">\u003Ca href=\"/entreprises/recrutement/visibilite/\" aria-label=\"Découvrez notre offre de visibilité\" class=\"btn--inline \" target=\"\">\r\n    \u003Cspan>Découvrez notre offre de visibilité\u003C/span>\r\n    \u003Cdiv>\r\n        \u003Csvg class=\"icon svg-arrow-right\" >\r\n            \u003Cuse xlink:href=\"#svg-arrow-right\">\u003C/use>\r\n        \u003C/svg>\r\n    \u003C/div>\r\n\u003C/a>\u003C/div>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--link\">\u003Cdiv class=\"uppercase\">\u003Ca href=\"/cabinet/forces/\" aria-label=\"Découvrez nos forces\" class=\"btn--inline \" target=\"\">\r\n    \u003Cspan>Découvrez nos forces\u003C/span>\r\n    \u003Cdiv>\r\n        \u003Csvg class=\"icon svg-arrow-right\" >\r\n            \u003Cuse xlink:href=\"#svg-arrow-right\">\u003C/use>\r\n        \u003C/svg>\r\n    \u003C/div>\r\n\u003C/a>\u003C/div>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--link\">\u003Cdiv class=\"uppercase\">\u003Ca href=\"/cabinet/avantages/\" aria-label=\"Découvrez nos avantages\" class=\"btn--inline \" target=\"\">\r\n    \u003Cspan>Découvrez nos avantages\u003C/span>\r\n    \u003Cdiv>\r\n        \u003Csvg class=\"icon svg-arrow-right\" >\r\n            \u003Cuse xlink:href=\"#svg-arrow-right\">\u003C/use>\r\n        \u003C/svg>\r\n    \u003C/div>\r\n\u003C/a>\u003C/div>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--title\">\u003Cdiv class=\"md:-mb-4 relative\">\r\n    \u003Cdiv class=\"relative z-10\">\r\n        \u003Ch2 class=\"text-main title-2\">Parcourez nos offres d'emploi \u003C/h2>            \u003C/div>\r\n\u003C/div>\r\n\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Cp>Clients et candidats, découvrez les offres d’emploi de notre cabinet de recrutement en Assistanat et Office Management. Vous pourrez en apprendre davantage sur les métiers pour lesquels nos clients nous font confiance.\u003C/p>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--link\">\u003Cdiv class=\"uppercase\">\u003Ca href=\"/emplois/\" aria-label=\"Nos offres d’emploi en cours \" class=\"btn--inline \" target=\"\">\r\n    \u003Cspan>Nos offres d’emploi en cours \u003C/span>\r\n    \u003Cdiv>\r\n        \u003Csvg class=\"icon svg-arrow-right\" >\r\n            \u003Cuse xlink:href=\"#svg-arrow-right\">\u003C/use>\r\n        \u003C/svg>\r\n    \u003C/div>\r\n\u003C/a>\u003C/div>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--content_default\">\u003Csection class=\"editor\">\r\n    \u003Ch3>Assistalents vous propose aussi :\u003C/h3>\n\u003C/section>\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--button\">\r\n\r\n\u003Ca data-aos=\"fade-right\" href=\"https://www.linkingtalents.fr/poles/legal-hr-talents/\" 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dédié aux métiers de la paie\u003C/span>\r\n    \u003Csvg class=\"icon svg-chevron-right shrink-0 ml-auto group-hover:-mr-2 transition-default\" width=\"14\" height=\"26\">\r\n        \u003Cuse xlink:href=\"#svg-chevron-right\">\u003C/use>\r\n    \u003C/svg>\r\n\u003C/a>\r\n\r\n\u003C/div>\u003Cdiv class=\"container px-4 mb-5 sm:mb-8 bloc-pr bloc-pr--button\">\r\n\r\n\u003Ca data-aos=\"fade-right\" href=\"https://www.linkingtalents.fr/poles/comptalents/\" target=\"_blank\"\r\n   class=\"flex items-center font-bold text-[22px] text-main shadow py-2 pl-5 pr-7 lt-radius group\">\r\n    \u003Cspan class=\"w-[40px] shrink-0 block mr-6 sm:mr-8 text-center\">\r\n        \u003Cimg width=\"300\" height=\"300\" src=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/sigle-comptalents.png\" class=\"inline-block h-[40px] w-auto\" alt=\"sigle-comptalents\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" srcset=\"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/sigle-comptalents.png 300w, 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\u003C/svg>\r\n\u003C/a>\r\n\r\n\u003C/div>",{"title":481,"subtitle":482,"formulary_fields":3079,"formulary_rgpd":299,"submit_label":511,"to":7,"cc":302,"is_archive_formation":62,"is_inscription_formation":62,"is_organisation_formation":62,"has_traking_send":62,"is_consultant":62,"rgpdInfo":512,"reply":62,"reply_object":30,"reply_content":30,"reply_file":62,"groupe_etd":3095,"is_etude_paie":62,"privacyPolicyUrl":30,"id":514},[3080,3081,3082,3083,3094],{"type":288,"label":289,"placeholder":30,"options":62,"width":290,"required":27,"has_traking":62,"tracking_category":30,"tracking_action":30,"tracking_name":30},{"type":292,"label":293,"placeholder":30,"options":62,"width":290,"required":27,"has_traking":62,"tracking_category":30,"tracking_action":30,"tracking_name":30},{"type":288,"label":295,"placeholder":30,"options":62,"width":290,"required":62,"has_traking":62,"tracking_category":30,"tracking_action":30,"tracking_name":30},{"type":488,"label":489,"placeholder":30,"options":3084,"width":290,"required":62,"has_traking":62,"tracking_category":30,"tracking_action":30,"tracking_name":30},[3085,3086,3087,3088,3089,3090,3091,3092,3093],{"option":492},{"option":494},{"option":496},{"option":498},{"option":500},{"option":502},{"option":504},{"option":506},{"option":508},{"type":297,"label":298,"placeholder":510,"options":62,"width":290,"required":27,"has_traking":62,"tracking_category":30,"tracking_action":30,"tracking_name":30},{"reply_file_1":62,"reply_file_2":62,"reply_file_3":62,"reply_file_4":62,"reply_banner_1":62,"reply_banner_link_1":30},{"src":3097,"details":3098,"alt":3110,"mime":314,"width":1172,"height":1172},"https://backend.assistalents.fr/wp-content/uploads/2024/02/cabinet-recrutement-assistant.jpg",{"width":1172,"height":1172,"file":3099,"filesize":3100,"sizes":3101,"image_meta":3108},"2024/02/cabinet-recrutement-assistant.jpg",86915,{"medium":3102,"thumbnail":3105},{"file":3103,"width":313,"height":313,"mime-type":314,"filesize":3104},"cabinet-recrutement-assistant-300x300.jpg",14027,{"file":3106,"width":318,"height":318,"mime-type":314,"filesize":3107},"cabinet-recrutement-assistant-150x150.jpg",5471,{"aperture":28,"credit":30,"camera":30,"caption":30,"created_timestamp":28,"copyright":30,"focal_length":28,"iso":28,"shutter_speed":28,"title":30,"orientation":33,"keywords":3109},[],"cabinet-recrutement-assistant",{"canonical":44,"post_id":1141,"is_single":62,"title":3075,"description":3076,"imgRs":1508},{"self":3113,"collection":3117,"about":3119,"author":3121,"replies":3124,"version-history":3127,"predecessor-version":3131,"up":3135,"wp:featuredmedia":3137,"wp:attachment":3140,"curies":3143},[3114],{"href":1211,"targetHints":3115},{"allow":3116},[329],[3118],{"href":332},[3120],{"href":335},[3122],{"embeddable":27,"href":3123},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/users/1",[3125],{"embeddable":27,"href":3126},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/comments?post=143",[3128],{"count":3129,"href":3130},24,"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/143/revisions",[3132],{"id":3133,"href":3134},4081,"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/143/revisions/4081",[3136],{"embeddable":27,"href":351},[3138],{"embeddable":27,"href":3139},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/media/1997",[3141],{"href":3142},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/media?parent=143",[3144],{"name":360,"href":361,"templated":27},{"id":3146,"date":3147,"date_gmt":3148,"modified":3149,"modified_gmt":3150,"slug":3151,"status":256,"type":257,"link":20,"title":3152,"content":3153,"excerpt":3155,"author":1954,"featured_media":136,"parent":136,"menu_order":136,"comment_status":266,"ping_status":266,"template":30,"meta":3157,"class_list":3158,"acf":3160,"post_editor":281,"editorFooter":30,"editor":30,"seo":3164,"_links":3165},136,"2022-03-18T09:45:06","2022-03-18T08:45:06","2024-02-15T17:01:48","2024-02-15T16:01:48","mentions-legales",{"rendered":238},{"rendered":3154,"protected":62},"\u003Ch2>Editeur du site\u003C/h2>\n\u003Cp>\u003Cb>Société Editrice du présent site :\u003C/b> Linking Talents Recrutement, SARL au capital social de 88.000 euros, immatriculée au RCS de Paris sous le numéro 499 318 707, dont le siège est situé au 78 avenue des Champs Élysées B562, 75008 Paris\u003C/p>\n\u003Cp>\u003Cstrong>Numéro de déclaration d’activité formation :\u003C/strong> 11 75 50758 75\u003C/p>\n\u003Cp>\u003Cb>Représentant légal :\u003C/b> M. Joseph CALEN\u003C/p>\n\u003Cp>\u003Cb>Directeur de la publication :\u003C/b> M. Joseph CALEN\u003C/p>\n\u003Cp>\u003Cb>Site hébergé par :\u003C/b> OVH – 2 rue Kellermann – 59100 Roubaix – France\u003C/p>\n\u003Cp>\u003Cb>Conception & Développement :\u003C/b> Linking Talents\u003C/p>\n\u003Cp class=\"p1\">\u003Cb>Images libres de droits : \u003C/b>Adobe Stock, Pexels, Pixabay, Freepik, Flaticon\u003C/p>\n\u003Ch2>Traitement des données\u003C/h2>\n\u003Cp>Linking Talents travaille en conformité avec les règles de déontologie applicables et les dispositions légales en matière de traitement des données personnelles des candidats afin de protéger ces données et de prévenir tout risque de discrimination. 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Vous pouvez exercer l’un de ces droits en adressant un courrier à : Linking Talents – Service Qualité – 178 avenue des Champs Élysées B562- 75008 Paris.\u003C/p>\n\u003Ch2>Responsabilités\u003C/h2>\n\u003Cp>Nous attirons votre attention sur le fait que les informations présentes sur ce site sont susceptibles de changer sans préavis, n’ont qu’une valeur indicative et ne constituent pas un conseil, que seul est susceptible de vous donner un professionnel.\u003C/p>\n\u003Cp>Les dossiers candidats sont constitués dans le but d’aider les consultants du Groupe à sélectionner des profils et seront détruits à défaut d’action sur votre dossier, dans les 24 mois maximum après la dernière actualisation réalisée.\u003C/p>\n\u003Cp>Linking Talents ne vous garantit pas l’actualité ou la disponibilité de toute offre mentionnée dans le présent site Web, comme les termes définitifs, ni la durée d’une offre obtenue par le biais du présent site Web.\u003C/p>\n\u003Cp>De même, il ne vous garantit pas que le dépôt d’un dossier sur le site en réponse à une annonce emporte la sollicitation d’un employeur ou d’un client, la proposition d’un entretien ni une embauche, ni que les candidats seront disponibles ou correspondront aux besoins d’un employeur ou d’un client.\u003C/p>\n\u003Cp>Nous ne pouvons vous garantir la complétude, l’exactitude, l’adéquation ou l’actualité de l’information présente sur le présent site Web, comme le fonctionnement de ce dernier.\u003C/p>\n\u003Cp>Le présent Site Web a été créé en France. 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Elle s’applique lorsque des données personnelles sont collectées sur les sites Internet édités par les entités du groupe Linking Talents ainsi que dans le cadre des relations de quelque nature qu’elles soient, entre la Société ou son groupe et les Candidats.\u003C/p>\n\u003Cp>Il est précisé que les données à caractère personnel sont toute information se rapportant à une personne physique identifiée ou identifiable ; est réputée être une « personne physique identifiable » une personne physique qui peut être identifiée, directement ou indirectement, notamment par référence à un identifiant (tel qu’un nom, un numéro d’identification, des données de localisation, un identifiant en ligne) ou à un ou plusieurs éléments spécifiques propres à son identité physique, physiologique, génétique, psychique, économique, culturelle ou sociale.\u003C/p>\n\u003Cp>Les coordonnées de l’établissement principal de la Société responsable de traitement sont :\u003C/p>\n\u003Cp style=\"border: 1px solid black; padding: 5px;\">LINKING TALENTS RECRUTEMENT / TALENTS INTERIM\u003Cbr />\n78, avenue des Champs Élysées – B562\u003Cbr />\n75008 Paris\u003Cbr />\nFrance\u003C/p>\n\u003Cp>01 83 81 35 74\u003C/p>\n\u003Cp>Les noms et les coordonnées de la personne à contacter en France en tant que représentant du responsable de traitement est :\u003C/p>\n\u003Cp style=\"border: 1px solid black; padding: 5px;\">Groupe Linking Talents\u003Cbr />\nService Juridique, DPO\u003Cbr />\n78 avenue des Champs Élysées – B562\u003Cbr />\n75008 Paris\u003Cbr />\nFrance\u003C/p>\n\u003Cp class=\"p1\">E-mail : dpo@linkingtalents.fr\u003C/p>\n\u003Cp>\u003Cstrong>DONNEES A CARACTERE PERSONNEL TRAITEES\u003C/strong>\u003Cbr />\nLa Société collecte, traite et conserve des données à caractère personnel concernant des Candidats aux fins expliquées ci-dessous en relation avec ses activités liées à l’accompagnement dans la recherche d’emploi.\u003C/p>\n\u003Cp>Les données à caractère personnel que la Société détient et traite seront utilisées à des fins administratives. La Société conservera et utilisera ces informations afin de lui permettre de mener ses activités et gérer sa relation avec les Candidats de manière efficace et appropriée tout en respectant le droit applicable préalablement et pendant la phase de recrutement, et notamment afin de satisfaire les objectifs ci-dessous :\u003C/p>\n\u003Cul>\n\u003Cli style=\"list-style-type: none;\">\n\u003Cul>\n\u003Cli>Apprécier la capacité des Candidats à remplir une mission ;\u003C/li>\n\u003Cli>Disposer des informations nécessaires à la sélection des Candidats dans le cadre du choix d’un profil ;\u003C/li>\n\u003Cli>Transmettre aux Candidats des informations appropriées d’opportunités d’emploi ;\u003C/li>\n\u003Cli>Informer les Candidats sur les missions en cours ou à venir et assurer leur gestion ;\u003C/li>\n\u003Cli>Fournir aux clients les renseignements utiles dans le cadre des services qui leur sont délivrés ;\u003C/li>\n\u003Cli>Fournir aux Candidats une expérience utilisateur personnalisée ;\u003C/li>\n\u003Cli>Fournir aux Candidats une assistance sur le plan de la formation ;\u003C/li>\n\u003Cli>Etablir et transmettre aux Candidats les contrats de missions ;\u003C/li>\n\u003Cli>Assurer le suivi et la gestion des relations commerciales avec les clients ;\u003C/li>\n\u003Cli>Se conformer à ses obligations légales, réglementaires et conventionnelles ;\u003C/li>\n\u003Cli>Administrer, gérer et assurer sa défense face à des réclamations ou des actions légales ;\u003C/li>\n\u003Cli>Etablir des statistiques non publiques à usage interne pour, par exemple, comparer l’efficacité des services en fonction des zones géographiques ;\u003C/li>\n\u003Cli>Informer les Candidats sur l’actualité de la Société ;\u003C/li>\n\u003Cli>Assurer la sécurité des systèmes d’information ;\u003C/li>\n\u003Cli>Dans une moindre mesure dans l’intérêt légitime de la Société d’une manière qui n’affecte pas indument les intérêts ou libertés et droits fondamentaux des Clients et prospects.\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\u003Cp>Dans ce cadre, la Société collecte les données à caractère personnel telles que nom, prénom, âge / date de naissance, lieu de naissance, civilité, coordonnées, scolarité, formation, langues parlées, compétences professionnelles particulières, certifications, parcours professionnel, expériences professionnelles, curriculum vitae, durée du préavis, disponibilité, prétentions salariales ou encore résultats à un test technique.\u003C/p>\n\u003Cp>La Société pourra collecter ces données à caractère personnel auprès de tiers tels que des cabinets de recrutement, des autorités gouvernementales, de précédents employeurs et des références dont les Candidats lui feraient part. La Société pourra également collecter des données à caractère personnel auprès de sources publiques comme des profils accessibles au public sur des réseaux sociaux professionnels.\u003C/p>\n\u003Cp>Les données personnelles collectées, traitées et conservées ne donnent pas lieu à la mise en œuvre d’une prise de décision automatisée. Aucune décision concernant les Candidats n’est prise sans intervention humaine. La Société peut toutefois utiliser des systèmes semi-automatisés afin de fournir le service concerné (ex : prise en compte de certains critères comme la disponibilité, les compétences, la rémunération, pour mener une recherche pour le compte d’un client parmi la liste des Candidats).\u003C/p>\n\u003Cp>La Société prend toutes précautions utiles afin de préserver la sécurité et la confidentialité des données collectées afin, notamment, d’empêcher qu’elles soient déformées, endommagées, divulguées et que des tiers non-autorisés y aient accès.\u003C/p>\n\u003Cp>\u003Cstrong>DESTINATAIRES DES DONNEES A CARACTERE PERSONNEL DES CANDIDATS\u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>Les données à caractère personnel des Candidats sont communiquées aux personnes suivantes :\u003C/p>\n\u003Cul>\n\u003Cli>Direction, personnel appartenant au service des ressources humaines (« RH ») et de la gestion des candidatures qui ont la nécessité de connaître les données à caractère personnel des Candidats dans le cadre de l’exercice de l’activité de la Société et de la gestion de son activité d’accompagnement dans la recherche d’emploi.\u003C/li>\n\u003Cli>Tiers tels que :\n\u003Cul>\n\u003Cli>Des fournisseurs en lien avec la Société pour les besoins de l’exécution de missions administratives ou opérationnelles en lien avec les Candidats. Les fournisseurs sont soumis à des obligations contractuelles afin de préserver la confidentialité et la sécurité des données personnelles. Ils n’ont accès qu’aux seules données personnelles nécessaires à l’exécution de leurs fonctions. Les fournisseurs visés sont des fournisseurs informatiques (hébergeur de données, maintenance des systèmes d’information…) et des fournisseurs de services de gestion des finances et de la comptabilité (ayant besoin de certaines données relatives aux Candidats afin de gérer les comptes fournisseurs et les comptes clients).\u003C/li>\n\u003Cli>Les entreprises clientes de la Société qui seront amenées à étudier les profils des Candidats afin de déterminer leur capacité à occuper un poste ou remplir une mission. Les clients sont soumis à des obligations contractuelles afin de préserver la confidentialité et la sécurité des données personnelles et ils n’ont accès qu’aux seules données personnelles nécessaires à l’appréciation de la capacité des Candidats à occuper le poste proposé.\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\u003C/li>\n\u003Cli>De plus, la Société peut être dans l’obligation de délivrer des données à caractère personnel des Candidats en réponse à des demandes de communication officielles par les autorités publiques afin de se conformer aux exigences de la sécurité nationale ou de maintien de l’ordre public.\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\u003Cp>\u003Cstrong>DUREE DE CONSERVATION DES DONNEES A CARACTERE PERSONNEL DES CANDIDATS\u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>En cas d’issue négative à une candidature, la Société informera les Candidats qu’elle souhaite conserver leur dossier, et ce afin de leur laisser la possibilité d’en demander la destruction. Si le Candidat ne demande pas la destruction de son dossier, les données à caractère personnel seront conservées pendant une durée maximale de deux ans à compter du dernier contact avec les Candidats, sauf période plus longue particulière nécessaire à l’établissement, l’exercice et la contestation d’une demande en justice.\u003C/p>\n\u003Cp>\u003Cstrong>DROITS DES CANDIDATS CONCERNANT LEURS DONNEES A CARACTERE PERSONNEL\u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>En tant que personnes concernées, les Candidats peuvent exercer les droits suivants sur leurs données à caractère personnel :\u003C/p>\n\u003Cul>\n\u003Cli>\u003Cu>Droit d’accès\u003C/u> : les Candidats ont le droit d’obtenir de la Société la confirmation que des données à caractère personnel les concernant sont ou ne sont pas traitées. Les Candidats ont également le droit d’obtenir l’accès aux informations suivantes, sauf à ce que la transmission de ces données porte atteinte aux droits et libertés d’autrui : (1) les finalités du traitement et la base légale de celui-ci, (2) les catégories de données à caractère personnel concernées, (3) les destinataires ou catégories de destinataires auxquels leurs données à caractère personnel ont été ou seront communiquées, (4) la durée envisagée de conservation de leurs données à caractère personnel, (5) droit de demander la rectification ou l’effacement de leurs données à caractère personnel, ou une limitation du traitement de leurs données à caractère personnel, (6) le droit d’introduire une réclamation auprès d’une autorité de contrôle, (7) la source de l’obtention de leurs données à caractère personnel, (8) l’existence d’une prise de décision automatisée, y compris un profilage, la logique sous-jacente à ce profilage, ainsi que l’importance et les conséquences prévues de ce traitement et, (9) le pays vers lequel leurs données à caractère personnel sont transférées, en cas de transfert vers un pays tiers et les outils de transfert mis en œuvre. Lorsque les Candidats présentent leur demande par voie électronique, la Société leur fournira les informations sous une forme électronique d’usage courant.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cu>Droit de rectification\u003C/u> : les Candidats ont le droit de demander et d’obtenir la rectification des données à caractère personnel inexactes et à ce que les données à caractère personnel incomplètes soient complétées, y compris en fournissant une déclaration complémentaire. La Société notifiera à chaque destinataire de leurs données à caractère personnel toute rectification, à moins qu’une telle communication exige des efforts disproportionnés. La Société leur fournira les informations sur ces destinataires si les Candidats en font la demande.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cu>Droit à l’effacement (« droit à l’oubli »)\u003C/u> : les Candidats ont le droit de demander et d’obtenir l’effacement de leurs données à caractère personnel dans les circonstances suivantes : (1) leurs données à caractère personnel ne sont plus nécessaires au regard des finalités pour lesquelles elles ont été collectées ou traitées, (2) les Candidats ont retiré leur consentement sur lequel est fondé le traitement, (3) les Candidats s’opposent au traitement de leurs données à caractère personnel nécessaire aux fins des intérêts légitimes poursuivis par la Société et il n’existe pas de motif légitime impérieux pour le traitement, (4) leurs données à caractère personnel ont fait l’objet d’un traitement illicite, ou (5) les données à caractère personnel doivent être effacées pour respecter une obligation légale.Toutefois, le droit à l’effacement ne s’applique pas dans la mesure où (1) ce traitement est nécessaire à l’exercice du droit à la liberté d’expression et d’information, (2) la Société a une obligation légale qui requiert le traitement des données à caractère personnel des Candidats, ou (3) ce traitement est nécessaire à la constatation, à l’exercice ou à la défense de droits en justice.La Société notifiera à chaque destinataire des données à caractère personnel des Candidats tout effacement, à moins qu’une telle communication exige des efforts disproportionnés. La Société fournira aux Candidats les informations sur ces destinataires s’ils en font la demande.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cu>Droit à la limitation du traitement\u003C/u> : les Candidats ont le droit d’obtenir la limitation du traitement de leurs données à caractère personnel dans les circonstances suivantes : (1) pendant une durée permettant à la Société de vérifier l’exactitude de leurs données à caractère personnel lorsqu’ils ont contesté leur exactitude, (2) le traitement est illicite et les Candidats s’opposent à l’effacement de leurs données à caractère personnel, (3) la Société n’a plus besoin des données à caractère personnel aux fins du traitement mais celles-ci sont encore nécessaires aux Candidats pour la constatation, l’exercice ou la défense de droits en justice, (4) lorsque les Candidats se sont opposés au traitement nécessaire aux fins des intérêts légitimes de la Société pendant la vérification portant sur le point de savoir si les motifs légitimes poursuivis par la Société prévalent sur les leurs.Dès lors que la limitation est en place, la Société conservera et traitera les données à caractère personnel des Candidats au regard de cette restriction ; le traitement ne se fera qu’avec leur consentement, ou pour la constatation, l’exercice ou la défense de droits en justice, ou pour la protection des droits d’une autre personne, ou encore pour des motifs importants d’intérêt public.En outre, la Société informera les Candidats préalablement à la levée de la limitation du traitement. La Société notifiera à chaque destinataire de leurs données à caractère personnel toute limitation du traitement effectuée, à moins qu’une telle communication exige des efforts disproportionnés. La Société fournira aux Candidats les informations sur ces destinataires s’ils en font la demande.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cu>Droit à la portabilité\u003C/u> : les Candidats ont le droit de recevoir les données à caractère personnel les concernant qu’ils ont fournies à la Société et de transmettre ces données à un autre responsable du traitement lorsque le traitement est fondé sur le consentement ou sur un contrat et est effectué à l’aide de procédés automatisés. Par ailleurs, les Candidats ont le droit d’obtenir que les données à caractère personnel soient transmises directement à un autre responsable de traitement, lorsque cela est techniquement possible. Ce droit n’est pas applicable s’il porte atteinte aux droits et libertés de tiers.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cu>Droit d’opposition\u003C/u> : les Candidats ont le droit de s’opposer au traitement de leurs données à caractère personnel si le traitement est nécessaire aux fins des intérêts légitimes poursuivis par la Société, y compris un profilage fondé sur un tel traitement. La Société cessera de traiter les données à caractère personnel, à moins qu’elle ne démontre qu’il existe des motifs légitimes et impérieux pour le traitement qui prévalent sur leurs intérêts, droits et libertés, ou pour la constatation, l’exercice ou la défense de droits en justice.\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\u003Cp>\u003Cstrong>QUESTIONS ET RECLAMATIONS\u003C/strong>\u003Cbr />\nLes questions ou réclamations concernant le traitement des données à caractère personnel des Candidats doivent être adressées par lettre, téléphone ou e-mail auprès du responsable de traitement pour les besoins de la présente politique de protection des données et dont les coordonnées sont indiquées ci-dessous.\u003C/p>\n\u003Cp style=\"border: 1px solid black; padding: 5px;\">LINKING TALENTS RECRUTEMENT / TALENTS INTERIM\u003Cbr />\nService Juridique, DPO\u003Cbr />\n78 avenue des Champs Élysées – B562\u003Cbr />\n75008 Paris\u003Cbr />\nFrance\u003C/p>\n\u003Cp class=\"p1\">E-mail : dpo@linkingtalents.fr\u003C/p>\n\u003Cp>La Société dispose d’un délai d’un mois à compter de la réception de la réclamation pour y répondre.\u003C/p>\n\u003Cp>Les Candidats ont également le droit de déposer une plainte auprès de la CNIL (Commission Nationale de l’Informatique et des Libertés) directement sur son site internet, ou par courrier postal à l’adresse suivante :\u003Cbr />\n\u003Cstrong>\u003Cbr />\nCNIL\u003Cbr />\n3 Place de Fontenoy\u003Cbr />\nTSA 80715\u003Cbr />\n75334 PARIS CEDEX 07\u003Cbr />\nVous trouverez plus de détails \u003Ca href=\"https://www.cnil.fr\">sur www.cnil.fr\u003C/a>. \u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>Si à l’avenir la Société entend traiter les données à caractère personnel des Candidats pour une finalité autre que celle pour laquelle elles ont été collectées, la Société leur fournira les informations relatives à cette finalité et toute autre information pertinente.\u003C/p>\n\u003Cp>Par ailleurs, la Société se réserve le droit de modifier à tout moment la politique de protection des données personnelles. Tout changement important apporté à la politique de protection des données personnelles sera publié sur le site Internet de la Société ou sera communiqué par tout moyen disponible. Nous vous recommandons néanmoins de consulter régulièrement cette page afin de vous tenir informés des conditions dans lesquelles sont traitées les données personnelles.\u003C/p>\n",{"rendered":3203,"protected":62},"\u003Cp>POLITIQUE DE PROTECTION DES DONNEES PERSONNELLES DES CANDIDATS LINKING TALENTS RECRUTEMENT et TALENTS INTERIM, dont le siège social est situé 78, avenue des Champs Élysées, B562 – 75008 Paris (ci-après désignée la « Société »), protéger le caractère privé et la sécurité des données personnelles (« données à caractère personnel ») des candidats aux emplois […]\u003C/p>\n","page-templates/mentionslegales.php",{"_acf_changed":62,"footnotes":30},[3207,257,271,272,274],"post-134",{"subtitle":30,"intro":30,"link":39,"engagements_relation_spec":39,"engagements_show":62,"lt_pr_footer":39,"title":3209,"description":3210,"title_breadcrumb":30,"no-index":62,"is_canonical":62,"url_canonical":30,"meta_image":30,"exclure_xml":62,"sitemap_freq":30,"sitemap_priority":30},"RGPD - Candidat - Assistalents","POLITIQUE DE PROTECTION DES DONNEES PERSONNELLES DES CANDIDATS[getVariable nom_du_cabinet]LINKING TALENTS RECRUTEMENT et TALENTS INTERIM,",{"canonical":22,"post_id":51,"is_single":62,"title":3209,"description":3210},{"self":3213,"collection":3218,"about":3220,"author":3222,"replies":3225,"version-history":3228,"predecessor-version":3231,"wp:attachment":3235,"curies":3238},[3214],{"href":3215,"targetHints":3216},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/134",{"allow":3217},[329],[3219],{"href":332},[3221],{"href":335},[3223],{"embeddable":27,"href":3224},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/users/6",[3226],{"embeddable":27,"href":3227},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/comments?post=134",[3229],{"count":263,"href":3230},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/134/revisions",[3232],{"id":3233,"href":3234},879,"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/pages/134/revisions/879",[3236],{"href":3237},"https://www.assistalents.fr/wp-json/wp/v2/media?parent=134",[3239],{"name":360,"href":361,"templated":27},{"id":50,"date":3241,"date_gmt":3242,"modified":3243,"modified_gmt":3244,"slug":3245,"status":256,"type":257,"link":21,"title":3246,"content":3248,"excerpt":3250,"author":778,"featured_media":136,"parent":136,"menu_order":136,"comment_status":266,"ping_status":266,"template":3204,"meta":3252,"class_list":3253,"acf":3255,"post_editor":281,"editorFooter":30,"editor":30,"seo":3258,"_links":3259},"2022-03-18T09:43:31","2022-03-18T08:43:31","2023-06-26T16:31:28","2023-06-26T14:31:28","rgpd-client",{"rendered":3247},"RGPD – Client",{"rendered":3249,"protected":62},"\u003Cp>\u003Cstrong>\u003Cu>POLITIQUE DE PROTECTION DES DONNEES PERSONNELLES DES CLIENTS ET PROSPECTS\u003C/u>\u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>Assistalents  LINKING TALENTS RECRUTEMENT et TALENTS INTERIM, dont le siège social est situé 78, avenue des Champs Élysées, B562 – 75008 Paris (ci-après désignée la « Société »), entend protéger le caractère privé et la sécurité des informations et des données personnelles (« données à caractère personnel ») de ses actuels  et futurs clients (les « Clients »).\u003C/p>\n\u003Cp>La Société souhaite se conformer au Règlement Général sur la Protection des Données de l’Union Européenne entré en application le 25 mai 2018, ainsi qu’à la loi n° 2018-493 du 20 juin 2018 relative à la protection des données personnelles et portant modification de la loi n° 78-17 du 6 janvier 1978 relative à l’informatique, aux fichiers et aux libertés.\u003C/p>\n\u003Cp>La présente politique de protection des Données à caractère personnel (« Politique ») énonce les pratiques et les conditions dans lesquelles la Société traite les Données à caractère personnel. Elle s’applique lorsque des données personnelles sont collectées sur les sites Internet édités par les entités du groupe Linking Talents ainsi que dans le cadre des relations de quelque nature qu’elles soient, entre la Société ou son groupe et les Clients et / ou Prospects.\u003C/p>\n\u003Cp>Il est précisé que les données à caractère personnel sont toute information se rapportant à une personne physique identifiée ou identifiable ; est réputée être une « personne physique identifiable » une personne physique qui peut être identifiée, directement ou indirectement, notamment par référence à un identifiant (tel qu’un nom, un numéro d’identification, des données de localisation, un identifiant en ligne) ou à un ou plusieurs éléments spécifiques propres à son identité physique, physiologique, génétique, psychique, économique, culturelle ou sociale.\u003C/p>\n\u003Cp>Les coordonnées de l’établissement principal de la Société responsable de traitement sont :\u003C/p>\n\u003Cp style=\"border: 1px solid black; padding: 5px;\">LINKING TALENTS RECRUTEMENT / TALENTS INTERIM\u003Cbr />\n78, avenue des Champs Élysées – B562\u003Cbr />\n75008 Paris\u003Cbr />\nFrance\u003C/p>\n\u003Cp>01 83 81 35 74\u003C/p>\n\u003Cp>Le nom et les coordonnées de la personne à contacter en France en tant que représentant du responsable de traitement sont :\u003C/p>\n\u003Cp style=\"border: 1px solid black; padding: 5px;\">Service Juridique, DPO\u003Cbr />\n78 avenue des Champs Élysées – B562\u003Cbr />\n75008 Paris\u003Cbr />\nFrance\u003C/p>\n\u003Cp class=\"p1\">E-mail : dpo@linkingtalents.fr\u003C/p>\n\u003Cp>\u003Cstrong>DONNEES A CARACTERE PERSONNEL TRAITEES\u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>La Société collecte, traite et conserve des données à caractère personnel concernant ses Clients et prospects aux fins expliquées ci-dessous en relation avec ses activités liées à la prestation de services de ressources humaines.\u003C/p>\n\u003Cp>La Société conservera et utilisera ces informations afin de lui permettre de mener ses activités et de gérer sa relation avec les Clients et prospects de manière efficace et appropriée tout en respectant le droit applicable, notamment afin de satisfaire les objectifs ci-dessous :\u003C/p>\n\u003Cul>\n\u003Cli>Fournir ses services ;\u003C/li>\n\u003Cli>Gérer la relation commerciale avec les Clients et prospects ;\u003C/li>\n\u003Cli>Evaluer la satisfaction des Clients ;\u003C/li>\n\u003Cli>Rédiger et exécuter les contrats ;\u003C/li>\n\u003Cli>Respecter les obligations qui incombent à la Société dans le cadre de la fourniture de ses services ;\u003C/li>\n\u003Cli>Se conformer aux obligations légales et réglementaires ;\u003C/li>\n\u003Cli>Administrer, gérer et assurer sa défense face à des réclamations ou des actions légales ;\u003C/li>\n\u003Cli>Etablir des statistiques non publiques à usage interne pour, par exemple, comparer l’efficacité des services en fonction des zones géographiques ;\u003C/li>\n\u003Cli>Fournir aux Clients une expérience utilisateur personnalisée ;\u003C/li>\n\u003Cli>Informer les Clients et prospects sur l’actualité de la Société ;\u003C/li>\n\u003Cli>Faire participer les Clients et prospects à toute opération promotionnelle ou évènementielle ;\u003C/li>\n\u003Cli>Assurer la sécurité des systèmes d’information ;\u003C/li>\n\u003Cli>Dans une moindre mesure dans l’intérêt légitime de la Société d’une manière qui n’affecte pas indument les intérêts ou libertés et droits fondamentaux des Clients et prospects.\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\u003Cp>Dans ce cadre, la Société collecte et traite les données à caractère personnel en vue d’accompagner les Clients et prospects dans leur recherche de main d’œuvre et collecte les données à caractère personnel telles que nom, prénom, fonction au sein de la société, nom de la société, coordonnées téléphoniques ou encore adresse e-mail professionnelle.\u003C/p>\n\u003Cp>Les données personnelles collectées, traitées et conservées ne donnent pas lieu à la mise en œuvre d’une prise de décision automatisée. Aucune décision concernant les Clients n’est prise sans intervention humaine.\u003C/p>\n\u003Cp>La Société prend toutes précautions utiles afin de préserver la sécurité et la confidentialité des données collectées afin, notamment, d’empêcher qu’elles soient déformées, endommagées, divulguées et que des tiers non-autorisés y aient accès.\u003C/p>\n\u003Cp>\u003Cstrong>DESTINATAIRES DES DONNES A CARACTERE PERSONNEL DES CLIENTS ET PROSPECTS\u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>Les données à caractère personnel des Clients et prospects sont communiquées aux personnes suivantes :\u003C/p>\n\u003Cul>\n\u003Cli>Direction, personnel appartenant au service des ressources humaines (« RH ») et de la gestion des candidatures, personnel appartenant à la comptabilité et salariés de la Société qui ont la nécessité de connaître les données à caractère personnel dans le cadre de l’exercice de son activité et de la gestion de la relation commerciale.\u003C/li>\n\u003Cli>Tiers tels que :\n\u003Cul>\n\u003Cli>Des fournisseurs en lien avec la Société pour les besoins de l’exécution de missions administratives ou opérationnelles en lien avec les Clients et prospects. Les fournisseurs sont soumis à des obligations contractuelles afin de préserver la confidentialité et la sécurité des données personnelles. Ils n’ont accès qu’aux seules données personnelles nécessaires à l’exécution de leurs fonctions. Les fournisseurs visés sont des fournisseurs informatiques (hébergeur de données, maintenance des systèmes d’information…) et des fournisseurs de services de gestion des finances et de la comptabilité (ayant besoin de certaines données relatives aux Clients afin de gérer les comptes fournisseurs et les comptes clients).\u003C/li>\n\u003Cli>Des Candidats en phase de recrutement afin de leur transmettre les renseignements nécessaires à leur parfaite information.\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\u003C/li>\n\u003Cli>De plus, la Société peut être dans l’obligation de délivrer certaines de ces données à caractère personnel en réponse à des demandes de communication officielles par les autorités publiques afin de se conformer aux exigences de la sécurité nationale ou de maintien de l’ordre public.\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\u003Cp>\u003Cstrong>DUREE DE CONSERVATION DES DONNEES A CARACTERE PERSONNEL DES CLIENTS ET PROSPECTS\u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>La Société, et tout autre tiers concerné, pourra conserver les données à caractère personnel collectées pour (1) la durée nécessaire au traitement des données à caractère personnel pour les finalités pour lesquelles elles ont été collectées et traitées, (2) la période requise par les lois applicables, (3) les règles de prescription applicables, ou (4) la période nécessaire pour l’établissement, l’exercice et la contestation d’une demande en justice.\u003Cbr />\nSauf période plus longue particulière nécessaire à l’établissement, l’exercice et la contestation d’une demande en justice, les données à caractère personnel des Clients seront conservées pour une durée de cinq ans à compter de la fin de la relation commerciale et les données à caractère personnel des prospects seront conservées pendant une durée maximale de trois ans à compter de la collecte.\u003C/p>\n\u003Cp>\u003Cstrong>DROITS DES CLIENTS ET PROSPECTS CONCERNANT LEURS DONNEES A CARACTERE PERSONNEL\u003C/strong>\u003C/p>\n\u003Cp>En tant que personne concernée, les Clients et prospects peuvent exercer les droits suivants sur leurs données à caractère personnel :\u003C/p>\n\u003Cul>\n\u003Cli>\u003Cu>Droit d’accès\u003C/u> : les Clients et prospects ont le droit d’obtenir de la Société la confirmation que des données à caractère personnel les concernant sont ou ne sont pas traitées. Ils ont également le droit d’obtenir l’accès aux informations suivantes, sauf à ce que la transmission de ces données porte atteinte aux droits et libertés d’autrui : (1) les finalités du traitement et la base légale de celui-ci, (2) les catégories de données à caractère personnel concernées, (3) les destinataires ou catégories de destinataires auxquels leurs données à caractère personnel ont été ou seront communiquées, (4) la durée envisagée de conservation de leurs données à caractère personnel, (5) le droit de demander la rectification ou l’effacement de leurs données à caractère personnel, ou une limitation du traitement de leurs données à caractère personnel, (6) le droit d’introduire une réclamation auprès d’une autorité de contrôle, (7) la source de l’obtention de leurs données à caractère personnel, (8) l’existence d’une prise de décision automatisée, y compris un profilage, la logique sous-jacente à ce profilage, ainsi que l’importance et les conséquences prévues de ce traitement et, (9) le pays vers lequel leurs données à caractère personnel sont transférées, en cas de transfert vers un pays tiers et les outils de transfert mis en œuvre. Lorsque les Clients et prospects présentent leur demande par voie électronique, la Société leur fournira les informations sous une forme électronique d’usage courant.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cu>Droit de rectification\u003C/u> : les Clients et prospects ont le droit de demander et d’obtenir la rectification des données à caractère personnel inexactes et à ce que les données à caractère personnel incomplètes soient complétées, y compris en fournissant une déclaration complémentaire. La Société notifiera à chaque destinataire de leurs données à caractère personnel toute rectification, à moins qu’une telle communication exige des efforts disproportionnés. La Société leur fournira les informations sur ces destinataires si les Clients et prospects en font la demande.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cu>Droit à l’effacement (« droit à l’oubli »)\u003C/u> : les Clients et prospects ont le droit de demander et d’obtenir l’effacement de leurs données à caractère personnel dans les circonstances suivantes : (1) leurs données à caractère personnel ne sont plus nécessaires au regard des finalités pour lesquelles elles ont été collectées ou traitées, (2) les Clients et prospects ont retiré leur consentement sur lequel est fondé le traitement, (3) ils s’opposent au traitement de leurs données à caractère personnel nécessaire aux fins des intérêts légitimes poursuivis par la Société et il n’existe pas de motif légitime impérieux pour le traitement, (4) leurs données à caractère personnel ont fait l’objet d’un traitement illicite, ou (5) les données à caractère personnel doivent être effacées pour respecter une obligation légale.Toutefois, le droit à l’effacement ne s’applique pas dans la mesure où ce traitement est nécessaire (1) à l’exercice du droit à la liberté d’expression et d’information, (2) la Société a une obligation légale qui requiert le traitement de leurs données à caractère personnel, ou (3) ce traitement est nécessaire à la constatation, à l’exercice ou à la défense de droits en justice.La Société notifiera à chaque destinataire des données à caractère personnel tout effacement, à moins qu’une telle communication exige des efforts disproportionnés. La Société fournira aux Clients et prospects les informations sur ces destinataires s’ils en font la demande.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cu>Droit à la limitation du traitement\u003C/u> : les Clients et prospects ont le droit d’obtenir la limitation du traitement de leurs données à caractère personnel dans les circonstances suivantes : (1) pendant une durée permettant à la Société de vérifier l’exactitude de leurs données à caractère personnel lorsqu’ils ont contesté leur exactitude, (2) le traitement est illicite et ils s’opposent à l’effacement de leurs données à caractère personnel, (3) la Société n’a plus besoin des données à caractère personnel aux fins du traitement mais celles-ci leurs sont encore nécessaires pour la constatation, l’exercice ou la défense de droits en justice, (4) lorsque les Clients et prospects se sont opposés au traitement nécessaire aux fins des intérêts légitimes de la Société pendant la vérification portant sur le point de savoir si les motifs légitimes poursuivis par la Société prévalent sur les leurs.Dès lors que la limitation est en place, la Société conservera et traitera les données à caractère personnel au regard de cette restriction ; le traitement ne se fera qu’avec leur consentement, ou pour la constatation, l’exercice ou la défense de droits en justice, ou pour la protection des droits d’une autre personne, ou encore pour des motifs importants d’intérêt public.En outre, la Société informera les Clients et prospects préalablement à la levée de la limitation du traitement. La Société notifiera à chaque destinataire de leurs données à caractère personnel toute limitation du traitement effectuée, à moins qu’une telle communication exige des efforts disproportionnés. La Société leur fournira les informations sur ces destinataires s’ils en font la demande.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cu>Droit à la portabilité\u003C/u> : Les Clients et prospects ont le droit de recevoir les données à caractère personnel les concernant qu’ils ont fournies à la Société et de transmettre ces données à un autre responsable du traitement lorsque le traitement est fondé sur le consentement ou sur un contrat et est effectué à l’aide de procédés automatisés. Par ailleurs, les Clients et prospects ont le droit d’obtenir que les données à caractère personnel soient transmises directement à un autre responsable de traitement, lorsque cela est techniquement possible. Ce droit n’est pas applicable s’il porte atteinte aux droits et libertés de tiers.\u003C/li>\n\u003Cli>\u003Cu>Droit d’opposition\u003C/u> : les Clients et prospects ont le droit de s’opposer au traitement de leurs données à caractère personnel si le traitement est nécessaire aux fins des intérêts légitimes poursuivis par la Société, y compris un profilage fondé sur un tel traitement. La Société cessera de traiter les données à caractère personnel, à moins qu’elle ne démontre qu’il existe des motifs légitimes et impérieux pour le traitement qui prévalent sur leurs intérêts, droits et libertés, ou pour la constatation, l’exercice ou la défense de droits en justice.\u003C/li>\n\u003C/ul>\n\u003Cp>\u003Cstrong>QUESTIONS ET RECLAMATIONS\u003C/strong>\u003Cbr />\nLes questions ou réclamations concernant le traitement des données à caractère personnel des Clients et prospects doivent être adressées par lettre, téléphone ou e-mail auprès du représentant du responsable de traitement pour les besoins de la présente politique de protection des données et dont les coordonnées sont indiquées ci-dessous.\u003C/p>\n\u003Cp style=\"border: 1px solid black; padding: 5px;\">LINKING TALENTS RECRUTEMENT / TALENTS INTERIM\u003Cbr />\nService Juridique, DPO\u003Cbr />\n78 avenue des Champs Élysées – B562\u003Cbr />\n75008 Paris\u003Cbr />\nFrance\u003C/p>\n\u003Cp class=\"p1\">E-mail : dpo@linkingtalents.fr\u003C/p>\n\u003Cp>La Société dispose d’un délai d’un mois à compter de la réception de la réclamation pour y répondre.\u003C/p>\n\u003Cp>Les Clients et prospects ont également le droit de déposer une plainte auprès de la CNIL (Commission Nationale de l’Informatique et des Libertés) directement sur son site internet, ou par courrier postal à l’adresse suivante :\u003Cbr />\n\u003Cstrong>CNIL\u003Cbr />\n3 Place de Fontenoy\u003Cbr />\nTSA 80715\u003Cbr />\n75334 PARIS CEDEX 07\u003Cbr />\nVous trouverez plus de détails sur \u003Ca href=\"https://www.cnil.fr\">www.cnil.fr\u003C/a>\u003C/strong>.\u003C/p>\n\u003Cp>Si à l’avenir la Société entend traiter les données à caractère personnel des Clients et prospects pour une finalité autre que celle pour laquelle elles ont été collectées, la Société leur fournira les informations relatives à cette finalité et toute autre information pertinente.\u003C/p>\n\u003Cp>Par ailleurs, la Société se réserve le droit de modifier à tout moment la politique de protection des données personnelles. 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